我为什么把孩子交给全日托而不是保姆

前几天，小编在一个知名教育论坛发起了一个调查贴《你家的娃由谁带？说说带娃的那些事》没想到有不少家长回复，在跟贴回复的过程中，有几个网友因为保姆带孩子的问题争论起来，其中一个叫金玉的网友回复：“在摄像头之下的保姆带不出优秀的孩子！”在其它跟贴中他的观点也较为独特，随后我和这位网友取得了电话联系，得知她是一个6个月大孩子的妈妈，在保姆带孩子方面她提出了不同的观点，与大家分享。

她说：“开始我也考虑给孩子找保姆，我去了不少正规中介，用了一个多月的时间，面了不下30多人，但没有找到一位合适的保姆。倒不是因为很多保姆的学历低，综合素质差，或是外来流动人口，不放心等。而是在这些保姆的眼神里，我很少能看到发自内心的自信，很多保姆我甚至能觉察到她对生活的绝望和无奈，当我感知到这一切时，我在想，一个没有自信，以及被生活伤的遍体凌伤的人，能给我的孩子传达多少健康积极的信息。”

她说完这几句话，我不由的内心一震。因为，我也是一位孩子的妈妈，没想到她对孩子的成长进行了这样深入的思考。随后，她给我讲起了找保姆的亲身体会。她说：“给孩子挑选保姆时，我更留心去了解她们的生活和内心世界。因为3岁前的孩子，不仅仅是照顾他们的吃喝拉撒，孩子的内心世界非常细腻柔软，时刻都在观察和模仿大人说话做事的样子。照顾者是乐观开朗的，孩子也一定是活泼爱笑的。当我决定要孩子时，我在想，让孩子感知到生命的伟大以及对生活产生无限的热情才是最重要的。”

与此同时，她还说到：“除了自信心以外，有些保姆为了迎合雇主，而总是流露出顺从的态度，这对孩子来讲吸纳的信息是做事没有主见，唯唯诺诺，不敢大胆表达自己的想法，追求自己想要的东西。从这方面来讲，对孩子的影响更是非常消极的。而很多家长喜欢雇佣听话的保姆，因为这样会降低沟通的成本，便于管理，但是对孩子性格的行成并不是一件好事。”

说到这里，她补充道：“我感觉雇佣保姆也很难把握住平等的分寸，我希望尽可能给孩子提供平等和谐的成长环境。有的家长为了保证孩子安全，在家里各个角落安置摄像头。这样一来，平等关系也同时被打破，保姆被监视，不信任，这些信号同样是消极的，对孩子的成长不立。对我而言，如果找不到可以完全放手的保姆，我建议最好不要在孩子和保姆之间建立这样的关系。我希望孩子能充分享受到照顾者的呵护和关爱，而这种爱是不掺杂各种经济利益，或者是身份关系的。有的雇主对保姆颐指气使，做不到平等的交流，这样环境下成长的孩子如何会尊重别人呢？而尊重本身就是构建孩子人格的关键一步。”

因此，她更愿意把孩子交到MoreCare全日托。她说：“全日托里孩子接触的都是有各项专长的老师。比如育婴师，早教老师，外教，保健医生，所有的老师和孩子搭建的是一种师生关系，是平等的、友爱的、积极的，和谐的氛围。孩子在这样的环境下成长，建立了人与人之间的平等信任关系，对孩子品格的形成是非常积极的。”

在0-3岁孩子教育方面，她也有不同的理解。她说：“3岁前是孩子教育的黄金期，对孩子智力开发，语言表达、社交等都有很好的帮助作用，全日托里关于蒙特梭利敏感期，华德福积极意识，以及奥尔夫音乐艺术熏陶方面的早教课程都很完善。同时，老师也注重孩子的肢体训练，感知世界的能力，培养孩子的生活自理能力，独立意识，自信心等。这些对孩子的成长是非常有利的，甚至比家里的环境好很多。”

我问她：“你心里舍得这么小的孩子就离开妈妈吗？”她说：“心里的确舍不得，但是与孩子的健康成长相比，妈妈的这点舍不得显得微不足道了。只要是利于孩子成长的，做什么我都会愿意。”

说到这里她肯定的对我说：“在选择MoreCare之前，我做过周密的考察，MoreCare全日托的育婴师都具有中高级育婴师资格证，小儿推拿师资格证、园区里有专业的营养师、早教老师，外教，以及专业的保健医生，园区每天进行3小时紫外线消毒，新风系统，甲醛公开测试，即使再高级的金牌保姆，再优越的家庭环境也远远达不到这样的标准和要求。”

和这位妈妈沟通完，我渐渐领悟到：养育者与孩子父母间是否有友善、合作的信任关系，这些是孩子获得爱的基础。而孩子的教育不仅仅是一节课，一切照料者和孩子之间以关系为基础的回应式互动，都对孩子产生深远的影响。对我而言，这不仅是一次普通的采访，无疑是给我上了一节意义非凡的一课。