作为五险一金的重要组成部分,相信大家对于公积金一定不会陌生了,众所周知,公积金是按照一定的比例由企业和个人共同缴纳的。那么,工资5000元公积金需要交多少呢?每个人都有公积金的吗?下面小编带大家一起看看。

工资5000公积金交多少?

公积金和大家熟悉的社保一样,是由单位和个人共同缴纳公积金费用的,关于公积金的缴费情况比较受让人们关注,那么参加住房公积金的职工,每月需要缴纳多少公积金费用呢?

公积金的缴费标准

公积金每月缴费是根据职工个人上一年度的平均工资,以及单位选择的缴费比例来确定的具体缴费标准,公积金缴费标准一般最低不得低于职工上一年度平均工资的5%,最高不得高于平均工资的12%,单位和个人缴费比例相同。例如某职工的工资为5000元,那么按照5%的比例来缴纳公积费用,那么单位和个人每月需要缴纳的公积金均为5000*5%=250元,这样公积金缴存人的个人公积金账户中,每月都会有500元的公积金费用存入,一年下来个人公积金账户的余额就有6000元,时间久了,个人公积金账户将有一笔不小的财富,在必要的时候,公积金缴存人只要符合公积金提取的条件,即可申请提取个人公积金。

每个人都有公积金吗?

住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金,是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度,具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。职工个人缴存的住房公积金以及单位为其缴存的住房公积金,实行专户存储,归职工个人所有。这里的单位包括国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体。

以上这些内容就是小编为大家整理的关于公积金缴纳比例的算法,以及公积金的相关内容,希望能帮到大家。由此可见,公积金并非是每个人都有的,需要看用人单位给不给缴纳,一般待遇比较好的用人单位都会给员工缴纳公积金。

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