“三基三严”学习培训及考评

“三基三严”学习培训及考评工作中是采用基础理论与专业技能并举方式进行，提示大伙儿分成基本理论培训考核和专业技能培训考核二步顺利进行。

第一步是基础技术培训及考评。基础技术培训方法分成企业内学习培训、集中化学习培训及在网上通过自学三种方法。一是各企业运用已学习培训师资队伍，建立企业学习培训工作组，企业学习培训工作组根据省市级考评后，需进行本企业的全员培训及考评，严把学习培训质量管控，规定每个人合格；二是分批号分配到区环境卫生医学继续教育管理中心集中化学习培训；三是各学生以广东医学院附设第一医院出示的专业技能实际操作视频教学做为教材内容，自主网络学习。各医护人员依照特定的時间和场数到区环境卫生医学继续教育管理中心报名参加专业技能考评，初次成功率列入95%，考核先进者将列入将来区师资力量调查及发展对象。承传“三基三严”的优良作风、秉持“三基三严”的认真细致科学精神，根据多方位全体人员的“三基三严”基本理论和基础技术培训及考评，使我区医护人员更合理贯彻“三基三严”，进而进一步提高我区总体医疗水平。

第二步是基本理论培训考核将由广东医学院附设第一医院出示试题，先由区医护人员在网上登陆资料库通过自学和考试模拟，疑惑之处可由师资力量库组员解释。随后在网上自主预定時间和考试场，并依照预定分配到区环境卫生医学继续教育管理中心计算机室报考，考试成绩达标方能通过培训，考试成绩不及格则需再度通过自学及补试，直至考试成绩达标已经。

据统计，区“三基三严”师资培训及考评工作中前2期已于3月14～十五日及4月11～12日在区医学继续教育管理中心开展，剩下2期也将相继进行。培训计划包含气管创建与管理方法、徒手心肺复苏 电除颤、独特场景 特殊家庭的徒手心肺复苏、危重症病人装运引导共四个控制模块基础理论的授课和实际操作的演习；考核方案为四个控制模块的操作过程考评和技能考试。报名参加了学习培训的学生都表明，此培训机构主题鲜明好用，方式新奇关键点突显，基础理论与临床医学紧密结合，根据当场仿真人演习考评，大大的加强了抢救实际操作工作能力。

体制机制创新寻提升，阐释着区环境卫生医学继续教育管理中心在再次临床医学之道上阔步前行、开拓进取的新风彩，推动着我区医护人员医疗技术向更高品质、更多方面、更广行业扩展。区环境卫生医学继续教育管理中心砥砺前行、开拓创新，贯彻“三基三严”谱新篇，趁机启航勤奋把再次临床医学广告牌擦得更亮。

为推动技术专业专业技术人员对新基础理论、新专业知识、新技术应用的学习培训，练出扎扎实实的基本技能，进一步加强学习培训，进一步提高技术专业专业技术人员的工作能力，特制订医生“三基三严”培训方案。

一、学习培训的目地：

1、把握病史采集的最基础的方法与方式。

2、塑造规范性全身体格检查和技术性实际操作的习惯性。

3、塑造逻辑判断，综合分析的工作能力，提升 病例分析水准。

4、塑造认真细致的工作责任心。

二、考评方式：

1、各部门半年开展一次技能考试，每个季度开展一次技术性实际操作考评。

2、药剂科每个季度对大学毕业三年内的医生开展一次技能考试、实践技能考试实际操作考评及核心制度考試；半年对大学毕业十年内的医生开展一次技能考试；每一年对我院医生开展1次工作能力考评。

3、对新大学毕业的医生开展诊疗公文的撰写、全身体格检查、徒手心肺复苏等层面的考评、考試。

4、从业检测、药剂专业专业技术人员每一年开展一次我院性技能考试

“二零一五年,兖矿集团总院医务科在三甲建立成效的基本上,改革创新并加强了‘三基三严’培训计划和方法,向‘专业技能规范化,护理学基础规范性,护理质量管理专业化’的总体目标再度迈开了牢靠的一步。”兖矿集团总院校长张传军告知新闻记者,在当期举办的济宁市急救技能比赛医疗团队赛事中,兖矿集团总院参赛队也得到 了不错的考试成绩。

张传军校长详细介绍,二零一五年,贵院不断完善了护理培训管理方法组织体系,创立二级护理培训教育管理方法机构。医务科对于我院制订了全年度护理培训方案,并对三基保养考核组开展调节,由考评工作组专业承担各类保养技术性实际操作的示范性、学习培训、考评和管理方面,选用拍攝护理操作示范性录像片的方法进一步标准护理人员的实际操作规范和技术性,并对薄弱点开展提升。

另外,对于新入医护人员较多的状况,兖矿集团总院医务科自主创新对医护人员分层级塑造、分类别管理方法的方法,依据护士职称、职位制订相对的学习培训与考核方案,除开基础知识和综合性素质教育培训,有目的性的将医护人员分成新新员工入职护理人员、技术骨干护理人员、特殊护理模块护理人员等不可层级,连续、分新项目、分层级地对我院护理人员开展学习培训。

二零一五年至今,贵院医务科共举行我院性业务流程专题讲座24场数,技能考试10余场,医护人员分等级技术性实际操作考评9场,新新员工入职护理人员专业技术培训12场,特殊护理模块护理人员每个月都开展考评,及格率100%。

“下一步,大家将在我院深入开展‘全体人员大练兵、提升 专业技能为病人’主题活动,进一步提升 医务人员的技术实力,提高服务能力,极力提升 病人服务质量。”兖矿集团总院校长张传军说。

三、培训计划与方式：

（一)基础知识、基础知识：

1、各部门每2周开展一次专题讲座小专题讲座；

2、对新大学毕业的医生开展岗位培训，使其了解全院的各类管理制度。各种各样病史、病程记录均依照省病历书写规定，保证 病史、病程记录撰写立即、精确、客观性、科学研究、准确无误。

3、举行院中学术研究专题讲座（或培训机构)，使医生通过学习，进一步推进医药学基础基础知识和不断创新专业技能，在其中最少包含一次相关法律法规学习培训。

（二)基础技术培训：医,学.全在.线收集.梳理

1、各种各样技术性实际操作的学习培训：

①各部门的质量控制工作组监管诸位医生用心开展各种各样技术性实际操作；

②药剂科对新大学毕业医生开展心肺复苏术等技术性实际操作学习培训，使其把握各种各样基本实际操作，标准操作流程。

2、接诊、常规体检专业技能的学习培训：

①各部门用心开展三级医生护理查房；

②药剂科对大学毕业一年内的医生开展病史采集与病例分析的学习培训，并对其开展系统软件的全身体格检查学习培训，使其把握全身体格检查的基础流程和方式。

“三基三严”学习培训、考試是推进和提升医护人员基础工作能力和工作能力的一项基本工作中，报名参加此次考試的医护人员在忙碌的工作之余勤奋好学备考，严格执行考场纪律，用心解题。本次考試以护理学基础为內容进行，关键调查保养基本知识，另外将保养核心制度、相关法律法规等有关专业知识列入考試范畴。我院10多名护理人员报名参加了该次学习培训、考試。

护理学基础服务项目是医院门诊工作中的关键一部分，根据考試，让医护人员丰富多彩了基础知识，提升 了保养专业技能水准和本身素养，进而确保了保养工作中的优良运作，能够更好地为众多人民大众及病人的身体健康服务保障。

为进一步加强医护人员的业务学习工作能力，提升 基础理论水准，贯彻落实“三基三严”培训方案，正红镇中心卫生院医务科于10月10日举办了“三基三严”学习培训及技能考试。

近年来，正红镇中心卫生院以“基本建设大众满意的村卫生室”主题活动为媒介，在提升护理质量管理工作下够时间，把“三基三严”考评与本人晋升、评先融合起來，进一步摆正了医护人员工作责任心，提升 思想意识，提升了本身业务学习和专业技能的提升 ，推动了医院门诊优质护理服务项目跃上新高度。