中石化集团董事长戴指出:政治强、能力强、意志顽强，不仅是我们选人用人的明确指导，也是对各级干部的基本要求。
处于时代变革的大潮中，肩负着集团公司的殷切希望，2018年10月22日，来自中石化上、中、下游及总部组织的45名学员组成了中石化“三好”青年干部能力强化班，齐聚井冈山，随后回到管理学院，寻根铸魂，开始了学习、思考、实践的征程。
在70天的时间里，全体同学通过全面强化政治歧视、工作动力、不断创新、自我提升，铸就了“前三”。
培训由集团公司人事部和管理干部学院精心策划组织，课程设计精彩丰富，师资力量雄厚。
信仰井冈山精神病学，学会实事求是；
将学习策略和思维带到总部；
向院士、专家学习方法和创新；
向中央党校学习党史和党性；
向中央纪委学习党风党纪；
向知名教授学习理论和专业；
向行业精英学习经验和案例；
向人民军队学习忠诚和执行力。
扎实的学习，深入的思考，透彻的理解，充分的收获，充分的自信，充分的动力！
“前三”班的班委和学生敢为天下先，班级管理创新勇敢。在课程开始时，引入了矩阵管理模型。横向上，班委负责成立学习组、文体组、宣传组、安全组；纵向上，所有学生分为四个行政组，营造了深入学习、身心愉悦、及时宣传、相互关心、精益求精、严格自律的浓厚氛围。
在学习方面，我们积极组织专题研讨会、课程回顾、学生报告厅等活动。有课前资料，有课间交流，有课后复习，气氛生动丰富；
在宣传方面，我整理了《塑造核心竞争力，誓当三好干部》一书，设计了班级背景墙，整理了班级简报，并挑选了近百篇文章发到微信官方账号，一条石化干线，充分记录和展示了学生的风采；
在风格上，创造性地组织学生作曲作词创作班级歌曲，制作班级主题视频，积极组织早操、趣味体育游戏、篮球友谊赛、集体生日聚会、毕业聚会，提高人文素质，增强身体意志，升华同学情谊；
在安全方面，设计了班级会徽，制作了安全提醒卡，有效提高了全班同学的集体荣誉感和安全意识。
“风在卷海，浪在纵横，登舟者以此为荣。”更何况我们处在这样一个大变革的时代。“三好”班的同学们，都要带着自己所实践过的“三好”、“四股力量”，勇敢地站出来，与时俱进，肩负起责任使命，用激情和创新帮助公司跨越历史的藩篱，用努力和责任帮助石化谱写新时代的辉煌！
中石化“三好”青年干部能力强化班班歌
资料，编辑:成韦
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