物价上涨工资不涨 物价上涨工资不涨，低工资时代来临普通人究竟该如何自救？

从前我们一直在讨论工资怎么这么低。然而，一个更令人担忧的问题出现了，那就是我们的工资没有上涨。最近，据英国《金融时报》报道，中国人的人均工资在过去十年里几乎翻了一番，两位数以上的工资涨幅使中国人的工资水平超过了拉美国家。但官方统计显示，中国农民工平均工资涨幅已降至7%以下，几乎达到近年来的最低涨幅。截至2017年底，中国只有少数地区提高了最低工资，与2015年的27个地区有很大不同。今天我们来说说工资没涨的时代。我们做什么呢

首先，危机的根源在工资不上涨的时代

对于全社会大多数人来说，工资是大家养家糊口的重要保障。对于大多数工薪阶层来说，通过努力工作赚取工资可以保证每个人的日常生活继续。所以说到工资，大家往往都很紧张。但是今年面临的问题确实是个现实问题，就是我们的工资可能不会真的涨，但是生活用品的价格还是在涨，影响远比我们想象的要深刻。

一、经营困难的核心问题。工资什么时候能涨？肯定是生意好的时候。如果生意难做，企业还有钱涨工资吗？然而，中国的制造企业正面临这样的问题。根据最近公布的数据，中国制造业PPI指数一直运行在高水平，而中国CPI数据长期处于低水平。PPI代表企业的经营成本，CPI代表消费者的价格指数。但高PPI意味着中国企业承担了更高的原材料成本，但这种成本无法传导到价格上。最终，大量企业面临成本上升、利润不足的压力。自然，由于成本上升，利润不足，企业很难为员工提供足够的工资增长。

第二，产业转移中的工资下降。据英国《金融时报》统计，中国制造业就业机会正在减少。2017年新增就业岗位主要集中在服务业，47%的农民工进入了服务业。但服务业和制造业最大的区别在于，中国的制造企业经过多轮产业升级，已经有了一定的基础。但是国内很多服务企业刚刚起步，导致新工作岗位质量下降。服务企业质量低，必然导致工资降低

第三，工人的议价能力逐渐减弱。长期以来，我们一直在讨论外籍工人身体待遇好，为什么外籍工人工资那么高。主要是因为国外的工会比较强势，国内的企业往往有很强的议价能力。企业主会选择使用低薪实习生提供工作服务，而以农民工为目标的企业则更倾向于采用“临时合同制”。据估计，中国近三分之二的农民工没有签订固定劳动合同。因此，农民工很难获得更多的福利。较低的议价能力和临时合同使工人失去了加薪的可能，逐渐成为企业的劳动工具。

第四，传统高工资领域的衰落。长期以来，国有企事业单位往往以高工资、高福利著称。但近年来，这些单位的工资福利一直在下降，很多企事业单位的工资福利呈现逐年下降的趋势，这与很多原本高工资行业的产能过剩有一定关系，也与企业政策的调整密不可分。

正如英国《金融时报》所言，在中国找工作很容易，但要找到一份好工作非常困难。

二、应该如何自救？

前不久我们看到阿尔法狗打败了几乎所有世界围棋大师，而新版阿尔法元轻松击败阿尔法狗。九寨沟地震不到一分钟，人工智能已经用三张图片写出了几百字的新闻报道，从而发出了历史上最快的新闻。面对如此巨大的科技变革，我们面临着工资低的问题。其实我们已经到了被双方攻击的境地。一方面，高新技术正在以我们无法想象的速度迅速颠覆我们赖以为生的工作。去年，由于金融技术的应用，大量银行柜员失去了原来的工作。另一方面，企业的经营问题使工资水平进入了下降阶段。如果不自救，恐怕真的会失去赖以为生的工资。那么面对低工资时代我们该怎么办呢？

第一，真实的生活方式。说到自救，往往无非是开源节流。先说节流。日本一再强调放弃生命的生活方式。所谓舍生忘死，就是一定要停止买不需要的东西。每次剁手之前一定要反复问自己。这真的是你需要的吗？反复几次后，你只会为自己真正需要的东西买单，从而在不降低生活质量的情况下节省了生活开支。

二是利用网络赚外快。俗话说，人不财不富，马不草夜不富。互联网时代最大的特点就是万物互联。万物互联的特殊属性，让我们拥有比父母更广阔的空空间。比如现在盛行的共享经济，就是一种非常有效的赚外快的方式。比如在网上开车，和对方发生关系就能赚钱，从而实现补贴家庭的目的。

三是给自己进行u盘升级。能否通过以上两种方法自救？某种意义上可以减少低工资时代带来的危机感，在一定情况下给我们一些额外的收入，但这种情况只是一种缓兵之计。真正的解决办法是什么？真正的办法是提升自己的能力。对于大多数人来说，工作了几年，基本形成了能力塑造，或者说形成了工作的路径依赖。正是这种路径依赖，让我们习惯了依赖单位带来的收入增长。因为之前涨工资不错，大家都没有找到问题的根源，但是现在面对涨工资的减少，一定要学会如何提升自己。

最好的办法就是用u盘升级自己。所谓u盘升级，就是把自己从原单位一个螺丝钉的位置上分离出来，然后让自己完全有能力，这样就可以构建自己的能力闭环。比如你之前只是公司的文书，你可以选择用自己的写作能力打造自己的写作品牌，甚至打造自己的新媒体体系。通过这个新的媒体系统，你可以模块化地输出你的写作能力，从而接受更多的市场项目和工作，全面提高你的收入水平。当然不同人的u盘推广也不一样，这要看工作性质不同。

其实一个人的能力潜力是巨大的，但是我们往往会自我封闭这些能力。如果能提升自己，这就是应对低工资的办法。

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