每年公务员的激烈竞争都是舆论关注的焦点。当考生通过笔试和面试,如果在政审中被拒绝,考生的“后悔”程度可想而知。那么,政审考什么东西,哪里有水分?边肖今天会告诉你这件事~

第一,为什么要政审

政审是公务员的政审,体检合格后进行。主要考察考生思想进步,品德良好,作风正派,组织纪律性强,法制观念强。

政审有两种方式,即面审和信审。

1.面审:招录单位人事部门或市、县人事局、组织部派专员到应聘人员所在单位进行实地考察访问,通过查阅人事档案、约谈应聘人员的部门领导、直接主管、人事主管了解情况,最后形成政审报告;

2.信审:指招录单位人事部门或市、县人事局、组织部通过发公函的方式获取考生档案,通过档案完成政审;

可见政审是考察你的综合素质和个人信息是否符合公务员的标准。当然,大多数情况下是公平的。

第二,什么是政治考试

一般你要先看看自己有没有违法记录,比如失信、犯罪,或者有一些重大错误记录,一般是过不去的。如果一个女人还没结婚就怀孕了,那她基本是过不去的。

然后就看你报名的时候填写的信息和自己是否一致了。比如有的人为了应聘一个好的职位,虚报工作经历或者学历证书,政治考试都过不了。

它还会查看你的主要家庭成员的姓名、确切出生时间、工作地点或地址以及主要的社会关系。这一般是看你是否需要避免上岗。

基本上最重要的是复习这些。如果违背诺言或者有违法记录,那就难了。如果你的直系亲属有违法记录,那要看案件的大小。

第三,政审由谁来评判,公平吗?

政审一般由考生报考单位的组织人事部门工作人员完成,也可以委托当地组织部或人事局就近进行考试。会组成一个学习小组,学习小组由两人以上组成。无论是负责政审的人员,还是政审的过程,都是经过严格的程序筛选制定的。

所以相对来说,政审是公平的。我们的社会没有绝对的公平,只有相对的公平。如果政审的材料都准备好了,没有问题被刷掉,那么你只能向招录单位提出复合申诉或者直接向法院提起诉讼。如果不行,我只能说你是相对公平中遇到的不公平,你倒霉了~ ~ ~

所以看官员,你觉得公务员政审公平吗?

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