中国银行西安分行 2019中国银行陕西分行招聘246人公告

陕西分公司

中国银行陕西省分行是中国银行股份有限公司的一级分行，辖9个地方支行、16个xi市支行和5个Xi市区县支行，员工6000余人，营业网点280个。近年来，陕西分行依托中国银行强大的实力和品牌优势，服务陕西经济社会发展，不断完善管理机制，建立了以市场为导向、以客户为中心、加强风险内控体系建设的现代商业银行组织架构，形成了全方位金融服务的新型业务运营模式，谱写了陕西金融发展的光辉篇章。为了适应业务发展的需要，建立结构合理的动态人力资源梯队，按照公平竞争、公平考察、择优招聘的原则，现为国内外高校招聘优秀人才。

招聘计划:246人

管理培训生

职位描述:

从国内外知名高校招收应届毕业生，担任陕西省分行管理及专业人才储备。招聘后在基层培训培训2年，根据培训情况调到各级管理机构总部。

招聘条件和要求:

1.2019年国内外知名高校毕业生；其中，海外院校归国留学生应能在2019年7月底前取得海外院校毕业证书，开始全日制工作，且在试用期结束前。一个月获得教育部留学服务中心学位认证；

2.有很强的英语听说读写能力。本科学历CET4分425分以上，研究生学历CET6分425分以上。英语专业需要过英语八级；或提供具有相应英语能力的资格证书；

3.专业要求:主要招聘经济金融、财务会计、电子商务、在线金融、国际贸易、管理、外语、法律、计算机、软件、信息、自动化、数学、统计等专业。；

4.遵纪守法，诚实守信，个人素质和职业道德良好，无不良用工记录，愿意履行中国银行员工义务和岗位职责；

5.具有良好的综合素质、服务意识和合作意识，强烈的责任感、主动性和创新精神，具有良好的发展潜力、学习能力和团队合作精神；

6.作为陕西分行管理和专业人才储备，先在基层机构实习培训2年，综合考虑工作表现和个人素质，聘请到各级管理机构总部工作；

7.身心健康，品行良好，无不良行为记录；

8、遵守亲属回避的有关规定。

管理培训生

工作介绍:

为国内外较好的大学招收少量it相关专业应届毕业生，在各级管理机构从事IT相关工作。

招聘条件和要求:

1.2019年国内外较好大学计算机相关专业毕业生；其中，海外院校归国留学生应能在2019年7月底前取得海外院校毕业证书，开始全日制工作，且在试用期结束前。一个月获得教育部留学服务中心学位认证；

2.有很强的英语听说读写能力。本科学历CET4分425分以上，研究生学历CET6分425分以上。英语专业需要过英语八级；或提供具有相应英语能力的资格证书；

3.具有较强的动手能力和解决问题能力，掌握Java、C、C++、Oracle、SQLServer等语言或工具，有实际系统开发经验者优先；

4.较强的逻辑思维和沟通能力，良好的沟通协调能力，开拓创新能力；

5.身心健康，品行良好，无不良行为记录；

6.受聘人员作为信息技术专业岗位的后备人员，在网点接受基本业务培训后，到各级管理机构的信息技术、网络财务等部门从事系统研发、运维、网络建设等工作；

7、遵守亲属回避的有关规定。

营业网点营销服务岗

职位描述:

从国内外较好的高校招收应届毕业生。作为营销服务岗位的后备人选，先在柜员等岗位培训锻炼2-3年，然后综合考虑工作表现、个人素质等。，并聘请他们到营业网点或其他管理机构的相关岗位从事营销服务工作。

招聘条件和要求:

1.2019年国内外较好大学应届毕业生；其中，海外院校归国留学生应能在2019年7月底前取得海外院校毕业证书，开始全日制工作，且在试用期结束前。一个月获得教育部留学服务中心学位认证；

2.有很强的英语听说读写能力。要求本科英语四级成绩在425分以上，研究生英语六级成绩在425分以上，英语专业要通过专八；或提供具有相应英语能力的资格证书；

3.专业要求:主要招聘经济金融、财务会计、电子商务、在线金融、国际贸易、管理、外语、法律、计算机、软件、信息、自动化、数学、统计等专业。；

4.遵纪守法，诚实守信，个人素质和职业道德良好，无不良用工记录，愿意履行中国银行员工义务和岗位职责；

5.具有良好的综合素质、服务理念和合作意识，强烈的责任感、主动性和创新精神，良好的发展潜力，较强的学习能力和良好的团队合作精神；

6.作为营销服务岗位的后备人选，经过柜员等岗位2-3年的培训和训练，兼顾工作表现和个人素质等。，被委派到营业网点或其他管理机构的相关岗位从事营销服务工作；

7.身心健康，品行良好，无不良行为记录；

8、遵守亲属回避的有关规定。

营业网点柜员岗

职位描述:

国内外高校招收应届毕业生，在营业网点从事柜台服务。

招聘条件和要求:

1.2019年国内外高校应届毕业生；其中，海外院校归国留学生应能在2019年7月底前取得海外院校毕业证书，开始全日制工作，且在试用期结束前。一个月获得教育部留学服务中心学位认证；

2.家庭或生活基础需要在招聘岗位所在地；

3.专业要求:主要招聘经济金融、财务会计、电子商务、在线金融、国际贸易、管理、外语、法律、计算机、软件、信息、自动化、数学、统计等专业。；

4.遵纪守法，诚实守信，个人素质和职业道德良好，无不良用工记录，愿意履行中国银行员工义务和岗位职责；

5.具有良好的服务意识和沟通能力，较强的适应能力和敬业精神，愿意长期在网点一线工作；

6、身心健康，品行良好，无不良行为记录；

7、遵守亲属回避的有关规定。

特别提醒:

申请流程:

第一步:在左边的机构列表中，请选择你要申请的分支机构；

第二步:看完机构简介和岗位描述后，点击页面底部的“应聘该岗位”按钮。

同一一级机构只能申请一个岗位，每个人最多可以申请四个岗位。

“一级机构”指总行部、银行卡中心等6家直属机构、北京分行、港澳台分行等36家一级分行、澳门分行等海外机构、中银基金等9家综合经营公司、小语种培训项目