顺丰小哥被打 打快递小哥司机被行拘10天 顺丰总裁:不追究到底就辞职

东城公安局昨天下午在官方微博上发布消息称，与快递员发生纠纷并打人的司机李已被行政拘留10天。

顺丰集团总裁王伟在朋友圈写道，如果这件事不追究到底，我就不再是顺丰总裁了

根据东城警方发布的消息，4月17日晚9时，东城分局东华西派出所接到受害者举报，称其与人发生纠纷，被扇耳光。警察迅速行动起来，把与受害人发生争执并开始打人的李叫到警察局。经检查，当天上午，李驾驶的机动车与受害人驾驶的电动三轮车在东城区某小区外发生扭打，李借口辱骂殴打受害人。

目前，李因寻衅滋事已被东城警方行政拘留10天。J060

顺丰快递员一分钟被打6巴掌被车主侮辱的视频引起强烈关注。截至目前，顺丰集团官方微博对此事的微博评论已达2万条，转发量超过1.6万条。昨天，顺丰集团总裁王伟在朋友圈写道，“如果这件事不追究到底，我就不再是顺丰总裁了！”

昨日，顺丰官方微就快递兄弟被打事件发表严正声明。“鉴于对方兄弟屡遭殴打，行为极其恶劣，我公司不同意对方的调解申诉。对于这种没事找事的现象，建议追究刑事责任；以后还会发生类似事件，顺丰还是会依法维权，维护员工合法权益到底……”并表示不会因为愤怒而放弃客观公正；为了尊严，我们不会因为理解而放弃恢复！

对于不接受调解，顺丰总裁王伟第一次正面回应，说“如果这个世界可以用金钱或者道歉来解决问题，而不是用法律来解决问题，法律要它做什么？”这份报纸很全面

@来自北京的孤独白尾狐狸，假设按照北京六先生的说法，修车的钱会给你一分，你要还那六巴掌。

@ cdllysj不管出于什么目的都要夸王维。企业需要这样的老板。

@ Nicole _兔子不容易，多一些包容，尊重，感谢。你对别人有多温暖，你有多经常触动自己的内心。

@说真的，该赔八卦了，但是被扇耳光是不对的。以暴制暴很自然，但他最值得的是尊重和道歉。

@SUPER_说明每一个努力工作的人都值得尊重，那些物质丰富但精神贫乏的人真的被鄙视。

@今天的榜单赞警察的速度和态度！

@轻而易举打人肯定是不对的，但是顺丰抓住打人也是有问题的。毕竟事件的起因是自己的快递员。顺丰是否也应该加强对员工的教育，让他们重视道路交通安全？

@曹银桥昨天看了央视新闻频道。在攻击打人男子的同时，他还对电动车马路杀手现象提出了一些看法。个人认为这是新闻应该有的态度。

@ Shell Vision SF的强硬态度可以增加员工凝聚力，从企业的角度来看具有超正面的广告效果；从被打的角度来说，经济和心理会得到最大的安慰和补偿；从公众的角度，我个人同意这是对肇事者的严厉惩罚，维护社会秩序，具有警示作用；从执法部门的角度，可以教育大家遵纪守法，维护社会和谐稳定，起到积极的宣传和警示作用。所以顺丰的强硬甚至有人觉得有点放大的做法。不管它有多少小计划，客观上符合各方利益。为什么不做呢？

《人民日报》的欺凌现象还会向全社会释放毒素，污染人们的眼睛，产生负面的示范效应，造成崇尚暴力欺凌的错误观念。因此，欺负者必须受到严厉的惩罚，增加他的任性成本，保持良好的社会氛围。除了法律惩罚之外，还应该对肇事者实行“社会惩罚”。借鉴旅游部门将不文明游客列入黑名单的做法，欺负人可以纳入类似的社会惩戒体系吗？