紫金矿业集团股份有限公司 紫金矿业集团股份有限公司

紫金

巴彦淖尔紫金有色金属有限公司招聘信息

公司简介:

紫金矿业集团有限公司(集团公司持股87.2%)的子公司巴彦淖尔紫金有色金属有限公司成立于2004年10月，注册资本3.75亿元，员工1502人。位于内蒙古自治区巴彦淖尔市乌拉特后旗工业园。

公司已形成年产锌锭20万吨、硫酸40万吨的综合生产能力，并全面回收铜、铅、银等多种金属。截至2018年底，共生产锌锭208万吨，产值353亿元，纳税13.17亿元。其中，2018年生产锌锭18.3万吨，硫酸32.87万吨，产值38.64亿元，纳税1.16亿元。

公司是国家级绿色工厂，国家重点行业清洁生产示范企业，劳动关系和谐的国家示范企业，有色金属行业先进集体，内蒙古自治区循环经济示范企业。通过了质量、环境、职业健康安全、能源管理体系和集成体系“五标一”认证。20万吨/年炼锌项目采用高效、低耗、低污染的先进冶炼生产新技术，实现全系统关键环节和主要设备的自动化控制。“重金属回收院士专家工作站”、“自治区工程研究中心”、“自治区企业技术中心”等核心技术研发机构相继成立。生产的“紫金”牌超高锌是LME的交割品牌和上交所的交割认证品牌，公司是伦敦金属期货交易所指定的中国北方唯一的锌检测厂。

公司的发展目标是将企业建设成为中国著名的有色金属选矿、冶金和深加工基地，成为行业先进生产力的代表企业，最终实现勘探、开采、选矿、冶金和加工一体化的集约化经营。工作要求:

1.有5名工程师负责焙烧和制酸

岗位要求:男，40岁以下，大专以上学历，冶金、化工等相关专业；从事过焙烧或制酸管理工作5年以上，熟悉与焙烧制酸相关的工艺指标和工艺流程；责任心强，良好的沟通、协调、组织能力和团队合作精神；对于相关工作经验丰富、管理能力突出的，可以适当放宽一些条件。

2.2名电气工程师

岗位要求:男，40岁以下，电气设备管理或电气仪表自动化专业大专以上学历；10年以上电气设备管理工作经验，熟悉各种电气设备的原理、结构和性能；熟悉冶炼企业的生产流程和工作原理，具有优秀的组织协调能力和分析判断能力；能够处理各种电气事故，并制定相应的措施和计划；能独立组织电气设备的维修、保养和维护，具有电气工程师以上职称。

3.叉车司机和自卸车司机

职位要求:男，40岁以下，高中以上学历，B2驾照，至少3年驾驶经验；工作负责，良好的沟通能力，服从管理。在大型冶炼厂开过叉车的优先。

4.两名涡轮机操作员

岗位要求:男，23-35岁，大专以上学历，火力发电或热力机械专业，有火力发电厂工作经验；了解汽轮机本体及辅助设备的结构和工作原理，掌握本专业的生产工艺，能适应倒班工作；学习能力强，工作稳定。

5.2名警卫

工作要求:男，年龄23-35岁，大专以上学历，当地户口，服从管理，有良好的沟通协调能力，退伍军人优先。

6.五大力学

岗位要求:男，高中以上学历，年龄20-40岁，有钳工或焊工等特殊操作证；有大型冶炼厂设备大修、维护和保养经验，能配合他人完成小型设备的设计、加工和改造，熟悉电焊等焊接工作。

7、多室炉工艺主管和班长5

岗位要求:男，40岁以下，大专以上学历，熟悉多室炉工艺流程和基本原理的技术人员优先；责任心强，良好的沟通、协调、组织和团队合作精神。

8、回转窑工艺主管和班长5名

岗位要求:男，40岁以下，大专以上学历，熟悉回转窑工艺和基本原理的技术人员优先；责任心强，良好的沟通、协调、组织和团队合作精神。

9、浮选过滤过程主管和班长5

岗位要求:男，40岁以下，大专以上学历，有浮选管理经验者优先；责任心强，良好的沟通、协调、组织和团队合作精神。

10、司炉和窑工6个岗位

岗位要求:男，40岁以下，大专以上学历，有司炉、窑炉工作经验或相关证书者优先，工作努力，有良好的沟通协调能力，能适应轮班制。

11.有100名生产工人

工作要求:男，20-40岁，大专以上学历，工作努力，能适应倒班工作制，有冶炼行业经验的产业工人优先。

第三，福利待遇

1.五险一金:公司为员工缴纳五险一金(养老、医疗、工伤、生育、失业)，试用期满后为员工缴纳住房公积金；

2.奖金和福利:包括半年终奖、年终奖、安全奖、假期费、带薪休假和报销往返路费、婚丧抚慰金等。；

3.住宿及工作方式:集体公寓、免费住宿、福利食堂、上下班班车及娱乐室。

4.试用期及劳动合同:试用期3个月，第一个合同期5年。

5.普通岗位年薪5-7万左右；管理人员和紧缺专业技术人员工资面议。

四.联系信息

电话:0478-4668809聂先生

招聘邮件:zjxyhr@126.com

地址:巴彦淖尔市乌拉后旗东生寺工业园

巴彦淖尔紫金有色金属有限公司

2019年2月28日