奉化市人力资源和社会保障局 文件 奉化市财政局
奉人社字?2012?32号
关于印发《奉化市大学生创业培训基地管理暂行办法》的
通知
各有关单位:
为给大学生开展创业实验、参与企业经营管理搭建平台,推动大学生“创业引领计划”的深入实施,使更多的大学生敢创业、创成业,为我市经济社会发展提供坚强的人才支撑,我们特制定了《奉化市大学生创业培训基地管理暂行办法》,现印发给你们,请依照执行。
奉化市人力资源和社会保障局 奉化市财政局
二○一二年三月七日
奉化市大学生创业培训基地管理暂行办法
总 则
第一条 为深入实施大学生“创业引领计划”,培养大学生创业意识,提高创业能力,规范大学生创业培训基地管理,根据《宁波市大学生创业培训基地管理办法(暂行)》和《关于进一步推进大学生自主创业的通知》(奉政办发?2011?86号)文件精神,特制定本办法。
第二条 奉化市大学生创业培训基地是指从下列机构中经评估认定挂牌的,以从事大学生创业培训教育、创业辅导服务为主的专业培训机构:
1、已开展创业培训的在奉学校;
2、已被市人力资源和社会保障局认定的创业培训定点机构。
第三条 奉化市大学生创业培训基地主要职责
1、以实施KAB、SIYB(SYB、IYB)等培训为主要内容、以创业大学生为主的创业培训;
2、编制创业培训计划,组织实施创业培训和创业实训;
3、负责创业计划书编制指导、评估和论证工作;
4、为参训学员提供创业指导、项目推介、小额贷款、税费减免、政策咨询等后续服务。
第四条 奉化市人力资源和社会保障局是我市大学生创业培
训工作的主管部门,负责对奉化市大学生创业培训基地进行认定、管理和指导,并制订相关扶持政策。奉化市财政局负责大学生创业培训基地各类补助资金核拨和监督管理。
第二章 基地认定
第五条 奉化市大学生创业培训基地的认定遵循“条件公开、申请自愿、公平竞争、择优评定、动态管理”的原则。
第六条 认定为奉化市大学生创业培训基地,需同时具备以下条件:
1、具有5名以上教师获得《KAB项目讲师培训证书》或《创业培训SIYB师资培训合格证书》、《创业培训SIYB讲师证书》;
2、具有10名以上专职或兼职的创业服务专家(包括企业家、经济管理专业师资、工商和税务等部门管理人士及财务会计、法律等服务机构专业人士),能够定期为培训学员提供创业服务与咨询;
3、各项培训课程制度健全,创业培训内容规范(含课程内容、课时安排等);
4、年度大学生创业培训人数达到100名以上,经培训考核大学生学员考试合格在60名以上,合格大学生学员领衔注册公司5家以上的。
第七条 申请创业培训基地,需同时提供以下材料:
1、奉化市大学生创业培训基地申请表(附件1)一式三份;
2、教育培训资质证书原件及复印件;
3、授课教师及创业服务专家资质证明;
4、创业培训学员名单(附件2),培训合格证书复印件,参训学员所创办公司的复印件;
5、创业培训总结等有关材料。
第八条 认定程序
1、申报单位向市人力资源和社会保障局提交申请材料;
2、市人力资源和社会保障局会同相关部门组成评审组,进行初审;
3、市人力资源和社会保障局和市财政局组织相关专家对申报单位进行实地考察和审核认定;
4、对符合条件的,授予“奉化市大学生创业培训基地”的牌子并向社会公布。
第三章 扶持措施
第九条 经考核被确认为奉化市大学生创业培训基地的,由市财政每年给予3万元资助,连续资助三年。对成为宁波市大学生创业培训基地的,在享受宁波市财政给予的每年10万元资助外,市财政另给予一次性5万元奖励。
第十条 奉化市大学生创业培训基地可在奉化人事人才网、奉化就业网上开辟大学生培训基地专栏,借助公共服务平台为大学生提供基地的课程安排、教师风采、招生公告等资讯服务。
第十一条 符合条件的大学生创业培训学员可按《关于进一步推进大学生自主创业的通知》(奉政办发?2011?86号)文件精神在奉化市大学生创业培训基地享受创业培训补贴,并接受创业辅导、项目评估和创业咨询等后续服务。
第四章 监督管理
第十二条 奉化市大学生创业培训基地实行动态管理,以当年的管理情况、培训质量、创业成功率等作为主要检查内容,每年检查一次。
第十三条 接受检查的基地须提供下列资料
1、基地的管理制度及台帐;
2、专职或兼职的创业培训老师名单,基地的课程安排及讲义;
3、培训学员花名册;
4、经培训成功创业且注册公司的资料(含营业执照、法人证书及公司简介)。
第十四条 对检查中发现完成培训任务有困难、创业成功率低、培训质量不理想的,限期半年内整改;整改后经评估仍不合格的,取消奉化市大学生创业培训基地资格。
第十五条 奉化市大学生培训基地挂牌期限三年,挂牌期满可再次申报。
第五章 附 则
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第十六条 本办法由奉化市人力资源和社会保障局负责解释,自公布之日起施行。
附件1:
奉化市大学生创业培训基地申请表
附件2:
创业培训学员名单
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