足球经理2013 足球经理2013攻略:如何挑选合适的球员

作为一名足球队经理，选择合适的球员是一项非常重要的责任。今年的《足球经理2013》简化了球队的管理模式，但在球员选拔上却一如既往的严格。今天我就来说说如何挑选合适的球员。

作为一名足球队经理，选择合适的球员是一项非常重要的责任。一个没有球员的球队怎么叫球队？所以，即使今年的《足球经理2013》简化了球队的管理模式，它对球员的选择还是一如既往的严格。今天我就来说说如何挑选合适的球员。

众所周知，一个足球队的球员有几个位置，大致可以分为守门员、后卫、中场(前卫)和前锋。细节可以分为攻击中场、防守中场、中后卫、边锋等等。

前锋:在足球场上，前锋基本上可以看作是决定一场比赛进球数量的关键因素，尤其是和守门员一对一时，前锋要有足够的判断力和爆发力。所以在选择前锋时，要注意球员的平均速度、加速爆发力、运球技术、投篮准确性等。一般来说，最好的前锋应该在26-31岁之间，不仅要有足够扎实的基础，还要有足够的经验来判断什么时候出手。

攻击中场:中场，顾名思义，是前锋和后卫之间的纽带，就像篮球场上的控卫，控制着场上的进度。攻击中场是保持对足球的控制，尽量把球正确传给前锋，帮助前锋创造射门机会。所以进攻型中场除了稳定的控球和传球技巧和耐力外，还需要随机的创造力。

防守型中场:与进攻型中场不同，防守型中场除了稳定的控球和传球能力外，还需要超强的抢断能力和强烈的位置感，也就是说要牢牢的保持这部分的安全。

中后卫:中后卫在对方球员侵犯自己的领域时也需要抢断和压人盯人。此外，他需要强大的弹跳、头球和团队合作精神来配合队友阻止对方球员的进攻。

后卫:站位意识、抢断、爆发速度、判断力、团队意识都是判断一个后卫合格与否的重要标准。

边锋:边锋是一个非常特殊和重要的位置，所以可以说他们的素质决定了一场比赛的胜负。边锋可以说贯穿了整场比赛的整个攻防过程，帮助附近的球员完成相应的指责。所以速度、运球、传球、创造力、耐力都是一个优秀边锋必备的。

守门员:守门员是一个球队最后的防守屏障。作为守门员，不仅要牢记自己的职责，冷静面对对方球员的进攻，还要冷静指挥后方队友进行防守调整。一般来说，31-35岁有经验的老兵最合适。

队长:作为球队队长，你要有足够的影响力去影响球员。

罚球运动员:有足够高的罚球点

改变前锋位置:适当改变前锋位置，比如将左脚前锋插入右路进攻位置，既可以增加得分机会，又可以让对手不习惯阵型的变化，轻松找到突破点。

遇到强敌时:最好使用防御反击战术，在守自己后方的基础上等待机会找到进攻的机会。

新球员:新球员需要一段磨合时间，一次签下太多新球员可能会导致球队内部平衡的破坏。

给玩家适当的自由:不要拼命控制玩家，给他们适当的发挥自由，让他们按照游戏节奏发挥创造力，这也是为了让玩家找到最适合自己的位置。