新养老保险 2019年养老保险新政策 5月1日起养老保险降费

养老保险对公民越来越重要。毕竟未来养老基本靠养老保险。根据2019年新的养老保险政策，自5月1日起，养老保险缴费再次下调。这个消息出来后，很多网友热议。我们来看看费用减免多少！

社保养老保险最新消息

从5月1日起，降低城镇职工基本养老保险的比例。如果单位贡献比例高于16%，可以降低到16%。自2019年5月1日起，若失业保险总费率为1%，则分阶段降低失业保险费率的期限延长至2020年4月30日。

《方案》明确规定，养老保险单位缴费比例应当降低。自2019年5月1日起，城镇职工基本养老保险(含企事业单位基本养老保险，以下简称养老保险)单位缴费比例下调。各省、自治区、直辖市和新疆生产建设兵团(以下统称各省)缴纳养老保险费16%以上的单位，可减为16%；目前，不足16%，要研究提出过渡措施。各省的具体调整或过渡计划应于2019年4月15日前报人力资源和社会保障部、财政部备案。

该计划建议继续分阶段降低失业保险和工伤保险的费率。自2019年5月1日起，实行失业保险总费率1%的省份，将分阶段降低失业保险费率的期限延长至2020年4月30日。从2019年5月1日起，分阶段降低工伤保险费率的期限延长至2020年4月30日。工伤保险基金18至23个月累计结余的统筹地区可按现行费率减少20%，24个月以上累计结余的统筹地区可按现行费率减少50%。

《建议》提出调整就业人员平均工资的计算口径。各省要用全省城镇非私营单位从业人员平均工资和城镇私营单位从业人员平均工资加权计算全口径城镇单位从业人员平均工资，核定社保个人缴费基数上下限，合理降低部分参保人员和企业社保缴费基数。调整就业人员平均工资计算口径后，各省应制定基本养老金计算和支付方式的过渡办法，确保退休人员待遇水平的平稳衔接。完善个体工商户和灵活就业人员缴费基数政策。个体工商户和灵活就业人员参加企业职工基本养老保险，可以选择本省全口径城镇单位职工平均工资60%至300%之间的适当缴费基数。

《建议》提出，各省要结合降低养老保险单位缴费比例、调整社会保障缴费基数政策等措施，加快省级企业职工基本养老保险统筹，逐步统一养老保险缴费、单位和个人缴费基数核定办法等政策。，实现2020年底前省级企业职工基本养老保险基金的统一筹集和支持。加大企业职工基本养老保险基金中央调剂力度，2019年中央调剂金比例提高到3.5%，进一步平衡各省养老保险基金负担，确保企业退休人员基本养老金按时足额发放。