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预算不好,赚钱,不要想,2019年预算编制过程及说明源文件PPT
一、流程名称:年度预算管理流程
二、进程号:
三、流程目的:规范年度预算管理的编制和实施流程。
4:适用范围:适用于公司及所属单位的预算制定、分割、执行、控制。
五、负责流程的部门:财务管理总部
六、进程说明
1.财务管理本部:对明年预算编制业务企业面临的未来市长/市场发展、消费和价格趋势、自身营销、生产扩张、盈利能力等的预测也要包括对宏观经济状况、发展速度、产业动态等的预测。准确掌握这些信息有助于形成比较客观的目标框架。另外,对上级能下达的预期目标也要有洞察和预测。
明确企业已经制定的发展计划(包括短期、中、长期计划)。
调查前期遗留的未决经济问题及其延误的影响因素。
收集整理相关数据,包括各种产品详细价格、生产项目价格、消费、成本、费用等经济运行历史参数资料。
2.事业部/控股公司/子公司/进出口公司:品种和销售预算围绕总体目标,在分析上一年实际销售趋势状态的前提下,结合充分的市场调查和预测、销售合同等需求信息,考虑预算期间产能等因素确定。
新产品开发销售预算
如果有新产品开发计划,销售部门将与技术、生产等部门一起制定销售价格预算
根据两个方面确定:市长/市场预测和价格战略。要根据具体品种逐一测量。如果预计会有产品折扣的话,应该列出来。
根据销售收入预算、品种、销售、价格计算,并直接由产品详细信息汇总。结合旺季节奏预测编制月度销售预算。
有出口业务的单位应当另行编制出口产品销售预算。预测销售现金率,准备现金预算。
3、XX事业部报告销售数量和品种结构计划
a类材料采购价格预算
4、财务管理总部与营销总部、战略开发部、技术部的平衡销售、品牌品种结构、生产规模和品牌生产安排一起提供。发行各事业部/控股公司/子公司/进出口公司
5、事业部/控股公司/子公司/出口公司年度财务预算编制。
收入预算
资本支出预算
采购和材料采购预算
工作人员薪金和福利预算
间接费用预算
生产成本预算
期间费用预算
投资收益、营业外收入和支出、补贴收入预算
税收预算
XX业务部门:XX业务部门预算编制流程
公司职能部门:职能部门费用预算和其他主要项目预算。
工资和福利-人力资源总部
广告费支出-营销总部
购买和收购资本支出,如技术创新和扩张-战略发展部
科研经费预算-科研中心
税收、资金、财务费用、利润分配-财务总部
公积金、物业管理费、公交车燃料修理费-物业公司。
6、财务管理总部审计摘要沟通平衡相关资料:形成财务预算草案。
财务预算草案、各事业部/子公司年度三大主表及相关日程形成。
7、财务副总裁审议财务预算草案。
8、预算管理委员会批准的财务预算、各事业部/子公司年度三大主表及相关明细表。
9.如果需要调整预算管理委员会财政预算,各事业部/控股公司/子公司/进出口公司/公司总部应调整生产销售、品牌品种结构、单价、营销、广告费、财务费、管理费、其他等。
10、董事会,如果不需要调整财务预算,请董事会批准财务预算。
11、按事业部/控股公司/子公司/进出口公司/职能划分部门预算目标:将批准的年度目标划分为12个月。
12、事业部/控股公司/子公司/
进出口公司/各职能部门· 月度滚动预算:并于每月23日前将下月预算编报完成并报公司财务管理总部
13、财务管理总部
· 汇总形成下月预算草案
14、事业部/控股公司/子公司/进出口公司/各职能部门
· 执行月度预算,并将预算执行情况报告上报财务管理总部
15、财务管理总部
· 进行月度、季度、年度预算执行情况分析,上报总裁办公会,并采取相应措施
16、相关职能部门
· 对预算执行过程中出现的问题及时采取对策,分析原因,协助有关事业部、子公司制定应对措施
17、公司目标责任小组
· 按照公司绩效考核规定考核预算执行情况
七、信息集成职责规定:
· 财务管理总部负责整个流程的信息收集和归档
八、相关制度文件:
· 《全面预算管理实施细则》、《全面预算管理办法》
九、流程控制点:
控制点一:预算编制
· 控制目的:规范、完善预算编制
· 控制手段:按照预算编制程序、方法
· 控制依据:《全面预算管理办法》、《全面预算管理实施细则
控制点二:预算实施和控制
· 控制目的:严格预算管理、完成预算目标
· 控制手段:预算执行分析、发现问题采取措施
· 控制依据: 《全面预算管理办法》、《全面预算管理实施细则》
具体源文件:
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