国企(央企)因为工作稳定、福利待遇等相关因素，一直受到很多人的青睐。但是，无论是应届毕业生还是社工，去国企工作都不容易。学校招聘要经过网上申请-笔试-面试的过程，而社会招聘要有高超的技能和广阔的资源去应聘正式的工作，否则国企的门槛就无法踏入。
想要进国企（央企），首先要满足这些条件：在国有企业和央企中，国家电网公司一直排在前列，所以边肖以国家电网为例。如果你想进国家电网公司，如果你是应届毕业生(2018年毕业)，就要仔细看。中国国家电网公司每年招聘两次，第一次是11月初开始注册(岗位最多，约1.3万)，第二次是明年3月(岗位约5000)。
国家电网公司第一招聘要求是学历要求。由于业务原因，国家电网公司电气电气专业一线人才匮乏，电气专业部分岗位专业可以报考。另外其他岗位的学历都是本科起点，有些技术岗位要求硕士。
其次，还有专业要求。国家电网招聘的主要要求是五大类，分别是电气工程、计算机、通信、金融、其他专业和其他工程类专业。各大类对照表如下(参考):
此外，国家电网的招聘还将要求英语水平、计算机水平、学校成绩等要求。一般来说，英语必须通过四级考试，成绩在425分以上，计算机二级。根据往年招聘情况总结，从学校和专业来看，985/211来自武汉大学、华北科技大学、海河大学、南京工程学院的新生人数最多。从新兵人数来看，山东、浙江、辽宁、新疆、四川每年新兵人数最多。
关注农村商业银行招聘考试(nshzpks)提醒:国家电网2017年招聘是招聘2018年应届毕业生，社会招聘也是存在的，但是机会很少。所以如果你是应届毕业生，一定要抓住机会。除了国家电网，中石油/中石化，三大运营商和中国烟草将在下半年招聘。
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