中建市政建设有限公司 中建市政工程有限公司招聘公告（月薪1w+）

公司简介

中国建筑市政工程有限公司是世界百强企业之一，世界最大的建筑房地产综合企业，中国建筑行业唯一的中央直属大型骨干企业，中国最具国际竞争力的建筑房地产集团——中国建筑工程总公司下属独立法人实体，中国建筑第一工程局(集团)有限公司全资子公司..公司总部设在北京，在徐州、西南、福建、湖北设有办事处，是中国建设第一局搭建的基础设施发展平台，承担着发展公路、市政设施、城市轨道交通等基础设施建设业务的战略责任，是中国建设第一局快速做大做强基础设施行业的龙头企业。

这是一片新的土壤——中建市政工程有限公司成立于2013年9月，积极推行“大项目+大业主+大市场”三大市场发展战略，锁定安徽、四川两个重点地区，采取融资投资带动总承包的建设模式，以小资金煽动大项目。短短4个月，新签合同价值65亿元。2014年，公司复制现有成功模式，重点跟踪安徽、四川、湖南、江苏、青海等地多个项目，取得突破性进展，新签合同超过50亿元。

这是一支年轻的力量——“平台+治疗+情感+环境”。华中公司以人文关怀的人才引进措施，吸引了一大批优秀的管理人才。让“想当官的有机会，能当官的有平台，成事的有地位”。公司注重企业人才梯队建设，建立符合企业发展的“人才生产线”。

人才的使用是公平、公开、公正的，表现是英雄，年轻人大胆使用，逐步形成以“70后”、“80后”骨干、“90后”先锋为主导的专业团队。

这是一种先进的文化——“诚信共赢”。华中公司在迅速融入中建一局先锋文化的同时，逐渐形成了适合自身发展的企业文化。以诚信、先锋、高效、绩效、创新、三公、和谐共赢为主题，勇于承担责任，大胆创新，全力以赴，将企业文化建设引入生产经营活动，建立领导团队、总部部门和项目部之间的无缝合作。

一年是好的一步，两年是好的一步，三年硕果累累。围绕“十二五”规划和中建一局“1135”战略举措，中建市政工程有限公司紧紧围绕中国建筑5: 3: 2结构调整的战略方向，通过建设大型项目部实现管理创新(每个大型项目部合同金额将超过10亿元)，以绩效和效率为核心竞争力，大力推进与房建行业营销网络的整合，努力实现基础设施和房建业务7: 3的业务格局，规划三。

招聘职位和名额

若干首席项目工程师(住房建设或基础设施项目)

工资:1-1.5万元/月

工作职责:

1.项目总工程师是项目的最高技术负责人，对项目经理负责项目的施工技术和质量，接受公司总工程师和公司技术质量部的业务领导；负责项目部的技术部门、质量部门、实验室和测量部门；

2.执行国家有关技术政策、法规和施工技术规范、规程和质量标准，在施工技术方面严格履行总承包合同；全面负责项目的施工技术管理和质量管理；

3.组织技术人员熟悉合同文件，理解设计意图，掌握具体技术细节，组织并主持设计交底，签署并认可图纸会审；

4.在项目经理的主持下，负责组织编制项目的施工组织设计；

5.根据工程特点，制定总体施工步骤和施工工艺，并组织相关技术人员在施工前进行全面的技术和安全交底；

6.监督和指导施工技术人员严格按照设计图纸、施工规范和操作规程组织施工，负责控制和组织实施工程质量检查，并按上级有关规定实施奖惩；

7.负责研究解决施工过程中的工程技术问题；

8.领导试验测量放样工作，负责试验测量施工过程中出现的重大技术问题的决策或报告；

9.领导工程质量检验部门调查处理工程技术质量事故，并按规定逐级上报；

10.主持制定与本项目和“四新”推广项目相关的科研课题，并组织实施。制定项目技术交流、员工培训、年度培训计划，支持相关部门开展QC小组研究活动；

11.主持竣工技术文件的分类、汇总和编写，参与竣工验收。组织施工技术总结，督促技术人员撰写专著和施工方法，并负责审核、修改、签字后向上级推荐和汇报；

12.做好项目设计变更的技术准备，及时提供各种资料；

13.组织技术干部的业务培训和考核。配合项目其他部门做好项目内部管理工作；

14.完成领导交办的其他任务。

资质:

1.工科大专以上学历；

2.从事专业技术工作至少5年；高级工程师；有大型国企工作经验者优先；

3.熟悉国家标准和各种施工技术，熟悉施工现场管理方法和施工工艺，能熟练制定各种施工方案和使用常用的办公绘图软件，吃苦耐劳，有一定的协调和表达能力。

许多项目业务经理/业务经理/预算官员

工资:1.5-2万元/月

工作职责:

1.制定项目业务管理工作计划，确保相关工作的实施；

2.负责项目部的成本管理；

材料和设备部有几名经理/材料工程师/机械师

工资:8000-10000元/月

工作职责:

1、在设备经理的领导下开展项目的机械设备管理，贯彻执行公司的机械管理规章、制度和标准；

2、根据施工进度计划，编制机械设备进场计划并负责实施；

3.负责机械设备的验收和固定资产的验收；

4.负责机械设备租赁，上报租赁计划，实施设备租赁，协助商务部签订设备租赁合同；

5.负责特种机械设备的记录管理；

6.负责机械设备的月度检查，保存检查记录，并提出处理意见；

7.负责机械设备的事故调查和分析，参与事故处理；

8、负责上报机械设备维修计划，落实机械设备维修工作；

9.参与机械设备的评估和鉴定，定期总结和分析机械能效，为设备选型提供依据；

10、负责机械设备原始技术和使用档案的收集和管理；

11.配合生产经理调配机械设备；

12、负责上报机械设备报表；

13、完成领导交办的其他工作。

资质:

机械工程专业大专以上学历；

从事机械管理工作3年以上或从事施工管理工作1年以上；

了解各种施工机械的使用和性能，熟悉设备维护。

有几个工长/工区长/科长

工资:8000-15000元/月

工作职责:

一、全面负责施工现场生产施工的组织指挥。

二、参与工程项目的图纸会审，参与施工组织设计和施工方案的制定，熟悉图纸和设计要求。

三、根据有关要求，做好施工现场临时建筑的安全生产、文明施工设置。

四、会同工程技术人员对各专业队伍根据施工进度计划、图纸和设计要求进行技术交底。

5.组织指挥各班组按照施工进度计划、图纸要求和设计要求进行施工，各分项、分项工程完成后，组织班组长进行自检，不符合施工规范和验收标准的返工，直至合格。下道工序施工必须通过验收后才能进行。

六、施工前必须会同安全员做好安全教育技术交底工作，对违章作业、野蛮作业坚决制止，抓好安全生产，文明施工。

要求:至少3年建筑工程工作经验，大专以上学历，有大型国企工作经验者优先

测量组长/测量员(房屋建筑工程)

工资:8000-10000元/月

工作职责:

1、负责计量技术质量管理体系运行管理；

2.负责安排项目计量的技术支持和服务；

3.参与解决工程施工中的测量技术问题，参与施工现场测量技术研究；

4.参与投标工作中非常规测量和监测的投标文件评审；

5.参与在建工程关键过程测量的质量检查和监控；

6.参与计量仪器设备的招标采购和仪器设备的调配。

资质:

1.工程建设或工程管理本科以上学历；

2.3年以上大中型项目现场计量管理或总部管理工作经验；

3.测量员、线路检查员、测量工程师或工程师；

4.掌握专业理论知识、国家政策和法律法规，掌握计算机相关知识；

5.熟悉并理解房屋建筑、市政工程或路桥工程等相关专业知识；熟练使用CAD、PROJECT、WORD、EXCEL、VISIO等软件；懂工程技术管理，并有相应成绩；扎实的工作作风，良好的团队精神。

工作地点:浙江-杭州(公司各项目部)

联系信息

联系人和电话号码:

于秀纯13521217104

任宏伟18601987629

刘思佳1861124493/010-83819750

邮箱:liusijia@cscec.com

施舍

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