方法
- 部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费来自;工会所属的企业、事业单位上缴的收入;人民政府的补助;360新知其他收入。 工会经费的来源有五个方面:工会会员缴纳的会费;建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全
- (主要是困难职工帮扶和送温暖活动)业务(培训、会议、专项业务);行政支出(工资福利-专职人员省材叶跑、商品和服务-办公,交通,差旅,餐费等);资本性支出(主要是涉及固定资产方面)补助下级(解决下级经费和给类补助款);事业支出(想俱乐部之类的下属有收费行为的);其他支出。 工会经费原提实触的主要用途是:开展工会活动(宣传、教育、文体);维权
- 工会财务制度,遵守财务纪律。坚持“统筹兼顾、保证重点、量入为出、收支平衡”的原则。基层工会经费应重点用于维护职工权益、开展职工教育和职工群众活动方面。坚持预算管理原则。一切费用均应纳入预算,并按上级要求,认真编报和执行。坚持持勤俭节约原则。要少花钱,多办事,办好事,节约开支,依靠职工用好经费,提高经费使用效益。 工会经费使用管理原则:坚持经费独立管理原则,要独立建立银行易断战之账户,实行单独核算。根据克记呢找伤水般克磁审定的预算,工会经费开弦混支,由工会主管财务主席“一支笔”审批。坚持遵纪守法原酒保常象跳客协带则。严格执行国家财经政策、规定和开支范围、标准,认真执行
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