北京时间2022年8月24日，2022届CBA选秀大会正式落下帷幕。
清华大学的王岚钦当选2022年的状元。从2015年开始，CBA选秀大会到今年成功举办了8届。作为姚明掌舵篮协后的最大改革，CBA选秀大会成为每年各支球队补充即战力的一个途径，不过和各队的青训系统相比，CBA选秀大会又显得那么鸡肋。国家队成绩年年后退，八年选秀大会却没有培养出一名正式的国家队队员，这样的机制到底有没有存在的意义？七年选秀 无法服众
抛开今年的选秀，回顾过去七年CBA选秀走出来的球员最出色的无疑是中国台湾的陈盈骏，不过陈盈骏是台湾联赛出身的职业球员，不以讨论。除陈盈骏以外目前表现最好的当属吉林队2018年状元姜宇星，21-22赛季场均可以贡献16.2分5.6个篮板，入选过国家集训队。目前是国家3人男子篮球队队员。其他几年的状元目前混得好的也就是各队首发。而最让人唏嘘的是CBA选秀元年状元方君磊，职业生涯仅出战一场比赛得2分1个篮板，2015年状元，2016年便选择了退役。7年累计近百名选秀球员，目前还在效力的不足20人(很多没有出场机会)。
培养青训 人才辈出
与CBA选秀大会的暗淡相比，每年各俱乐部在青训上面的投入下足了功夫。以今年亚洲杯中国队大名单为例。比姜宇星小5岁的徐杰，18年正式进入广东男篮一队，今年就代表国家队出征亚洲杯。而今年亚洲杯12人大名单全部出自青训系统，有的是俱乐部青训，而孙铭徽、顾全又属于省青年队培养出来的。每年不管是省青年队还是俱乐部青训，都会在各大体校招兵买马。众所周知，我们教育体制的特殊情况，在CUBA之前就已经有一大波出色的篮球人才被挡在门外。而这些人想要打上职业队只能通过青训系统这一条途径。
体制不变 男篮无望
虽然选秀大会已经进行了第八届，但是却无法改变以青训为主的选人机制。更不可能复制NBA选秀大会的成功。姚明的大刀阔斧式改革，想把CBA打造成真正的商业联赛。然而人才才是所有行业的主体。只有联赛水平提高，国家队水平提高，这样才能让CBA更有价值。可是选人体制是姚明无法撼动的，这是和我国国情息息相关的。每年是有不少体育特招生加盟CUBA，但是和庞大几十万甚至几百万的篮球人才相比真的是杯水车薪。CBA选秀注定是一场秀，无法成为CBA人才库的事实也是无法改变的。
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