柳州人才最新!2019年广西·柳州人才网人才供求及薪酬报告发布!

一年来，朋友的职业竞争压力有哪些变化？工资收入趋势如何？

看今天的数据报告，做好今年的职业发展规划。2020年，继续鸭！

一、工资情况

2019年，用人单位通过广西柳州人才网公布的岗位平均工资为4510元/月，比上年小幅增长4.42%；求职者预期平均工资为4452元/月，比上年增长7.19%。用人单位给的工资水平还是略高于求职者的预期工资水平。

从用人单位公布的薪酬水平来看，2019年峰值前移，薪酬区间比例趋于更高，薪酬集中度下降，薪酬多样性增加。岗位工资比例从2000年的2999元/月急剧下降到13.02%；3000-3999元/月的薪资比例也有所下降，但仍占薪资最高区间，岗位占比25.21%；4000元/月以上的工资范围比上年有所增加。

求职者期望薪资水平的比例分布与2018年基本一致，主要集中在3000-3999元/月的范围内，占45.99%，期望薪资在4000元以上的求职者呈小幅上升趋势。

第二，供求关系

2019年，通过广西柳州人才网招聘的用人单位2250家，比上年下降10.00%；需求人才50429人，也随着用人单位的减少下降了15.78%；求职人数27091人，比上年增长9.76%；人才供求总量比为0.54(即当需要的人才数或岗位数为1时，供给或求职的人才数为0.54，下同)，比上年高0.13，整体就业压力略有增加。

2019年，通过广西柳州人才网发布的岗位需求数量比上年减少9447条，降幅15.78%。其中需求最大的工作是销售类工作，其次是建筑/工程类工作，第三需求的工作是营销/营销/策划/推广类工作。

2019年，广西柳州人才网求职总人数比上年增加2409人，增幅9.76%，求职人数稳步增长。其中，行政/文职/后勤类求职人数超过财政/税务/审计/统计类排名第一，财政/税务/审计/统计类求职人数排名第二，建筑/工程类求职人数从去年的第四位上升到第三位。

供需比大于2的岗位7个，比上年增加3个，其中IT管理/项目协调岗位竞争压力最大，供需比达到4.22；供需比大于1小于2的岗位12个，比上年增加1个，包括财务/税务/审计/统计、人力资源/人事、行政/民政/后勤等紧缺岗位；美容/保健、保安/家政、销售等工作的供求比例排名较低，求职人数与需求人数差距较大。

2019年，二三产业对人才的需求基本覆盖了所有需求。第三产业总需求33966人，占67.35%，其中信息传递、计算机服务及软件产业、房地产业、租赁及商务服务业占第三位。行业前三名人才；第二产业人才需求15826人，占31.38%；第一产业人才需求805人，占1.26%。

2019年广西柳州人才网求职人才以大专和本科学历为主，分别占43.80%和36.03%；大部分需要的人才不局限于学历，超过一半的岗位没有学历。在有学历的岗位中，大专学历占比比较大，占24.24%；本科人才只需要6.98%，本科人才供需比为2.77。人才竞争激烈。研究生及以上学历的求职者只有179人，但需求量很少。高学历人才供需比为6.39。