社会保险转移 社保转出和封存的区别 转移基本原则有哪些

　　社保在工作的时候都会缴纳，那么社保转出和封存的区别你都知道吗？还有就是办理转出时要注意什么问题呢？你在平时弄清楚了吗？最后给大家介绍在转出时要注意什么原则。

　　社保转出和封存的区别

　　社保封存是指：因暂时的缴费不能连续或其他工作、学习的原因，原社保缴费记录有效，社保关系有效，只是暂时的停止保障功能，以后可以启封续保。

　　养老金的领取跟自己的缴费年数和档次有关，由于封存了后，在最大年数上减少了，理论上要影响养老金的领取。

　　个人的社保封存之后，现在要转出，必须是先去劳动局办理退工备案才可以的，还要有下一家单位的接收函，有接收意向的；

　　不需要补交之前欠交的社保，就可以直接办理启封、转出。

　　办理转出时要注意什么问题：

　　转出前先办理招退工

　　由于社保关系的变更均以劳动关系的变动为依据，因此退工备案登记手续必须在社保关系转移前办理。也就是说，李先生办理顾小姐的社保转出前，应先至公司所在地的区(县)职业介绍中心办理她的退工备案登记手续。

　　及时办理社保转出手续

　　《劳动合同法》第五十条明确规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

　　延伸：省内社保转移基本原则

　　（一）权利义务对应原则。参保人在各参保地按规定参保缴费，养老保险待遇根据本人缴费情况按规定计发。

　　（二）责任共担原则。各参保地要负责保管好参保人的参保缴费信息，分段计算应承担的养老待遇支付责任。

　　省内社保转移适用对象

　　（一）按照《广东省社会养老保险条例》的规定，在我省行政区域内的不同地区（地级以上市）参加企业职工基本养老保险，且在本办法实施前尚未领取基本养老保险待遇的参保人，适用本办法。

　　（二）参保人跨省（区、市）转移养老保险关系的，按国家有关规定办理。

　　社保省内转移注意事项

　　1、如果跨统筹地区社会保险转移，本人带好身份证原件及复印件、养老保险手册，到社保中心填写《参保人员跨统筹地区流动职工社会保险关系转移申请表》，到转移窗口办理转移。

　　2、如果在统筹地区内转移，当从某单位辞职后，只需该单位办理退工停保手续，新单位办理用工参保手续，社保关系自动转入新单位。