当我们参加工作之初,工作单位大多会为我们买上一份职工养老保险,只是对于养老保险的缴费基数计算方法,你是否了解呢?如何计算养老保险基数是很简单的,而涉及到这个问题的时候,就要先查阅资料和相关法律法规,来确保做得正确。那么单位养老保险缴费基数怎么算?下面小编整理了相关内容,供大家参考。
一、单位养老保险缴费基数怎么算
与社会平均月工资相比,如果职工工资收入高于社会平均月工资3倍时,缴费基数就是按社会平均月工资的3倍计算,以上部分不作为缴费基数计算;
如果职工工资收入低于社会平均月工资60%时,缴费基数就按社会平均月工资的60%计算。
养老保险缴纳比例为27%,缴费基数为企业上年参保人月平均工资。
失业保险缴纳比例为1.5%,缴费基数为企业职工上年平均工资。
工伤保险缴纳比例按行业差别费率确定,缴费基数为企业上年本企业被保险人月平均工资。
基本医疗保险费缴纳比例为9%+1%,缴费基数为企业职工上年平均工资。
大额医疗费用互助资金缴纳比例为1%,缴费基数为企业职工上年月平均工资。
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