应届毕业生简历模板 应届生个人简历注意事项

个人简历是求职必备的“装备”。它不仅是个人信息的列表，也是求职者展示个性的渠道。好的简历可以给招聘者留下好的印象，大大增加进入面试的机会；垃圾简历会让你错失工作机会。关于个人简历的制作，以下几点需要提醒有才华的网友:

1.你简历的“脸”

不要为了省几毛钱而用劣质纸。检查是否存在印刷不清晰、印刷错误、句子错误等问题。你可以使用文字处理软件中的“拼写检查”来检查简历中可能存在的错误。

2.文本格式

简历要缩写成一张纸，但有时候一页也写不出来。这时候不要刻意压缩版面，把文字缩成一页。请清晰完整地展示你的经历和成就。

3.诚实

每个陶工都称赞他的锅。但是有些事情最好不要瞎编。比如日期，职称等。如果你未来的雇主有心做背景调查，很容易发现你在说谎，即使你已经入职，也会被要求离职。

4.陈述你的才能和优势

如果你缺乏相关的工作经验，可以优先通过功能表达或者技术表达来陈述你相关的工作经验和技术。不要简单照搬百度对你工作性质的描述性文字。为了表明你比其他竞争对手有优势，你需要的不是简单的列出你的工作职责，列出你做出的特殊贡献，增长的百分比，增加的客户数量，你赢得的奖励等等。

5.不要批评你的旧俱乐部

不要怪别人离职，比如“公司待遇不好”、“老板是傻子”、“同事不会沟通”。

6.你最近做了什么？

不要简单地展示你所担任的每一个职位。人事经理最感兴趣的是你最近十年的经历，所以请把重点放在最近和最相关的工作经历上。

7.确定目标

看到公司就不要投公司的票。这种“海投”不仅效率低下，还会给你正常求职造成不便。如果你的资历与工作要求相差甚远，就不要投票。仔细阅读招聘广告，确定自己是否具备合适的资质后再投递。

8.简历附件怎么用？

在你找工作的早期阶段，你的成绩单、推荐信、证书或各种奖项的复印件不需要添加到你的简历中，除非你被特别要求这样做。简历附件可以拿到面试单位，拿到面试机会后交给HR。