升达经贸管理学院 25周年 |郑州升达经贸管理学院建校二十五周年发展纪实

继承创新和包容，不要忘记你的进取精神

郑州升达经贸管理大学是由河南省台湾省著名教育家王光亚博士于1993年创办的一所应用型民办本科经贸管理学院。学校自成立以来，始终坚持党的领导，坚持社会主义办学方向，坚持公益性、非营利性办学宗旨，坚持服务地方经济社会发展的导向和应用型办学方向，赢得了良好的社会声誉。

创始人王光亚博士拥有60多年的办学经验，将中国优秀的传统文化与现代先进的教育管理理念相结合，形成了独特、鲜明、系统、有效的办学理念和思想，使升达在中国民办高校中独树一帜。如王先生提出的“德、新、质、绩”的理念及其核心“三三三制”、“爱国、文静、好学、礼貌、整洁”的精神、“勤俭、朴素、自力更生”的校训、“策划创新、落实到位、考核严谨、奖惩分明”的行为，创始人王光亚博士对我国民办教育的发展起到了积极的推动作用。

学校历届领导班子始终坚持创始人王光亚博士的教育理念，在继承中创新，提出“坚持一个基础，突出两个服务，注重三个提升，实施四个提升，实施五大工程”。继续实施“三大竞赛”，着力加强“三个教育”，坚持把思想政治教育落实到日常教育、教学和管理中，渗透到人才培养的各个环节和全过程，不断提高思想政治教育的针对性和实效性，努力形成全员全过程全方位教育格局。

举办“思想政治课周”是盛大开展思想政治工作的重要举措。为了提高思想政治工作的强震动性和高频率，每学期学校都会把重点放在党和国家的重大政策、社会热点等方面。，并开展为期一周的理论学习和实践活动。自2004年以来，学校举办了27次思想政治课活动周，主题为“构建和谐社会”、“科学发展观”、“纪念改革开放30周年”、“中国梦——我的梦想”、“认真学习贯彻党的十九大精神”、“辉煌中国”。为了增强思想政治课的针对性和实效性，充分发挥思想政治课在大学生思想政治工作中的主渠道作用，开展了让学生走上讲台、以学生为主讲课、以实践为主题翻转课堂、直接向红色基地开放课堂等多种形式的思想政治教学模式。学校还组织学生前往新乡市焦纪念馆、刘庄村、七里营村、新郑市黄帝故里、新郑泰山村、全国文明村等。，学习先进人物的事迹，了解历史文化，参与社会实践，加强对学生进行社会主义核心价值观、中国优秀传统文化和革命传统文化的教育。同时，组织学生参与社会调查、志愿服务、志愿献血等公益活动，增强学生的社会责任感。这种把红色教育和历史文化教育直接融入思想政治教育的做法，使学生真正把思想政治理论内化在心里，外化在行动上。

独特的爱国主义和中国优秀传统文化教育成为学校的一大亮点。学校自1993年成立以来，每天早上6: 30组织学生升国旗，25年来从未间断。在升达校区，名言警句标语宣传栏文化长廊随处可见。盛大创始人王光亚先生所写的校训，“勤俭持家，自力更生”，“清晨扫院，惜晨光，刻苦读书，吃喝玩乐，循规蹈矩，穿衣服，求洁癖，孝顺父母，建立家业……”构成了升达独特的校园文化景观。多年来，学校坚持将中国优秀传统普通话的精髓融入爱国主义教育，加强了学生的人格培养和道德修养。首要目的是培养广博的知识和高尚的品格，提倡刚健的决心，强调道德责任感和使命感。学校执行董事王博士说，爱国主义是每个公民最基本的素质要求，也是当代大学生应该具备的素质。

孝道和感恩文化教育也是学生的必修课。创始人常说，孝和感恩是中国传统文化的精髓，孝是一切美德的第一位。教育是百年大计，尊师重教才是最重要的。将孝道感恩教育融入大学教育，也是当代大学教育的重要任务。因此，多年来，学校非常重视孝道和感恩文化的教育，并将其作为每个学生的必修课。大一新生一入学，学校就要求他们认真学习校训、升官精神、办学理念、办学格言。学校还专门修建了以24孝为内容的文化长廊，每学期组织学生参观学习。

开设劳动教育课程的主要目的是培养学生的公益热情、努力工作和团结合作精神。学校把劳动教育列为教学计划。也就是说，大一新生每天早上或下午利用课余时间工作半小时打扫校园固定区域，在学年末考试合格后获得2学分。此外，在二年级、三年级和四年级，学校还开展全体学生参与的小组工作和部分学生参与的勤工俭学工作。集体劳动是义务劳动，勤工俭学劳动是勤工俭学性质的有偿劳动。

这些活动的开展不仅收到了良好的教育和社会效果，也受到了上级部门的好评。学校开展的国旗教育多次被知名社交媒体报道；“劳动教育工程”被评为“河南省第一批校园文化特色品牌重点建设工程”、“河南省高校精神文明优秀工作案例三等奖”；“养成教育”、“思想政治课活动周”被河南省委工委、省教育厅评为“河南省高校思想政治工作优秀品牌”；“养成教育”实践案例被评为第二届全国民办高校党建和思想政治工作的突出成绩。

五大工程齐头并进，内涵建设成效显著

学校宗旨是服务地方发展和师生发展，以“五大工程”为抓手，不断提高人才培养质量，促进学校内涵发展和特色发展。

——教学质量提升项目包括“一堂精彩课”竞赛、名师评选、优秀教材评选、精彩课堂观摩、提高大家教学水平等活动。为确保项目顺利开展，学校专门成立了领导小组，成立了两级教学质量监控督导小组，实行“两级、两条线、两责”的工作模式，开展专项评估，实施多项评估，将教学质量与教师评价、职称评定挂钩。这一做法极大地调动了教师的积极性，有意识地在全校教师中掀起了一股竞赛热潮。这项活动自2016年启动以来，一直受到教师的追捧和好评。

在这个项目的推动下，教学质量不断提高。有5个省级重点学科、5个省级综合专业改革试点、9个省级品牌专业建设网站、3个省级特色专业建设网站、2个省级实验教学示范中心、1门省级精品课程和1门省级精品网络公开课，在全省同类高校中排名第一。

——教师素质提升工程，以“一德三能”为目标，培养“四能”教师，建设高素质的教学团队。通过吸引与陪伴并重、岗前培训、青年教师培训、学历培训、课程学习、出国留学、专业实践能力培训、继续教育、外出参加会议交流等培训形式，全校教职工综合素质全面提高。

2015年，学校专门成立了教师发展中心，本着“创新教师发展模式，促进教师专业发展，服务教师终身学习，促进教学质量提高”的宗旨，努力构建教师培训体系。组织过“管理质量提升研讨班”、“混合教学专题培训班”等十余次专题培训；邀请知名教育教学专家举办200余场培训讲座，内容涵盖师德教育、教学技能与方法、教育信息技术、科研项目设计与应用、学科与专业发展等。举办教学研讨会、教师沙龙20余场，教师覆盖率100%。近年来，有25名硕士和博士教师；选派14名优秀骨干教师赴美国、英国等国内外知名大学参观学习；参加了700多次教学研讨会、学术交流和会议培训。

——实施“教学保障建设工程”。近年来，学校按照“满足教学、突出实用性、注重内涵”的原则，不断加大建设力度。目前有1个“科学工作能力培养示范基地”，2个“省级实验教学示范中心”，1个教育部市级重点实验室；有实验实训教学中心16个，专业实验室41个，实验分室232个，校外实习实训基地130个；图书馆拥有纸质图书235万册，电子图书67万种。学校被相关部门评为“河南省高校数字化校园示范工程建设单位”、“全国全民阅读示范基地”。

——实施“校企合作发展工程”。开展和实施产教结合、校企合作、协同教育是学校近年来推出的又一发展战略。目前已有19家企业入校，建立了130多个联合实训基地。形成了校企两个资源平台，为学生提供了真实的实践环境，将校企合作从资源共建延伸到人才培养的全过程。优化教育资源，加强师资队伍建设，提高培训质量，实现学校与地方政府的双赢。同时，学校还充分发挥校友企业的优势，在行业内开展专题班教育，实行企业订单培养模式，都收到了良好的效果。

——“文化教育工程”是五大工程的亮点。多年来，学校在开展传统文化教育、爱国主义教育、孝道感恩教育和劳动教育的同时，还特别注重构建多元化的教育平台，使文化教育项目丰富多彩。

开展经典作品阅读推广活动。多年来，学校一直在开展“大学生读书节”、“全民读书月”、“图书馆宣传月”、“阅读文化经典、建设书香校园”等一系列活动。组织与中国优秀传统文化和升达文化相关的经典阅读和经典书籍推荐活动，提高学生综合素质。

著名学术报告讲座。依托高端学术报告、“通识教育”、“广雅讲堂”、“广雅智慧”课程，以塑造思想道德、增强文化自信、提高实践能力为重点，努力构建学生的知识能力结构，拓宽学生的思维视野。

组织高雅的文化艺术活动。通常邀请国内知名表演团体来学校表演文化经典，坚持“高雅艺术进校园”活动，举办经典阅读、书画展览、歌手大赛、舞蹈大赛、国学知识大赛等。，从而营造丰富多彩的校园，营造积极向上的校园文化氛围。

深入开展社会实践活动。教育引导与社会实践紧密结合，充分利用学校附近的黄帝故里、郑州商城遗址博物馆、展览馆、文化遗址、历史遗迹、泰山村等现有文化资源。，对学生进行社会主义核心价值观和革命传统文化的通识教育。组织学生积极参与社会调查、志愿服务和公益活动。

开展创新创业教育。2015年，学校成立了创新创业教育学院，以将双创新教育贯穿于人才培养的全过程，培养学生的创新精神和创业能力。组织校友畅谈创业经历，从而激励学生成才。近三年来，学校获得国家和省级创新创业项目10项，获得国家和省级奖励314人；连续四年创业项目获得省级大学生创业体系建设引导基金支持，累计42个孵化项目；连续两年被评为“全国民办高校创新创业教育示范学校”。

科研水平不断提高，科研成果显著

学校领导班子一直高度重视“以科研促教育，以科研强学校”的发展战略，始终坚持科研为应用型人才培养和地方经济发展服务的工作理念，不断完善学校的科研激励政策，不断加大经费投入，极大地调动了教师的积极性，有效地促进了学校科研的推进和进步。

科研项目逐年增加。特别是近三年来，学校承担各级科研项目919个，主持省级以上垂直科研项目74个，水平科研项目13个。如蔡教授的“基于蝴蝶效应的非线性复杂金融系统模型及稳定性分析”；李本松博士《欧洲债务危机的政治经济学分析》；在傅教授的悉心指导下，体育学院申报了孟俊鸟老师的“健康中国背景下的“体医结合”人才培养模式研究”等国家项目。

科研项目频频获奖。近年来，已获得322项省市级教学科研奖励。如王政副教授的研究报告《外商直接投资和金融发展对区域创新能力的影响研究》，获第6届河南省政府发展研究奖；李新基副教授的研究报告《河南推进新型城镇化的路径与对策研究》获2015年河南发展研究二等奖；广汇博士专著《中国建筑业可持续发展系统评价与模拟》获2015年河南省社会科学优秀成果三等奖。

论文质量大幅提升；学科建设更上一层楼。近年来，教师发表学术论文1805篇，其中386篇发表于核心期刊，收录于EI和CSSCI。数量和质量都有了飞跃。2015年以来，学科建设实现了跨越式发展。例如，区域经济学、企业管理、计算机应用技术被选为河南省第九批重点学科。此外，学校还有5个省级重点学科。

招生和就业一再传出好消息，春华秋实陶李芳芬

如今的升达，从成立时的5000多名学生，成长到今天的26700多名学生，口碑也是与日俱增。近三年来，本科学生最低投资线已经超过省控线理科40分，文科30分。新生平均报到率为94.65%，毕业生平均初次就业率为91.81%，比全省平均水平高10个百分点。尤其是会计专业，据有关部门统计，会计从业人员已经占据了河南省的半壁江山。不仅如此，学校的其他毕业生也在国家和世界的各个领域大放异彩。

如今，升达校友遍布全国66个主要城市和几十个国家和地区。它们就像女士们的珍珠，镶嵌在祖国和全世界，都绽放着耀眼的光芒。

多年来，学校充分利用校友和校友会的优势，大大拓展了毕业生的就业渠道。到目前为止，盛大独特的“校友就业援助机制”已经逐渐形成。同时，秉承“服务学生、服务社会”的理念，围绕“促进毕业生优质就业”的工作目标，在就业工作中实施“一把手”工程，构建“学校领导负责、就业部门牵头、相关部门配合、部门分级实施”的就业机制，毕业生就业满意度达到85%以上。