环保局招聘 太原市环保局招聘60名环保工作人员公告

为加强我院专业技术人才队伍建设，解决专业技术人才短缺问题，本着“公平、公正、竞争、择优”的原则，特制定如下实施方案。

一、招聘数量和条件

招聘条件:

1、热爱祖国，热爱社会主义，拥护中国共产党的领导，具有较高的政治素质。热爱医疗卫生事业，吃苦耐劳，遵纪守法，品行端正，无违法违纪行为，事业心强。

2、第一学历为全日制大专院校护理专科及以上，具有护士执业证书或国家承认的护理专业中专毕业，具有护士执业证书，并具有1年以上二级综合医院护理岗位工作经验。

3.中西医临床医师必须具有助理医师执业证书及以上；影像和超声必须有技师资格证，并有1年以上二级医院工作经验。

4.文秘人员本科学历，文史类或文秘专业，从事文秘工作3年以上者优先。

5.年龄要求:35岁以下。

6、身体健康，五官端正，无行医禁忌症。

第二，注册

1.报名时间:2018年1月22-28日

2.报名地点:榆社县人民医院人事科。

3.注册时，本人持有身份证、毕业证、资格证等原件及复印件。，还有两张最近的一寸免冠红色背景的彩色照片，我在现场注册。

申请人应对所提供的各种证明的真实性负责，如弄虚作假、取消资格等。

第三，考试

考试时间:待定，另行通知。

考试以笔试、技能考试、面试的形式进行，均采用百分制评分。

考试总分=笔试成绩*60%+技能操作成绩*20%+面试成绩*20%

笔试

笔试内容:护理学:基础护理学和三大基础护理理论

医学技术:“基础医学知识”和“医学临床三基础”

秘书:考试内容待定

符合以下条件者，笔试成绩加分:

1.符合招聘条件，目前在我院工作的，考试合格，加分。一年工作1分。

2、全日制二级以上加2分，高中大专三级加1分。

3.有二级综合医院护理岗位工作经验，能独立承担工作的，给予2分。

注:我院公益性岗位工作人员本次不参加报名考试，三年后考试合格直接签约。

技能操作

根据笔试成绩由高到低，熟练操作人员由招聘计划数的1:2确定。技能操作是临床常用的基本护理技能操作。医疗技术人员是临床上常用的。

面试

面试方式为结构化面试，根据笔试成绩和技能操作成绩之和由高到低确定面试人，计划招聘计划数为1:1.5。

四.身体检查

按照1:1的招考比例，按照考试总分由高到低打分，确定体检参与者，体检在我院进行。体检不合格的，岗位定员空会根据考试总分由高到低进行补分。

V.宣传

体检合格者，确定录用，在榆社县人民医院宣传栏上做7天公示，接受监督。

不及物动词就业及相关政策和待遇

1、经公示无异议，确定为选聘人员，在规定时间内向县人民医院人事科报告。未在规定时间内报到者将被取消录用资格。

2、聘用人员实行劳动合同管理。合同期限3年，试用期3个月。试用期满后，录用人员经考核合格，其待遇按榆社县人民医院录用人员的有关规定执行。

七、组织领导

为了加强对征兵工作的组织领导，成立了榆社县人民医院征兵领导小组，负责征兵工作。

组长:杨杰斌

副组长:刘裴瑞冰薛剑锋王建远

成员:张念莲孙景春田爱琴赵国岭月华

办公室设在人事科

八、纪检监察

招聘工作严格按照“公平、公正、竞争、择优”的原则进行，坚持公开申请程序和公开考试结果，接受纪检监察和社会监督。严格遵守保密规定和回避制度。

九.招募方案由榆社县人民医院招募领导小组负责解释。电话:0354-6628808

榆社县人民医院

具体实施:试用期内，试用期满后缴纳三险，住院五年后缴纳养老保险。文秘人员试用期工资1200元。考试合格后，他们将签订合同，对待同一岗位的工作人员。