1、新的工作单位要在一个月之内,携带住房公积金缴纳变更的清单,到当地住房公积金中心办理解封的手续。2、解封成功后,单位要为这个员工继续缴纳公积金。
我有一个朋友,他在离职三个月之后重新找到了一份工作,新公司给他办五险一金的时候,突然告诉这个朋友,他的公积金账户已经被封存了一段时间。很多人也许也遇到了类似的情况,有些人不知所措,不知道之前交了的公积金是否白交了,那么离职之后,住房公积金被封存,究竟是怎么回事?能不能够解封?应该如何操作?对员工日后缴纳公积金有没有什么影响?下面小编就带领大家一起来解读。
一、公积金封存的定义
公积金封存,就是指员工已经从原来的单位离职了,在离职后的一段时间内,单位可以到住房公积金中心将员工的住房公积金封存。
而按照相关的规定,员工在离职之后,还没有办理公积金转移的前提之下,单位要将住房公积金进行封存。但是,如果员工已经找到新的工作单位,单位也继续帮忙缴纳了,原来的单位就不能够进行封存,只有在员工辞职之后暂时没有缴纳才可以。
也就是说,离职之后,只是暂时把你的住房公积金封存起来,等你找到新的工作,继续缴纳公积金的时候,就可以解封。
二、被封存的公积金还能缴纳吗
根据相关的规定,当然是可以的,可以解封,不过要连续缴纳。
三、公积金解封的流程
1、原来单位与员工终止了劳务合作关系,要在一个月之内,到当地的住房公积金去办理员工账户封存的手续。
2、员工找到新的工作单位,新的工作单位也应该在一个月之内,带上住房公积金缴纳的单子,到当地的住房公积金去办理解封手续,解封成功之后,单位就应该为这个员工继续缴纳住房公积金。
四、解封之后对员工有没有影响
员工如果中间有一段时间没有工作,那么这段时间原来单位是不帮你交公积金的,就会使得公积金处于断交的状态,后期如果想要用公积金贷款买房子就会有一定的影响。
一般贷款时,都要求要最近一年到三年内处于连续缴纳的状态。而且缴存年限持续得越久,贷款的金额也会越多。
综上所述,我们在平时缴纳公积金的时候,要注意自己的工作问题,最好不要轻易辞职,这样才不会影响到个人缴纳公积金情况。
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