北京易辰森集团专门量身定制了一套适合15 -20岁学生的互联网加课程,配备了优秀的师资和先进的设备,用高效的教育模式,在三年时间里把零基础的学生变成了受到社会和企业青睐的社会复合型人才。 知识架起就业的桥梁,真诚地为生活铺路 基于目前业务整合、资源和数据的发展趋势,集团公司全体股东决定成立准集团公司,以更好地管理其分支机构和整合资源 团队理念:诚信为本,迎难而上,团结协作。团体宗旨:服务他人。群体口号:今天好好想,明天好好想。本集团的主要业务包括教育、物业管理、酒店管理、房屋租赁、场地规划、装修及使用、电子销售及服务、文化交流规划、人才岗前技能培训、人才输送、演示视频及多媒体制作、电视节目及广告片的录像及配套播放、广告及依托各类教育。 集团公司于2015年9月注册成立,位于北京市海淀区。集团拥有先进的管理团队和众多先进、广泛的资源平台 公司涉及的行业包括教育、商业、服务、工厂等。 集团现有员工150余人,均具有大专以上学历,其中博士7人,硕士23人,本科生80余人,其余均具有大专学历 集团公司下属各机构经济独立,集团公司管理统一,真正实现了集团公司控股的股份制机构独立核算,逐步建立自动化管理运营平台 1.创新的教育模式:通过几年的市场调研和一年的课程开发,我们集团专门量身定制了一套适合15 -20岁学生的互联网+课程,配备了优秀的教师和先进的设备,用高效的教育模式,在三年内让零基础的学生成为社会和企业青睐的社会复合型人才。 2.高效双轨制教学:为了提供专业课程,还开设了计算机英语、计算机数学和平行素质教育课程 确保学生的专业能力和文化水平齐头并进,综合素质和能力不断提高 3.完善的课程体系:* *年课程主要是为学生打基础,让学生对自己的专业产生兴趣,培养自主学习能力;第二年深入学习专业课,培养学生的专业能力,同时让学生具备专业素质,为第三年项目实战做好充分准备 第二年最后三个月,我们根据学生的学习成绩和个人能力设定目标,因材施教,分方向培养。比如有的同学技能强,技术好,可以培养成PHP或者数据库工程师;有的学生技能一般,但有艺术功底,可以培养成前端开发工程师;其他学生一般都比较熟练,没有专业特长,但是有组织管理能力,可以培养成产品经理 总之,为学生考虑一切,开发精品课程,做好良心教育,是我们集团一贯的宗旨。 4.严格的学生管理:在学生成长的关键时期,我们小组培养学生,磨炼学生的素质,让学生学会自立、自信、自尊、谦虚、自省。 5.职业素质训练:职业道德、面试沟通技巧、演讲、口才也作为专业课同时开设,既提高了学生的内在素质,也提高了学生的外在素质,让每一个学生不仅是品德高尚、心态积极的人,更是一个衣着得体、谦虚平和、举止优雅、仪容仪表优美的现代职场人。 6.强校内培训:学生经过不同方向的培训后,第三年聘请有多年实践经验的专项项目经理带领学生做真实的项目案例 学生组成项目组,根据所接收项目的难度,可以获得企业给予的相应报酬。所有的报酬都不会被我们组留下,全部分给学生,让学生在毕业前赚* *桶金。 第三年,我们将使用公司模式管理学生,使用公司制度规范学生,增加学生的项目操作经验,增强团队发展意识,积累项目合作经验,让学生学习知识,实现质的飞跃
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