解放军文职 文职人员生活首次曝光…这7个问题你搞明白了吗？

迷彩不止一种颜色，文职人员也是部队最出彩的颜色！

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那么，公务员的身份属性是什么？

下图总结了与文职人员有关的七个主要问题

我们一起来看看小图吧！！

▽▽▽

问:

公务员的身份属性有哪些？

答:

根据新颁布的《中国人民解放军文职人员条例》，从两个方面明确了文职人员的地位。在国家一级，文职人员享有国家工作人员的相应权利，履行相应义务。在军事管理层面，文职人员是在军事编制岗位上从事管理和专业技术工作的非现役人员，是军事人员的一部分。

问:

文职人员的职能和使命是什么？

答:

根据军队改革后对文职人员提出的任务要求，参照国际通行做法，文职人员通常履行相应的岗位职责，根据需要参加军事训练和非战争军事行动，承担相应的作战保障和支援任务，依法服现役。

问:

文职岗位的类型和等级是如何设置的？

答:

文职岗位分为管理和专业技术两类。其中，管理岗位是指负责领导职责或管理任务的岗位。岗位等级由高到低分为九级，即正部级副职、局级正职、局级副职、科级正职、科级副职、科级正职、科员；专业技术岗位是指从事专业技术和专业技能工作，具有相应专业技术、专业技能水平和能力要求的岗位，分为高级、中级和初级岗位，从高到低分为一到十三级。

问:

文职人员的专业发展是如何规范的？

答:

文职人员职业稳定，发展道路顺畅，发展广阔空。第一，培训体系。为了提高文职人员的可持续专业能力，确保文职人员的素质始终满足岗位需求，文职人员培训被纳入军事人员培训体系，接受军事职业教育。第二，评价机制。文职人员考核评价突出思想品德、业务水平和工作实绩，坚持以考试质量立身、以实绩发展的政策导向。第三，预约交流。文职人员的任用采用聘任制和聘任制相结合的方式。文职人员可以在雇主内部交流，需要特殊工作的人也可以在各自专业领域跨雇主交流。第四是电平调制。文职人员一般在本级岗位最低服务年限的基础上逐级晋升，表现特别好、工作有特殊需要的可以跳跃式晋升。第五，退出政策。符合国家和军队规定退休条件的文职人员应当退休。如有特殊需要，退休年龄可适当延长。文职人员的退休年龄按国家和军队的规定统一执行。文职人员退出军队后，享受国家和军队规定的相应待遇，转移和延续各种社会保障关系。

问:

公务员待遇保障主要有哪些方面？

答:

公务员待遇的保障是按照高于当地同类人员，具有比较优势的思路来涉及的，主要体现在四个方面:一是薪酬待遇。以现役军官为参照系，军队建立了统一的文职人员工资制度。第二，住房保障。实行社会化、货币化政策，文职人员可以租用用人单位的宿舍，符合条件的可以租用公寓房；文职人员的住房公积金、住房补贴和房租补贴，按照现役军官政策确定的标准执行。对符合规定条件的，军队可以增发住房补贴。第三，社会保险。用人单位及其文职人员应当按照国家规定参加基本养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险，缴纳保险费。军队根据有关规定，为文职人员建立补充保险。平时看病享受社保待遇，军队给医疗补贴；服兵役期间免费医疗。第四，福利养老金。文职人员享受与现役军官同等的体检、探亲、休假等福利待遇。平时抚恤执行国家有关规定的人员，优惠政策另行制定；参加军事任务伤亡人员的抚恤优待，实行现役军人政策。

问:

军人文职人员谁可以报考？

答:

军事文职人员由普通高校毕业生或社会人才招聘，其中普通高校毕业生包括应届毕业生和非应届毕业生。非应届毕业生是指在两年就业期内未落实工作单位，户口、档案、组织关系仍在原毕业学校，或各级毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构、各级公共就业服务机构的毕业生。

目标招募对象是军人烈士、因公牺牲军人配偶子女、现役军人配偶。

问:

报考军事文职人员的基本要求是什么？

答:

政治条件。符合《军队文职人员政治考核条例》规定的政治条件。

学历。具有普通高校全日制本科以上学历，具体任职资格由用人单位根据招聘岗位要求确定。

资质条件。具备招聘所需的专业技术资格和专业资格。除法律法规明确规定外，申请硕士及以下学历初级专业技术职务的，以及申请博士学历初级、中级专业技术职务的，不要求任职资格。

身体状况。符合《军队录用文职人员体检通用标准》规定的标准条件。

年龄条件。申请初级专业技术职务的，年龄不超过35周岁；报考中级专业技术职务，年龄不超过45周岁。

其他条件。在满足上述基本条件的前提下，具体申请条件由用人单位根据招聘岗位的要求确定。

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