夏天岛5大王牌作者悉数出走，漫画业的今天不就是网文的昨天？

题图为夏达

夏达的解约，会不会是“压死骆驼的最后一根稻草”还很难说，因为目前为止，百度百科“夏天岛”条目下官方署名的6名头部漫画家，除了姚非拉自己以外，其余均已悉数出走。

而就在2016年的8月，夏天岛刚刚获得华策影视2500万的融资，估值5亿，是当下估值最高的漫画CP公司之一。

12月11日下午，知名漫画家夏达在微博发布题为《就到这里吧，我受够了》的文章，宣布与杭州夏天岛影视动漫制作有限公司（下简称：夏天岛）不再续约。与此同时，夏达还在文章中质疑公司CEO姚非拉在版权运营过程中存在的种种不合理行为。

这篇文章就像一枚深水炸弹，在池子本就不大的漫画圈内激起了巨大水花。截至数娱梦工厂记者发稿前，该微博的阅读量已过千万，转发和评论数已分别达85089和39551，并得到了《狐妖小红娘》作者庹小新和盘丝大仙，《开封奇谈》作者姜晓晨，鲜漫CEO陈博，知名漫画家寂地，风息神泪，邓秋婷（笔名：豚宝）等十几名漫画家的声援。

夏天岛成立于2004年，由知名漫画家姚非拉创立，2016年8月获得华策影视2500万的融资。估值5亿，是当下估值最高的漫画CP公司之一。

但这已经不是夏天岛第一次因为作者解约风波而站上舆论的风口浪尖。从2010年“猪乐桃”出走开始算起，2011年的于彦舒，2012年的邓秋婷（笔名：豚宝），再到2016年宣布解约的姜晓晨（笔名：晓晨兽）和夏达，夏天岛的日子过的并不安稳。

夏达的解约，会不会是“压死骆驼的最后一根稻草”还很难说，因为目前为止，百度百科“夏天岛”条目下官方署名的6名头部漫画家，除了姚非拉自己以外，其余均已悉数出走。这家曾经被誉为“中国漫画梦之队”的公司，为何走到了如何众叛亲离的地步？

（图为著名漫画家“夏达”）

版权问题是夏天岛身陷解约漩涡的直接原因。

曾经签约过夏天岛的知名漫画家邓秋婷（笔名：豚宝）告诉数娱梦工厂，在她2011年签约夏天岛时签署的是作者合作约，即作者负责创作，夏天岛执行版权经纪职能，分成比例一般为五五开。但合约同时规定，在签约公司期间所创作的漫画版权归属于公司。姚非拉曾当面对邓秋婷说过，“合同都是一样的，夏达也是。”

根据今年4月解约的《开封奇谈》作者姜晓晨曝出的长微博显示，合同细则为，姜晓晨只是以主创的形式“参与创作甲方出品的动漫作品”（甲方即夏天岛）。如此看来，夏达在夏天岛期间所创作的《子不语》、《长歌行》等作品的全版权，很大可能性将会随着夏达的解约留在夏天岛。

夏达文章暴露出的另一个矛盾， 便是漫画行业公司与作者在利益分配格局上的矛盾。

一般而言，在主笔成长跻身知名漫画家之后，由于自身商业价值上涨，便有了自立门户的资本。

目前业内知名的漫画CP公司，如青空绘彩，漫言星空等，创始人均为知名漫画家出身。而为了留住漫画家，漫画CP公司往往需要与漫画家重新协商利益分配格局，给予股权和版权利益分配比例上的让步，例如漫铠和A4漫业，主笔漫画家均持有公司股份，以此达成新的平衡。

而从文章透露的信息来看，夏天岛对于已成为知名漫画家的夏达，执行的分配标准仍旧是与新人漫画家一致的作者合作约，既没有公司股权给予也没有版权利益分配上的让步，彻底封死了漫画家的上升通道，也就难怪漫画作者们会在期满之后选择纷纷出走了。

然而，即使利用合约圈下漫画作者们的全版权，对于已经失去所有头部漫画作者的夏天岛而言，未来同样不容乐观。在新生代中坚力量成长起来之前，手中握有的这些知名漫画家成名作的全版权，才是支撑夏天岛5亿高估值的最大筹码。

（微博上曝光的夏天岛的新保密协议，可以发现，夏天岛方面仍把收集全版权作为硬性要求执行）

1、解约风潮背后：旧分配制度与新市场环境的撕裂

夏天岛的隐忧，其实早在2013年猪乐桃事件发生之时，就已初显眉目。

2013年，猪乐桃事件的直接诱因便是漫画《玛塔黄金国历险记》的动画化的利益分配矛盾，只不过当年市场尚处于漫画纸媒衰弱，漫画网媒尚未崛起的低谷时期，并没有引起多大关注。

如今三年过去，夏天岛依旧没有处理好与旗下漫画家的利益分配问题。今年4月《开封奇谈》作者姜晓晨宣布解约，12月夏达宣布解约，同样是因为版权归属导致的利益分配问题。

那么，对于利益分配这个老生常谈的问题，为什么夏天岛偏偏屡屡触雷呢？原因恰恰在于夏天岛想要在当下坚持纸媒时代签订的旧合约，而这份合约内容已经与市场价格间存在严重的价格差。

作为业内最为老牌漫画工作室之一，夏天岛很早就网罗了一批颇有潜力的年轻漫画家。因为签约时间早，且合约时间长，夏天岛横跨了纸媒和网媒两个时代，例如夏达和姜晓晨均签约于2007年。

回顾2007年这个时间点，尚处于漫画行业的纸媒时代。当年的漫画尚未有过多的变现途径，主要是杂志稿费和单行本版税。相比较而言，影视改编权，电子版权（当年还没有漫画app，PC阅读都是盗版），动画改编权，游戏改编权都是看不到变现希望的“小头”。

因此，即使是全版权协议，只要在单行本和稿费留足份额，其实在当年的行业环境下仍算是公平的。

曾经签约过夏天岛的知名漫画家邓秋婷（笔名：豚宝）告诉数娱梦工厂，在她2011年签约夏天岛时签署的是作者合作约，即作者负责创作，夏天岛执行版权经纪职能，分成比例一般为五五开。但合约同时规定，在签约公司期间所创作的漫画版权归属于公司。姚非拉曾当面对邓秋婷说过，“合同都是一样的，夏达也是。”

根据今年4月解约的《开封奇谈》作者姜晓晨曝出的长微博显示，合同细则为，姜晓晨知识以主创的形式“参与创作甲方出品的动漫作品”（甲方即夏天岛）。

与2002便已出道的邓秋婷不同，今天的大触夏达和姜晓晨，在当时仍旧是不可不扣的新人漫画家，与成名已久的姚非拉显然并不对等，也就难怪签下显得弱势的合约了。事实上，早期在夏达漫画登陆日本，姜晓晨加盟湖南卫视《丑女无敌》漫画创作，都离不开夏天岛在背后的运作。

然而，共苦容易，同甘很难。

随着资本东风吹进二次元行业，外部市场价格很快与夏天岛的签约内容严重撕裂。

（1）由于市场头部内容短缺，现今的网媒平台纷纷放宽了签约门槛，漫画IP即使签5年的授权合约，也可以照拿稿费，大可不必交出永久性的全版权。

（2）随着IP经济崛起，漫画IP的版权开发收益价格也随之水涨船高，很快便与稿费和单行本收入实现了倒挂。而对于版权开发的分成比例，始终缺乏一个令双方满意的结果。

（3）此外，能够独立创作头部内容的知名漫画家受到资本的追捧，纷纷成立独立的漫画公司，如漫画家“口袋巧克力”在光线传媒的帮助下成立青空绘彩，“神北克”也于今年7月获得了300万的融资。

（1）由于市场头部内容短缺，现今的网媒平台纷纷放宽了签约门槛，漫画IP即使签5年的授权合约，也可以照拿稿费，大可不必交出永久性的全版权。

（2）随着IP经济崛起，漫画IP的版权开发收益价格也随之水涨船高，很快便与稿费和单行本收入实现了倒挂。而对于版权开发的分成比例，始终缺乏一个令双方满意的结果。

（3）此外，能够独立创作头部内容的知名漫画家受到资本的追捧，纷纷成立独立的漫画公司，如漫画家“口袋巧克力”在光线传媒的帮助下成立青空绘彩，“神北克”也于今年7月获得了300万的融资。

在外部环境剧烈变换的当下，夏天岛还拿出纸媒时代的作者合约＋全版权协议，也就难怪漫画家选择解约出走了。

2、夏天岛的困境：漫画CP的估值天花板

夏天岛或许也有自己的苦衷。

根据华策影视公布的数据显示，2016年完成夏天岛投资2500万，占股5%，以此推断夏天岛的估值高达5亿，是目前估值最高的漫画CP公司之一。

这已经明显高于一般漫画平台的估值。同在杭州的翻翻动漫在上个月刚刚获得的爱奇艺B轮投资，在拥有纸媒平台和出版能力，集英社版权资源，新星杯选拔机制的情况下，估值也不过4亿。

而夏天岛所面临的现状是，头部签约作者已流失殆尽，中坚力量尚未崛起，要想维持堪比漫画平台的估值，唯一可能的筹码便是继续握有上述知名漫画家成名作的全版权。

其实，说起漫画CP公司的概念，可以算是中国漫画行业的特色了，美国漫威DC采用的是流水线化的委托创作模式，日本则是作者与平台编辑的直接对接，并没有漫画CP公司这个中间层。

仅从形式上看，中国的漫画CP公司似乎与日本的漫画家工作室十分相似。因为漫画CP公司的性质和工作室一样，解决的都是从助手到漫画家的晋升渠道问题。然而，本质的不同是，漫画家工作室除了漫画家本人创作之外，并不承担其余IP孵化的职能。

例如《海贼王》作者尾田荣一郎曾先后给甲斐谷忍（《翠山警察故事》）、德弘正也（《不文泰山》）、和月伸宏（《浪客剑心》）当过助手，但等到时机成熟能够独立创作之时，必然自立门户，很少产生中国这样由数位甚至数十位漫画家组成，月产千P的漫画CP公司。

A4漫业CEO冯宣接受数娱梦工厂记者采访时认为，中国的漫画CP公司众多这是平台成本转嫁的结果导致的。比如腾讯动漫连载有22600部漫画，但真正签约作者也就670余位，剩下的2万余部漫画的编辑资源全部要由CP方来完成。平台更喜欢对接漫画CP，一来有创始人的信用背书，有品质保障；二来一对多点模式能够显著降低商务对接成本。

此外，漫画CP由于有产能调配优势和品牌知名度，更容易接到商业约。例如《秦时明月》的漫画改编由漫铠完成，《龙符》和《天才小毒妃》的漫改工作花落神居动漫。

目前的漫画CP公司，根据工业化程度不同可分为三个程度：

（1）漫画工作室型。即只有一个内容创作核心，其余均为辅助创作的画师及助手，跟日本的漫画家工作室性质最为接近。典型如青空绘彩，神北克等。

（2）联合型。由数个漫画工作室合并而成，有多个创作核心，主创之间能够进行创作交流，依旧是主创＋画师的两级模式，典型如上海的笑水轩。

（3）大型漫画CP。工业化程度最高，月产能能够达到千P级别，主笔已经升任创作总监，同时监督多部漫画的创作连载，而由旗下的漫画家及助理完成具体创作，形成总监＋主笔＋助理三级模式，如漫铠，动漫堂等都已经达到这个阶段。

（1）漫画工作室型。即只有一个内容创作核心，其余均为辅助创作的画师及助手，跟日本的漫画家工作室性质最为接近。典型如青空绘彩，神北克等。

（2）联合型。由数个漫画工作室合并而成，有多个创作核心，主创之间能够进行创作交流，依旧是主创＋画师的两级模式，典型如上海的笑水轩。

（3）大型漫画CP。工业化程度最高，月产能能够达到千P级别，主笔已经升任创作总监，同时监督多部漫画的创作连载，而由旗下的漫画家及助理完成具体创作，形成总监＋主笔＋助理三级模式，如漫铠，动漫堂等都已经达到这个阶段。

3、网文的昨天，漫画业的今天

太阳底下没有新鲜事，今天发生在漫画行业的种种问题，在别的文化领域也曾经一件不落地上演过，只是和平与否的问题。

早在夏天岛身陷这场罗生门风波之前，头部内容创作者的离心力问题已经困扰更早迎来辉煌的网文公司许久了。

由于头部作家商业价值大涨，即使不在签约平台创作，也能收获不菲。比如知名作家“唐家三少”入股游戏公司“第一波科技”和IP运营公司“大神圈”，还担任炫世唐门文化投资有限公司董事长；南派三叔所创立的南派互娱目前的估值更是高达30亿；这都在无形中动摇了平台的创作根基。

既然商业化的过程不可逆，那么为什么不能由平台来引领这个过程呢？因此，阅文在今年早早的就提出了IP合伙人计划，与头部作家成立联合公司，共同开发IP；同时在版权开发的权益分配上做出更大让步。

和网文行业一样，漫画领域在经历过去十余年的发展之后也已经积累下一批头部作者。想要像夏天岛一样以纸媒时代利益分配格局继续适应当下显然不切实际，漫画行业需要像网文行业一样，建立建立新的版权收益分配机制。

而最好的办法，便是在公司股权和版权利益分配方面给予主动让步。这已经成为了几乎所有漫画大型CP的共识。漫铠方面告诉数娱梦工厂记者，像客心、Chry、杨颖红等大神均持有漫铠股份，其中客心还是公司副总。

A4漫业CEO冯宣也表示，他们公司设有期权池，只要做到创作总监级别以上，便能够持有一定比例的公司股份。

对于文化行业而言，利益分配模式永远都是建立在动态平衡之下。夏达与夏天岛的解约事件所引发的连锁反应，实质上是漫画家们用脚投票的市场行为。

然而，这并不意味着抗争过后就能够享受一劳永逸的结果。即使在在文化行业高度发达的日本市场，也存在阳光照不到的地方。

根据同名漫画改编的电影《罗马浴场》，便在今年爆出了票房58亿日元而作者只分到了100万日元的雷人内幕。而另一部热门电影《海猿》，票房高达70亿日元，但原作者佐藤秀峰也曾在推特上叫苦连天，说电影第二作上映的时候收入只有区区250万日元。

佐藤秀峰说，根据票房和收视率支付作者报酬的例子是很少的，一般是一次性买断。标价大概是电影100-200万日元，电视剧一季度200-300万日元。

显然，对于刚刚起步的中国漫画行业而言，围绕版权利益分配的变革才刚刚开始。