引言
其实对于古代人来说,权利和官位代表着很大的利益和前途,所有人都希望能够从朝廷里分一杯羹,而且只有有了一定的影响力,才能将自己一身的抱负得以施展,所以对于以前的人来说,要想一鸣惊人,很大的机会就是通过科举考试去完成自己的目标,但是由于那时候能够读得起书的人很少,能够用心去学习下去的更少,所以能够录上的人其实也并不多。
历经了多个朝代的科举考试,其实在每一个朝代时期,都有着其不同的表现形式,那是因为为了适应当朝社会的政治体系以及需求而改变的,在唐代以前,科举考试的人员其实常常由一些为官者来推荐,然后才得以展开,但是唐朝之后,发现这样的方式导致的作弊现象以及结党营私的现象太多,所以改为了常科和制科两种方式。两条途径,更多地抑制了那些有一点点权利就想徇私舞弊的人,更是避免了很多不入流的人进入朝堂之上。
《明经进士语》里有说:“三十老明经,五十少进士。”
在隋朝时,科举考试可以说是刚见一个完整的雏形,自那时候起,科举考试才有了相对公平的概念,当时的科举考试分为两科,一科为明经,其主要内容包括考试时对内容的填充,就像现代的填空题,给出相应的关联部分,填写缺少的部分,试题一般都出自经书内,需要考起记忆力和理解力。另一科为进士,其主要内容就是要求考生用给出的特定的题目去发挥和创作,包括诗词歌赋,又是还会穿插一些明经的内容。
历经上千年的科举考试,虽然每个朝代其形式和内容都在变化和完善,但是不难看出,结合现代我国国家实行的教育和考试形式来说,很多地方都有着相似之处,本质上来说都是为了国家选取优秀人才的一种方式,同时也是普通身份的人能够通过这种方式去改变命运的方法,总的来说都是为了文学和才能的表现提供一种展现的机会。不管是哪个朝代的科举考试,其形式和内容如何变化,终究离不开严格的要求以及固定的形式,离不开想要在这种方式上避免徇私舞弊的改进,就算结合现代来看,考试的形式也离不开层层选拔,只有固定的框架,才能框选出规则里想要留住的人,但是无论形式和内容如何更改,终究也只有真正有能力,有学识的能才能拿到最终的好成绩。
参考文献:
《明经进士语》
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