10月份工资可以提前发！根据《工资支付暂行规定》的要求，用人单位在节假日不支付工资的，应当在最近的工作日支付工资。《工资支付暂行规定》第七条:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，应提前到最近的地方工作。
很多单位会在每月5号之前发工资，也就是说在“十一”假期期间，很多单位会在9月底的10月份发工资。工资一定要按时发，你知道吗？工资必须在雇主和雇员商定的日期支付。
用人单位应当在规章制度中规定或者与劳动者约定支付工资的固定日期。工资支付期限不超过一个月(即年工资和季工资除外)的，约定的工资支付日期不得超过支付期限届满后7日。
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