辅警招聘条件 2019年合肥市公安局经开分局招聘辅警58人公告

为了进一步加强我区社会治安防控体系建设，充实警务助理员队伍，建设安全开发区，决定向社会公开招聘58名警务助理员。现将有关事项公告如下:一、招聘原则坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采用公开报名，笔试、体能测试、面试相结合的方式，择优录取。二.招募范围和名额公开招募58名辅警，其中男辅警52名，女辅警6名。三、招聘条件具有中华人民共和国国籍；拥护中国共产党，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行良好；年龄18-32岁；具有国家承认的大专以上学历，具备履行职责所需的工作能力。退役士兵的条件可以放宽到高中学历。男，身高170cm以上；女性，身高160cm以上，身体健康，无残疾、纹身、传染病、色盲；身心健康，具有履行职责的能力；有良好的道德情操和强烈的纪律性。愿意从事警务辅助工作，具有忠诚敬业、吃苦耐劳的精神，服从单位分配。具备下列条件之一者优先:公安、政法院校毕业生；法学专业毕业生；计算机与网络专业毕业生；摄影、录像、影视制作、新媒体宣传专业毕业生；具有相关警务技能；退役军人。有下列情形之一的，不得申请考试:受到刑事处罚或者涉嫌违法行为尚未查清的；因违法行为被给予行政拘留、劳教、强制戒毒等限制人身自由的治安管理措施或者处罚的；有严重的个人不良信用记录；被国家机关、事业单位开除公职或者开除的；因违反《公安机关警务助理管理条例》被开除的；本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的；本人或者本人家庭成员或者近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；其他的不适合做警察辅助工作。四.招聘程序公开招聘按照报名、资格审查、考试、体检、公示、录用等步骤进行。注册及资格考试1。报名时间:2019年1月3日-1月8日，周末正常办公。按照提交申请的时间顺序，按照实际招聘人数的1:4比例进行招聘。如果申请人数少于比例，将根据实际申请人数进行选择。2.注册方式:现场注册。申请人登录“合肥经济发展公安”微信微信官方账号或One Job Network查看招聘公告，从附件下载一份《经济发展分局公开招聘警务助理员申请表》，填写完整，在规定的报名时间送到报名地点，逾期不予受理。3.报名地点:合肥市公安局经济技术开发区公安局辅警办公室4。资格考试:应同时提交本人正式有效身份证、毕业证、户口本等证件，并一并提供机动车驾驶证和退休证。我有两张最近的2寸白底身份证照片和六张最近的1寸白底身份证照片。申请人填写的信息必须符合本人的实际情况和招聘要求，真实、准确、详细。有下列情形之一的，视为资格审查不合格:不符合申请条件；无法提供所需文件和资料的；无法在规定时间内接受资格审查的。弄虚作假或通过资格考试但实际不符合招聘条件的，一经查实，取消资格。合格人员名单将通过“合肥经济发展公安”微信微信官方账号和微博平台公示。考试采用笔试、体能测试和面试的综合评价方法。1.笔试合格者凭有效的个人身份证明原件和准考证参加笔试。笔试主要包括政治、法律、公安、写作等基础知识，采取闭卷形式，满分100分。考试时间和地点将另行公布。2.体能测试根据笔试成绩，按照1:2的比例确定体能测试员名单。如果最后一个考生笔试成绩相同，就一起进体能测试。体能测试项目:男子1000米跑、女子800米跑、4×10米往返跑。测试标准按照《公安机关人民警察体育锻炼标准》执行。符合相应考试标准者，合格，进入面试流程；如果你失败了，你将被取消资格，你将被取消面试资格。3.面试是指结构化面试，满分100分。面试结束后，笔试和面试成绩按照5:5的权重合并到总分中，从高分到低分确定入选人员和拟录用人员。未按时参加面试的，视为自愿放弃面试资格。体检由招生单位组织，体检费用由考生自行承担。体检标准按照《安徽省人民警察录用体检项目及标准》执行。被录用人员自愿放弃体检或者未按时参加体检的，视为放弃录用资格。体检合格的参加政审。宣传与就业1。在招聘流程的各个环节中，当岗位空因各种原因出现空缺时，会根据综合结果的排名依次进行填补，直到填补满为止。2.体检合格者认定为拟录用人员，拟录用人员名单在合肥经济发展公安局微信微信官方账号和微博平台公示，同时公布举报电话，接受社会监督。公示期为3个工作日。对于报告中反映的问题，经核实后将取消录用资格。3.对公示无异议的，公示期满后，劳务派遣机构应按规定与本人签订劳动合同。试用期2个月。试用期后考试合格者正式录用，不合格者取消资格。五、相关待遇工资待遇6万元/人-年。六、其他招聘参加笔试、面试的所有考生报名。如果出现人员短缺空，则应根据该批考试考生综合成绩由高到低的原则，按照相关程序及时进行补充，补充有效期设定为一年。在招聘期间，应聘者必须保持顺畅的沟通，及时通过合肥经济发展公安微信微信官方账号和微博平台关注招聘动态。电话:电话:0551-66266845监督电话:0551-66266811上述咨询和监督电话在正常办公时间使用。本次招聘考试不委托任何培训机构或指定任何参考材料进行审查。