一个看似不经意的选择可能决定了你一生的轨迹!
考生结合自身实际更好的选择职位,尤其是应届考生们更好的珍惜自己的应届身份,很多岗位尤其是海关岗位都是只招应届的,错过了就永远错过了,想再考也没有资格了。
一、海关工资待遇
本科入职转正定级科员,转正到手工资7200(扣除了五险一金后的工资,也就是实际上每月的打卡工资),公积金2500左右(单边),2017年后新增住房维修基金,与住房补贴合并发放,约1500左右,车改后,科员每月发放车补650元左右,以上合计月收入为11850,研究生入职转正定级副主任科员,转正后可到手8200+,博士生入职转正定级主任科员,转正后可到手9000+。夏天会有高温补750,年终会多一个月基本工资,不是全额,也就八九百的样子,另外还有年底的一个计划生育奖5000元。
二、海关福利待遇
中秋、国庆、元旦、春节等大小节日一律无过节费、基层一线节假日上班无加班费,只安排补休。入职培训结束后后会有三个月中转房,之后会有集体宿舍,一室一厅之类的,但需要排队,一般排不了多久,按照公租房的配置和房租收取租金。结婚后要退出集体宿舍。
一些小福利:拥有电影院,多放映流行热片,一般不用外出看片;拥有自己的游泳池及市区范围内训练基地,踢球打羽毛球网球等体育运动场所完善,支付费用低。开设海关幼儿园,教学质量不错,外部人多想送孩子入学,对于关员子女入学收取不到1000费用。饭堂实行自助餐形式
三、海关的职务晋升
录用后先是一年试用期,转正后海关一般三年一级(副主任科员),五年一级(主任科员),较为规范,制度化,不因领导层变动而变。提了主任科员以后有职位可以晋升领导岗位,退休前最次会达到副调研员级别。
四、海关工作性质
入职后要么在一线口岸,要么在机关办公室。一线口岸较苦,过年过节上班是常事,国庆长假也可能只安排两三天休息,过年亦是,即使家远的同学也得上完班后才能回去赶个闹元宵,过春节上班无补贴,只安排补休。较远的口岸上下班会有班车接送,市区的一般下夜班会送。一线口岸基本无所谓出差学习的机会,机关办公室掌握较多资源,出差学习机会多,公派出国也有,福利也较一线口岸多。
五、海关考试难度
海关一个岗位会招很多人,所以综合下来报考比例不会太多,分数不会太高,关键是进入面试以后比较正规,因为招的人多,所以即使笔试成绩不好也可以面试翻盘。
今年海关招的人比往年更多,大家抓紧时间报名,好好复习,千万不要错过应届生入职海关的大好机会。
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