根据工作需要,山西省人力资源和社会保障部下属的一些机构公开为社会招聘了22名工作人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.品行良好;
4.具备该岗位所需的学历、专业或技能条件;
5.符合岗位要求的身体条件;
6.年龄符合岗位要求;
7.具备应聘职位所需的其他资格。
试用期公务员和被录用到事业单位工作不满一年的人员、现役军人、正在学习的非应届毕业生不得报考;申请人在报名后至录用前的试用期内已成为公务员或录用机构工作人员的,不予录用;参加公开招聘的人员,就业后不得应聘构成回避关系的岗位。
“服务基层工程特岗”招聘目标:参与山西省“农村义务教育阶段学校教师特岗计划”、“三支一扶”计划、“西部大学生志愿服务计划”至2017年。已过期通过考试的,以及参加山西省“大学生村官评选”至2017年的
退役全日制在校大学生士兵可作为服务基层项目人员,在服务基层项目中申请特殊岗位。
已被录用为公务员或已被录用为事业单位工作人员的申请人,在报名后、录用前不得录用。
上述服现役和试用期的资格条件中,除特殊规定外,截止日期为2017年6月15日。
二.招聘职位和要求
招聘单位
邮政
总人数
年龄
问
学位
问
专业要求
其他的
问
山西省劳动监察总队
公共管理职位
2
30岁及以下
全日制本科以上学历
无限专业
山西海外人才服务中心
专业技术岗位1
一个
30岁及以下
全日制本科以上学历
无限专业
两年以上基层工作经验
专业技术职务2
一个
30岁及以下
全日制本科以上学历
影视摄影与制作
广播电视艺术
两年以上基层工作经验
山西省外国专家服务中心
翻译职位
一个
35岁及以下
全日制硕士以上学历
无限专业
托福成绩85分或者雅思成绩6.5分或者英语八级成绩70分以上,托福雅思成绩在有效期内
山西省事业单位绩效评估指导服务中心
专业技术岗位1
一个
35岁及以下
全日制硕士以上学历
行政管理、人力资源管理、管理科学与工程、社会保障
专业技术职务2
一个
35岁及以下
全日制硕士以上学历
法律历史、法律理论、宪法和行政法以及程序法
山西省人力资源和社会保障信息中心
技术岗位
一个
30岁及以下
全日制本科以上学历
计算机科学
计算机科学与技术
两年以上基层工作经验
管理职位
一个
30岁及以下
全日制本科以上学历
法学
法学
两年以上基层工作经验
山西省公务员培训指导中心
综合管理岗位
一个
30岁及以下
全日制本科以上学历
无限专业
为基层项目岗位和中国共产党党员服务
培训管理职位1
一个
30岁及以下
全日制本科以上学历
无限专业
党员
培训管理职位2
一个
35岁及以下
全日制硕士以上学历
无限专业
党员
山西省创业就业资金监管中心
会计岗位
一个
30岁及以下
全日制本科以上学历
会计与财务管理
会计
两年以上会计、助理会计或以上工作经验
秘书职位
一个
30岁及以下
全日制本科以上学历
中国语言文学
服务基层项目岗
山西管理职业学院
信息管理系专职教师岗位
一个
35岁及以下
全日制硕士以上学历
计算机系统结构、计算机软件与理论、计算机应用技术
会计系专职教师岗位1
一个
35岁及以下
全日制硕士以上学历
会计
山西管理职业学院
会计系专职教师岗位二
一个
35岁及以下
全日制硕士以上学历
金融
公共行政司专职教师职位
一个
35岁及以下
全日制硕士以上学历
交通信息工程与控制、交通规划与管理
艺术系专职教师岗位
一个
35岁及以下
全日制硕士以上学历
广播电视艺术,设计艺术
教师
2
35岁及以下
全日制硕士以上学历
专业不限
后勤部门医生辅助教学岗
一个
35岁及以下
全日制硕士以上学历
内科、中西医结合临床、外科、急诊医学
服务基层项目岗位,有执业医师证
第三,报名和笔试
报名和笔试由山西省人事考试中心组织。详见《2017年山西省部分事业单位公开招聘人员笔试通知》。
四.资格审查
资格审查在省人社部人事司的监督指导下,由各用人单位组织实施,严格执行审查签字备案制度,确保资格审查客观、严谨、公正。笔试成绩从高到低排序。参加面试资格审查的考生原则上按3:1的比例确定,人数不足3:1的按实际人数确定。
复试时,考生需提供毕业证书、学位证书、身份证,以及相关证书、证件的原件及复印件。已录用的还须提供单位同意报考的证明。其中:留学生需提供教育部中国留学服务中心颁发的海外学历、学位证书;大学生村官等基层服务项目考生必须登录山西省人事考试网,下载并打印《基层服务项目人员审核表》,经服务场所派出的主管部门及市级以上。 申请基层服务项目特岗的退役全日制在校大学生士兵,必须提供本人身份证、户口本、退役证书、学历证书、学位证书及当地民政部门出具的相关证明,到指定地点进行复试。审查的时间和地点在山西省人力资源和社会保障部网站上公布。
如证书不全,或提供的证书与岗位资格条件不符,主要信息不真实,影响资格考试,则取消申请人面试资格。申请人未在规定时间、地点参加资格审查的,视为自动放弃面试。
资格审查开始前,已获得面试资格审查的,如果确认不参加资格审查,则按照3:1的比例从高分到低分补充面试资格审查的候选人,低于3:1的根据实际人数确定。资格审查开始后,将根据实际合格候选人人数确定面试候选人,不进行更换。
动词 (verb的缩写)采访
面试工作在省人社部门的监督指导下,由省人社部门人事部门组织实施。面试人员名单和面试时间地点在山西省人力资源和社会保障厅网站公布。
考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。如果面试没有竞争,综合得分必须达到65分。
笔试、面试和考试的总成绩应保持在小数点后两位。两个以上考生总分相同的,原则上按照高分到低分的顺序确定体检考生;如果笔试成绩还是一样,会额外进行面试,根据面试和额外考试成绩对考生成绩进行排名。
面试人员一般为7人,人事部门和用人单位面试人员限定为1人,主考官为外部考官。
整个采访都会被记录下来,记录下来。面试结果要当天公布。
不及物动词体检与调查
按照总分由高到低的顺序,按照1:1的比例确定体检、检验考生进行招考。体检和检查由用人单位组织实施,在省人代会人事厅的具体指导和办公室纪检委的监督下进行。
1、提前做好必要的保密工作。体检相关事宜在山西省人力资源和社会保障厅网站通知,体检费用自理。
2.体检标准和项目可参照《公务员体检通用标准》执行。体检应在《山西省公务员录用体检定点机构名单》指定的三甲医院进行。体检结论不合格需要复检的,在安排单上的另一家三甲医院复检。未按时参加体检的,视为放弃资格。
3.调查内容主要包括申请人的政治思想、道德素质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习工作表现、需要回避的情况等。,并审查或审核申请人申请资料的真实性和档案。应届毕业生主要调查学生在校期间的学习情况和平时的思想政治表现。原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。已就业的毕业生,可由所在单位出具申请人的思想政治表现、专业能力、工作业绩等材料。失业考生须由其户口所在地派出所或社区或村委会证明。对证明材料有疑问的,用人单位可以电话回访、索要信函或派人到申请人所在的研究生院、派出所、社区、村委会进行实地调查。
4.个人自愿放弃或体检不合格所创造的岗位空不予录用。
七.宣传
根据笔试、面试、体检和调查结果,确定拟录用人员,拟录用人员名单在山西省人力资源和社会保障厅网站公示7个工作日。公示期满无异议的,按规定办理相关手续。
八.协商和其他事项
关于招聘政策咨询和考试的问题,请参考山西人事考试网,并设置电话号码。
山西省人事考试中心电话:0351-7331654
山西省人力资源和社会保障部电话:0351-7676040
山西管理职业学院电话:0357-3102238
咨询电话开放时间:招聘期间的工作时间。
特别说明:本次公开招聘考试不指定考试指导书,不举办或委托任何机构或个人举办笔试和面试指导培训班。目前社会上举办的各种机构的招聘培训班和刊物都和这个考试无关。请保持警惕,不要上当受骗。
山西省人力资源和社会保障部
2017年6月15日
爱山西全面上映
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