Mary Kay零门槛有助于女性创业。
当今社会最让企业头疼的是什么?不是缺乏创新能力,KPI难以达到,而是不能保持新鲜血液的年轻人。
数据研究表明,目前90,00以后的离职率很高。其中很多人在不到半年的时间里决定改变新环境。
一些公司领导人痛斥说,现在的年轻人普遍吃不了苦,没有服务精神。
相反,从90后来看,“我们不是吃不了苦,而是老板画的面包太大了,消化不了!”有句话叫。只要钱在原地,什么苦都能吃!“一句话,离职的原因证明了公司的福利待遇低,不值得自己辛苦劳动。
“女人害怕嫁人,男人害怕误入歧途”,但其实这句话在当今男女平等的时代并不适用。对女性来说,慎重选择工作也很重要。
要想找到好的雇主,需要考虑的指标维度特别多。综合调查环境、福利待遇、行业内实力、公司氛围、工作强度等,都可以写小论文。事实上,我们不必这么麻烦。直接看哪些企业获得了“最佳雇主奖”就行了!
世界著名的国际巨头宝琳凯获得了两项“最佳雇主奖”。一个是波林凯美国获得福布斯2019美国最佳雇主奖,另一个是波林凯评选的声誉研究所评选的2019年世界最佳声誉雇主。
请注意,Mary Kay全球总裁兼CEO David Holl被列入世界最佳CEO名单!
过去,洛仑凯在《财富》杂志中文版连续5次被评为“优秀雇主-中国最好工作的公司”!
这些荣誉都证明了Loren Kai是最值得加入的企业,公司大力发展的“微力WE事业”也是值得从事的事业。
那么,什么是林凯的荣誉一样的身体,受到很多女性创业者的欢迎呢?(莎士比亚)。
历史悠久,坚持品牌信念
Mary Kay的发展超过半个世纪,具有长期专注于女性发展的品牌文化,也是值得信赖的国际大牌。
玛丽凯的业务遍及五大洲近40个国家和地区,全世界有5000名员工和300多万美容顾问。它以“丰富女性的人生”为使命,帮助女性促进个人成长,让女性拥有美丽、健康、财政上独立的收入,照顾家庭,开阔视野,接触世界上更多美丽的风景。
这么成熟自信独立有事业的女人还有谁不爱呢?
引领赫赫有名的专利技术业界
洛仑凯拥有美妆、护肤品、保健品等可靠的高质量技术产品。产品拥有超过1500项专利,很多同行望尘莫及。
此外,Lorencai全球R3 R & ampd和制造中心拥有世界上最好的技术,投资超过1亿美元。
高质量专利产品确立了林凯的市长/市场地位,确立了产品的安全质量,赢得了顾客的欢心。宝琳凯的全线产品都非常畅销,口碑非常好,在护肤、化妆、健康管理领域具有强大的市长/市场竞争力。
逆水划船,不进则退。像洛仑凯这样强大的产品实力和科研投资注定在未来很长一段时间内继续引领行业。(莎士比亚,温斯顿,科学,科学,科学,科学,科学,科学,科学,科学)。
每个人都是亲生女儿四海内的一家
没有门槛,帮助女性创业
洛仑凯重视有能力的女性,美力WE事业项目提供了没有女性门槛的轻创业机会。
即使是想要巨额投资、工作时间弹性、副业兼职的上班族或在家带孩子的保姆,也很容易创业。
可以毫不夸张地说,梅里凯对加入美力WE事业的女性来说比亲生女儿更好。(莎士比亚)。
除了大力培养工作能力外:开设200多门微力课程,包括产品知识、销售技术、沟通技术、团队管理、美容顾问专业培训等。
根据兴趣爱好,也可以让自己选择专业方向、化妆达人、护肤达人、健康调理达人等。我们自己决定。
cle.detail&_iz=31825&index=2" width="640" height="272"/>福利方面,更是好得令人嫉妒。
首先是年入15万,轻松实现财务自由。
其次,成熟完善的人才体系,还将送精英女性到欧美英法等国游学深造,或者走进清华、北大、新加坡国立大学等高端学府,提升知识,拓宽眼界。
平时,还有进阶式奖励机制。小到包包,大到珠宝钻石,都是玫琳凯送给优秀女性的嘉奖礼物。早在2014年,在珠宝首饰的赠送开销上,就达到了2.2亿元。如今,这笔礼物预算,绝对是只多不少。
还有10000辆大众、奔驰、特斯拉、保时捷的粉车,作为大家的体验式奖励。加入美力WE事业的优秀女性,届时都有机会可以带上全家自由出行,绝对的时尚好看又拉风。
每个人,生来都是来体验人生的,但是,不是活着就算了,还要活得热烈而起劲,努力让自己过得丰盈。
犹记2019年,玫琳凯再次成为现代MBA发源地---沃顿商学院的经典教学案例,相信这家以“丰富女性人生”为使命的公司,有实力帮助大家实现更精彩的生活!
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