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恶意收购,实际上是指目标公司董事会不配合,收购方绕过目标公司董事会,直接向上市公司全体股东进行要约收购。
一般来说,董事会协调的交易都是友好交易,双方都愿意谈,不讨论。讨论的是所谓的主动要约,根据恶意程度、公开程度等不同情况,大致可以分为以下几类:
第一,就是所谓的“闲聊”。找个机会,比如打高尔夫等非正式场合,和目标公司董事长谈谈并购的想法。这种恶意是最轻的,至少在军人面前是这样。
第二种是所谓的“熊抱信”,叫“熊抱信”,挺形象的。就像追一个女生,不问人家愿不愿意,直接上去把东西夹在中间。多么简单粗暴!根据对董事会的恶意和压迫程度,这些东西可以进一步分为两类,一类叫灰熊抱抱,一类叫泰迪熊抱抱。前者直接向市场披露,后者送董事会)。熊抱信会给更高的股票溢价。一般来说,在熊抱中,恶意收购者往往会留下来,与董事会讨论友好的M&A交易的可能性。
三是悄悄吸走市场上的股票筹码。当然,由于吸收一定比例后会触发申报和公告义务,很多敌意收购者选择购买一些可以转换为股票的衍生产品,以绕过公告义务,从而避免提前引起目标上市公司的注意而采取对策。
四是绕过公司董事会,直接向目标公司全体股东发出要约收购。如果目标公司有毒丸,那就很难了。
五是发动代理投票权之战,谋求更换董事会成员,适用于目标公司有毒丸,公司章程没有驱鲨条款的情况。
第六,激进投资者主要是反客户,从要求公司改变治理、多分红、拆分等被动要求。指挥敌意收购。
第七是狼群战术。当敌意收购者或激进投资者“交心”一起或陆续融资,但无论是所谓的“一致行动者”,都需要格外谨慎。
上述方法中的一种或多种可酌情一起使用。
应对恶意并购的主要方式见下表:
核心提示:时刻牢记公司董事会有权在符合公司和股东最大利益的前提下,采取一项或多项措施应对敌意收购:
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