【2016年节假日安排时间表】专题劳动合同常用政策问答之十九——假期规定

91.国家法定假日是几天？

答：我国现行法定节假日标准为11天，全体公民放假的节日根据2013年《国务院关于修改全国年节及纪念日放假办法的决定》(国务院令第644号)具体为新年、长假1天(1月1日)。春节、放假三天(农历正月初一、初二、初三)；清明节，放假一日(农历清明当天)；劳动节、假日1天(5月1日)；端午节，放假一日(农历端午节当天)；中秋节，假期第一天(农历中秋节当天)；国庆节，连休三天(10月1日、2日、3日)。

92．有哪些假期属于部分公民放假的节日？

答：部分公民放假的节日：妇女节（3月8日），妇女放假半天；青年节（5月4日），14周岁以上的青年放假半天；儿童节（6月1日），不满14周岁的少年儿童放假1天；中国人民解放军建军纪念日（8月1日），现役军人放假半天。少数民族习惯的节日，由各少数民族聚居地区的地方人民政府，按照各该民族习惯，规定放假日期。

93．节假日如遇双休日是补假？

答：全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。

94.婚假有什么新规定？

答：2016年后，全国大部分省市都取消了“晚婚假”，婚假只有三天。

95.职工再婚可以享受婚假吗？

答：根据《中华人民共和国婚姻法》和国家有关职工婚丧假的规定，再婚者和初婚者的法律地位相同，用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定，给予同初婚职工一样的婚假待遇。