当我们面临需要解决的问题时,并不是原有的知识和经验可以征服遇到的新问题。体验要随着时间、场景、问题的发生而不断升级。新问题的出现,预示着我们需要更新现有的知识体系,不要执着于现有的经验。只有这样,我们才能保持经验领先。也许,对于那些想到达彼岸的人来说,他们经历了99次失败,只是为了找到那个成功。

经验只能通过知识的输出、观点的表达和思想的传播来影响更多的人。为什么郭德纲德云社在即将被遗忘的时候,却发展成了整个传统音韵学领域的杰出表演艺术?传统音韵界不乏经验丰富的专业人士,甚至大师级人物,学识渊博,技艺高超。然而,这些前辈们在经验创新、知识输出形式和思想传播手段等方面都远远落后于德云社的郭德纲。

隐藏经验,失去了价值光环!为什么非物质文化遗产的传承人经验丰富,技术高超,但整个行业却最终濒临灭绝?比如一些非物质文化遗产的传承人,有着几百年的老手艺和经验传承,因为不知道如何放大经验的价值来达到更大的价值,导致整个行业的人才和手艺濒临绝技。所以,不是越有经验的人越能产生更大的价值,而是只有懂得把经验转化为知识,形成沟通的人,才能让经验产生更大的价值。如果你注定要读这篇文章,

你的经历价值百万。在移动互联网如此发达的今天,分享一条信息的传输速度远远超过任何现有的工具。只要一个共同的信息触发了人们心中的一些情感因素,就能形成蝴蝶效应,迅速产生核裂变效应。当你知道如何将经验转化为商品或服务时,你服务的人越多,你的影响力就越大。穷人翻身的唯一办法——别出丑,你永远不知道自己有多丑!

比如那些传统企业的创业者,从事线下实体管理几十年,实体管理能力丰富,积累了深厚的行业经验。如果利用移动互联网、新媒体、直播内容等平台分享经验,充分发挥这些优势,必然会给企业带来更多的发展机遇。经验分享不是专家学者的专利。只要你愿意打破自我限制,你就可以成为自己领域的专家。你总觉得自己不够优秀,觉得这个行业比你优秀的人多,你的声音微不足道。但是,按照这个逻辑,如果唱歌没有第一好人,就不应该唱歌吗?文笔差的人不应该写?对吗?既然我们每个人都来到了这个世界,就一定有自己独特的价值,就一定有你存在的意义,但是如何才能把你现有的你擅长的优势产生价值并实现呢?这是一个值得思考的问题!:踩辞职创业三大禁区之一就是自毁!

经验分享本身就是一种知识推广和经验总结。当我们需要鼓起勇气,把藏在心里多年的经历说出来的时候,就决定了你的进一步成长,这种成长来自于我们观念的突破,来自于我们思维的提炼,来自于对自我价值实现的肯定。久而久之,我们的经验会被外在的知识体系碰撞,在实践的过程中会收到不同人的反馈。因此,我们有了更多的反馈,我们的经验的适用性得到了进一步的证明和提高。

经验是一种参照物,引导着不知名的路人,梳理着你的经验的长处,把它变成可转移的知识。很多人只擅长操作层面,缺乏对知识的整理和分享。只有当你愿意放下思想的枷锁,才能给自己更好的展示自己的机会;俗话说,“不出丑,不知道自己有多丑。只有知道自己有多丑,才能完善自己的美”。分享经验时,如果只关注分享产生的负面情绪,障碍会增加。只有正确看待这个过程,才能取得更大的进步。

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