公司有哪些部门 事业单位都有哪些部门，岗位都有哪些？

事业单位是指在国家行政机关领导下，没有生产收入，由公共财政支付，不实行经济核算，主要为教育、科技、文化、卫生等活动提供非物质生产和劳动服务的社会公共组织。事业单位接受政府领导，是组织或机构形式的法人实体。

与企业相比，事业单位有以下特点:一是不以盈利为目的；二是财政等单位拨付的资金主要不是以获取经济效益为奖励。

事业单位是以政府职能和公益服务为主要目的的一些公益性单位和非公益性职能部门。它参与社会事务管理，履行管理和服务职能，以服务社会为宗旨，主要从事教育、科技、文化、卫生等活动。

以上是边肖对事业单位的介绍。事业单位有哪些岗位？不同岗位比例是多少？下面的小系列就给大家普及一下。

根据事业单位的社会职能、职责任务、工作性质和人员结构特点，综合确定事业单位管理岗位、专业技术岗位、工业技术岗位(以下简称三类岗位)总数的结构比例。

事业单位三类岗位的结构比例由政府人事行政部门和事业单位主管部门确定，控制标准如下:

(1)以专业技术为主提供社会福利服务的机构，要保证专业技术岗位占主体，一般不低于单位岗位总数的70%。

(2)主要承担社会事务管理职责的机构，要保证管理岗位占主体，一般占本单位岗位总数的一半以上。

(3)主要负责技能运维、服务保障等的机构。，应保证工人技术岗位占主体，一般占本单位岗位总数的一半以上。

(4)事业单位除主要岗位外的其他两类岗位应保持相对合理的结构比例。

(5)鼓励事业单位后勤服务社会化，逐步扩大社会化服务覆盖面。已经实现社会化服务的一般劳务不再设置相应的技术岗位。

事业单位的分类方法有很多。公共机构有哪些？这就涉及到事业单位的分类问题。事业单位在收入来源、行业、性质、特点等方面有哪些？

事业单位按收入来源分类一般按收入来源分类，大致可分为“全额拨款”、“参加公共服务(即参照公务员)”、“财政补贴”、“自收自支”四类。

1.全额拨款事业单位也称全额拨款事业单位，即实行全额预算管理的事业单位，是由国家预算拨付全部所需业务经费的管理形式。这种管理形式一般适用于没有收入或收入不稳定的机构；如学校、科研机构、卫生防疫、工商行政管理等机构，即人事费、公费由国家财政提供。采用这种管理形式有利于国家对事业单位收入的综合管理和监督，同时事业单位的资金得到充分保障。

2.“参与公共服务(即指公务员)”是一些涉及国家安全，在政策和经济管理上具有明确辅助作用，具有明显社会福利特征的公共机构。

3.财政补贴，又称事业单位结余拨款，由财政按差额比例列入预算；单位承担的部分，由单位在税前列支，如医院等。差额拨款单位的人员费用由国家财政拨付，其他费用自行筹集。这些单位工资构成的固定部分是60%，非固定部分是40%。按照国家有关规定，差额拨款单位应根据财务独立程度，实行包干工资或其他符合自身特点的管理措施，逐步减少国家财政拨款，向自筹资金过渡。一般乡镇卫生院的平衡配置无法实施，医院本身收入也不多，不利于人们的体检和疾病治疗，也不利于基层医院内部人员的稳定。希望政府部门能出台相关措施解决此类问题。

4.独立机构，也称自收自支机构，是指不受国家资助的机构。自收自支机构作为事业单位的一种主要形式，不需要地方财政直接拨款，因此一些地方倾向于放松管理，导致自收自支机构有扩大的趋势。

按行业和机构分类，大致可分为教育、科研、勘察设计、勘探、文化、卫生、体育、新闻出版、农林牧水、交通运输、气象、地震、海洋、环保、测绘、信息咨询、标准计量、知识产权、进出口商品检验、城市公用事业、物资仓储、社会福利、经济监管、代理物流等25个行业类别。

根据事业单位的性质和特点，可以分为社会科学协会、社会科学院、基础理论研究所、图书馆、博物馆、计划生育协会等民间事业单位。具有一定经济效益的公益性机构，如养老院、大专院校、中小学、重要医疗卫生单位、养老院、考试管理中心等。；具有生产、经营和能力的机构，如从事应用技术研究的科研院所、广播电视台、报纸、期刊和出版社、城市公共使用中的市政管理、房地产管理、景观设计等单位。

根据我们的考试，机构一般分为综合类、教育类和医学类。在教育和医疗上必须人人清楚，综合类一般指这两类之外的单位。综合类、教育类、医学类学生考试内容差异较大。

不同类型的事业单位差别很大，那么其中，谁的福利待遇会更有诱惑力和吸引力呢？根据网友的意见和我自己的了解，我觉得参加事业单位更有诱惑力。

“参与公共服务(即指公务员)”是一些涉及国家安全，在政策和经济管理上具有明确辅助作用，具有明显社会福利特征的公共机构。说到公务员，你要知道这些机构有多重要。

说了这么多，参与的事业单位福利待遇到底有多好，能否争取到其他类别的事业单位？参加单位一般是党政机关或执法机关的下属单位，其工资、薪金参照公务员管理由政府全额拨款。但由于大部分参评单位的机构规格比党政机关低(少数例外)，所以在晋升空方面较小，这也许是参评人员与事业单位公务员最大的区别！

其实不管是公务员还是事业单位，我觉得我都能找到自己适合的岗位，做自己喜欢的事情，所以我觉得其他的都可以另当别论！有没有上岸的朋友也不用太担心。努力。落地后才能知道哪块地适合自己。加油！

为什么申请事业单位的人越来越多？

近年来，边肖发现越来越多的人申请公共机构和公务员。近年来报考人数大幅上升，公务员人数也就好理解了。在大多数人眼里，[公务员=福利好+面子+稳定就业+保障]，但是在事业单位，福利待遇不如公务员，甚至有些岗位不如企业的普通工人，工作也没有公务员轻松。但即便如此，还是有成千上万的考生争相进入事业单位编制。那么为什么这些人那么热衷于考事业单位呢？

边肖做了一个简单的调查，总结了以下三点，看看大家有没有补充什么

第一，公务员考试难，但是有竞争力，要选择竞争力更强、考试难度更小的机构。同时，事业单位的招聘要求比公务员低。

第二，事业单位虽然工资福利待遇比一般公务员稍差，而且工资在企业中不占优势，但是福利方面(五险一金、假期福利、年终奖等。)已经彻底炸开了大多数企业的大街小巷。还有一点就是事业单位和公务员一样稳定，这个工作也是老一辈说的铁饭碗。

第三，刚大学毕业的你，或者在外打工身心疲惫，想回家的你，发现在家乡找不到好工作。各种企业工厂把大学生当工人，待遇甚至比工人还低。这时你会发现，事业编制部门是一个热点。

综上所述，大家都知道为什么会有那么多人争先恐后的考上事业单位。