医院周年庆征文精选16篇

下面是的小编为各位收集的医院周年庆征文精选16篇,请您参阅!如您需要符合您实际要求的征文,那么您可以点击网页两侧的QQ:4000121855和在线客服,我们将为您提供最优质的一对一服务哦!

篇一

忆我**市三院,溯夫丁酉,兹序肇祖。远仰神农氏尝百草盛德荣光,近钦傅青主研百药济民自强。国运昌而医道兴旺,璙时达而中研起航。香出橘井,滋兰润蕙,虎卧龙藏;春绿杏林,培桃植李,引凤来凰。先哲筚路蓝缕,热血满腔,聚群力,延鸿学,启名院之滥觞,克艰难,担道义,开杏林之雅望。广播雨露,兰蕙齐芳,怀瑾握瑜,德艺馨香。守廉筑诚兮,悠悠中研雏形已张,修身正己兮,穆穆大医根基渐壮。

想我**市三院,解患者之悬,攀医学之巅,借改革春风,续发展乐章。承传统医学,推西学东渐,兼收心脑血管、呼吸、儿科、妇科、泌尿外科,强羽翼以高翔;并举医疗、养生、科研、教学、康复保健,挂云帆以远航。医海无涯,舰樯有向。泽沛众生,病患颂扬。

维我**市三院,先贤拓基展业承传岐黄,后辈追求卓越开来继往。大厦擎天起,楼宇轩昂;设备更优良,赫观琳琅;环境显温馨,舒适堂皇;旧貌焕新颜,厅阔屋畅。层层焉,巍巍然,诚高雅之精庐、清幽之佳壤;实康复之旸谷、疗疾之殿堂。俊采星驰,延揽天下人才;锐意进取,荟萃四方栋梁。大厦巍奕,欲与云天争雄;华灯荧煌,可比媲丽星光。重特色,方便患者辐射城乡;名医门诊,志存仁爱于慈心,回春痼疾于膏肓;体检中心,诊察幽微于腠理,庇护民众以福康。加速器,内窥镜,诊疗理念科技领航。医德更兼医术,专科独擅专长。西医不落后,中医我亦强。护士细心,一颦一笑送温暖;医生敬业,一方一剂树形象。

维我**市三院,思邈之心为夙愿,时珍之勤做信仰。待患如亲,何分生地熟地;敬业奉献,岂论柴胡木香。笃医魂愿景以擎灯,立宗旨院训而树望,长思病家幸福,张光一代思想。民众喜爱之院,巾帼文明之岗。星级服务窗口,学术交流殿堂。药剂方,织就健康安全网;手术台,筑牢生命防火墙。治病贵,求医难,时弊所诟;少花钱,看好病,誓言铿锵。医人间之苦,疗世上之疮。治标兼顾治本,良医功同良相。李时珍之美德,时人赞誉;白求恩之高风,众口褒扬。仁爱济民,情同手足献衷肠;优质服务,爱如灯盏耀春阳。

颂我**市三院,上善若水,其业无疆;厚德载物,其道大光。祝我**市三院,人文蔚兮薪火旺,与时进兮止无疆,业更兴兮如松旺,共地寿兮同天昌!

篇二

五十五年寒来暑往,五十五年时势沧桑,**航天总医院英姿勃发,气宇轩昂,巍然屹立在**的南郊。悠悠五十五载,漫漫成长路。五十五年来,**航天总医院的成长有目共睹,总医院的变化翻天覆地。从建院初期的不足百名创建者,到今天拥有1200余名在职职工,从原来的开放床位40余张,到今天的编制床位近600张;从只有低矮平房,到今天设计一流、建筑精良、环境优美、便捷舒适病房大楼连接矗立的整体医疗区;从功能单一到今天集医疗、教学、科研、保健、康复为一体的大型综合性医院……

抚今追昔,内心洋溢的还有对历代航天总医院建设者的崇敬与感激。不论是在医院初创时期饱经沧桑、历尽曲折的背景下,还是在改革开放后,医院逐步迈上快速发展的轨道时,一代又一代总医院人艰苦奋斗,矢志不移,勇于开拓,精益求精,和谐创新,团结奋进,与时俱进,奋勇争先,以智慧和汗水迎来了总医院辉煌的今天。

作为航天总医院的一份子,我为总医院的发展感到由衷的自豪与骄傲,也为自己能处在这样生机勃勃的环境里而庆幸和欣喜。三十年前,懵然无知的我步入航天总医院。三十年来,在总医院温暖的怀抱里,在诸位领导、同仁的帮助下,我得以成长,对总医院的热爱与日俱增,从前辈们身上汲取的爱岗敬业、无私奉献的精神日新月盛。

在欢庆航天总医院五十五华诞之际,我情不自禁地思索:“我能为总医院做些什么”。考虑良久,发现自己能做而且应该尽力做好的有三点。

第一,脚踏实地,尽职履责,努力做好本职工作。认真对待每项工作任务,尽自己的最大努力把份内的事情做好,就是对尽职尽责的切实诠释。在领导、同事的帮助下,通过认认真真、兢兢业业地工作,也能够为总医院的发展贡献力量。每个职工的辛勤付出是医院发展的基础,我们每个人都做好自己的本职工作,总医院的发展才会更加蒸蒸日上。

第二,解放思想,努力学习,不断提高自身素质和工作能力。学习是时代的要求,是医院的要求,也应该是自身的要求。只有不断学习,才能跟上时代的步伐;只有继续加强自身修养和新知识的学习,才能适应工作的发展;只有多学习,多研究,不断提高政策理论水平,注重能力的培养和提高,才能立足本职开拓创新,将工作完成得更有质量,进而出主意、想办法,为领导当好参谋助手,为医院的发展多做贡献。

第三,从点滴小事做起,维护医院形象,节约医院资源。作为医院的一份子,不论是我们对待服务对象的态度,还是处理问题的方式,都代表着医院形象。哪怕是走在门诊大厅,遇到患者或家属“XX科室怎么走?XX检查到哪里去做”的询问,你耐心回答了,热心帮助了,对方自然而然地会感受到“医院的服务真好”。即使是遇到对方抱怨“XX行为不好,XX不方便”时,你的悉心帮助也会缓解对方的情绪,增加其对医院的好感。节能降耗也是每个人能够从身边做起,从点滴做起,从举手之劳做起的,比如“随手关灯”、“不用时关闭电脑”、“下班时间关掉饮水机”、“少开空调或不把空调温度开得过高”、“洗手打肥皂时关闭水龙头”……都是看似不起眼的细节,但如果每个人都保持这种节约意识,稍加留心,结果可能就大相径庭。“医院是咱家,节能靠大家”,减少一份浪费,保存一份资源,总医院的明天会在你我所做的一点一滴中变得更加和谐美好!

我以我心医院,我以我行报医院。也许我们每个人的力量是渺小的,但就像有首歌中唱的那样“哪怕我是一棵小草,也要为你增添一丝新绿”。我坚信有我们的团结奋斗,真情付出,航天总医院会更加茁壮地成长,航天总医院的明天会更加美好!

篇三

二十年前,我在**市境内遭遇了一场车祸,左内踝粉碎性骨折,住进了**市第三人民医院,当时我才二十二岁。

我先打上石膏等待着手术,心里十分恐慌,老是担心手术不成功会落下残疾。我的这种恐慌不是多余的,因为片子出来后医生就告诉我的家人我的腿“凶多吉少”,医生的话恰巧被我听到了。我心里苦恼极了,不单单是因为腿伤,还有两件事一直折磨着我:一是撞断我腿的肇事司机逃之夭夭没有下落,二是我的女友突然宣布和我分道扬镳。

为了治好我的腿伤,父亲变卖了几乎所有的家产,母亲则外出给人做保姆挣钱贴补家用。当时的社会风气很败坏,人们看病,特别是动手术,时兴送红包。父亲心里不踏实,便东挪西凑操办红包,可张罗了半个多月他只筹借到五百多块钱,最后迫不得已父亲背着我们去血站卖了血。

在我动手术的前天晚上,父亲邀请手术医生去饭店吃饭,可是被他拒绝了。父亲凑他去厕所的时机把一千元的红包塞到他的口袋里,那医生没有拒绝,收下了那个红包。父亲长嘘一口气,兴高采烈地告诉我:“红包送出去了,你的腿没问题了!”我心里好一阵难受,那一千元的红包可是父母的血汗啊!

给我做手术的那个医生很卖力,我的手术非常成功。可我一想到那个红包,就对那医生厌恶起来。每当他查房向我嘘寒问暖时,我都懒得理睬他。可他似乎并不介意,脸上总挂着一丝微笑。这更增加了我对他的厌恶,心想,这人真是虚伪透顶了。

有一天,那个医生来到我的病榻前,手里握着一束艳丽的鲜花,脸依然微笑着,这让我着实吓了一跳。他把花放到我枕前,在我对面的床上坐了下来。他问我吃饭了没有,我冷冰冰地说吃过了;他又接着问我的腿还疼不疼,我没好气地说腿上开了个大刀口哪有不疼的道理。我本以为他会知趣地走开,不料他替我整了整被子,又接着说下去:“你的事我都听你爸说过了,唉!那个肇事司机真没有一点良知,怎能见死不救溜之大吉呢!不过你放心,他迟早会落入法网的!还有,你的女友和你分手了,你不要过于消极和悲观。苏东坡不是有两句词么,‘枝上柳绵吹又少,天涯何处无芳草?’……”我不耐烦地打断他的话:“请你出去!我哪儿有伤你就往哪儿撒盐,你到底安的什么心啊?!”那医生脸上的笑容立马消失了,十分尴尬地离开了病房。

那个医生刚走,父亲从外面回来了。我先是埋怨父亲把家事告诉给一个见钱眼开的黑心医生,接着又向父亲说起了刚才那医生送花却被我骂走的事儿。父亲的脸色一下变得十分难看,他说了句“我去向他道歉!”便离开了。我一边生父亲的气,一边暗笑他的迂。

直到出院那天,我才从父亲嘴里知道事情的真相。原来,那位医生并没有真的收下父亲送的红包,我手术过后他就把那红包返还给了父亲。当初他之所以收下了红包,只是想让我们心安而已。更让我感动的是,红包里居然多了五百块钱,这是他的一片心意。我手握着红包,泪止不住吧嗒吧嗒落了下来,渐渐打湿了红包。

我埋怨父亲为什么不早点把这一切都告诉我,父亲说那位医生一再叮嘱他千万暂时保密,他不想让我在住院期间有任何担忧。我再也抑制不住激动的情绪,去了骨外科办公室,可是有人告诉我那位医生去上海看病去了,据说他的病很严重。

我至今都不知道他的姓名,只知道他是**市第三人民医院的一位骨外科医生,两鬓花白,面带微笑。

敬爱的医生,感谢真诚!

篇四

我是一名与医院共同走过60年的老职工,在医院建院60年之际,我百感交集,感慨万千,无比高兴和激动,因为我有幸参与了医院从无到有的艰难创业,见证了医院从小到大的坎坷发展,关注着医院从“独生子”到“儿孙满堂”的专业完善过程。在庆祝建院60周年,我最想说的一句话。就是作为三医院的老职工,我无比光荣、骄傲和自豪。

解放前精神病无处治疗,流浪街头或关锁在家,生活十分凄惨,新中国成立后,党和政府高度重视,在五十年代初,在全国各地才开始创建正规的精神病院。1955年四川省人民委员会及四川省卫生厅决定,在**建一个四川最大的正规的精神病院,规划建筑面积5985平方米,建筑经费40万元。定编床位150张,挂牌为“四川**精神病院”,医院由卫生厅直管,**专属卫生科代管,负责收治四川全省及西藏地区的病人,当时全院工作人员136人。建院60年,经过三次创业,发生了巨大的变化。

第一次创业:勤俭节约、艰苦朴素

建院之初,生活与工作条件非常艰苦,整个开元场,只有我们一个单位,治疗和护理病人都在昏暗的煤油灯下操作,晚上查房提着马灯。刚建院我们不仅要加班加点工作,职工每人月供19斤口粮,领导组织职工在后山上及河坝里开荒种粮种菜,解决温饱问题。60年代初期,医院先后建设大礼堂、门诊部以及职工宿舍,为省钱,建筑的基脚都是职工挖,砖瓦靠职工肩挑背扛搬运、板车拉等。

第二次创业:改革开放、努力发展

党的十一届三中全会以后,党的改革开放政策和历届院领导班子的正确发展思路,促使医院进入快速发展期,医院技术建设、人才培养、硬件建设和制度建设等工作齐头并进。80年代开始,医院相继建立以脑系专科为特点的神经内科、儿童心理卫生科、中西医结合科,心身疾病科及后来的大内科、大外科,增加了“**市第三人民医院”院名,开放床位达到1012张。医院综合能力不断增强,服务范围不断扩展。96年医院集全院职工智慧之大成,完成了“三甲”医院创建,促使医院的医、教、研、防和管理实现了一次质的飞跃。

第三次创业:乘胜前进、开创未来

2008年汶川大地震后,我院新领导班子干劲更大,眼光看得更远,在这短短的6年里,医院发展更快,新修了三医院马会综合楼、科技楼、第四住院楼、各种特殊检查治疗楼,又在修全职医生培训楼等,使三医院面貌大改观,医院环境绿化美化相当美,门诊、急诊科都非常大,现有大内科13个科室,大外科11个科室,大心理卫生科10余个科室,全院可收治病人床位2000多张,另外还有高新分院、游仙分院等。

在职职工2000多人,其中博士10人;硕士研究生导师9人;硕士137人;高级职称197人;四川省学科带头人及后备人选12人。人才辈出,全省有名。医疗设备应有尽有,有国内外高、精、尖、知名的高端检查及治疗仪器,现在的三医院,不管硬件、软件都非常齐全,是一流的大型综合性医院。

感谢各级政府对医院的大力支持和帮助,特别是更要感谢医院现任领导及在岗的职工的辛勤工作和努力。

回首60载,弹指一挥间,医院建院时我来到医院工作,是一个22岁的年轻姑娘,现已成为82岁的老太太,是医院教育培养了我,我的青春、理想、热血、干劲都洒在了这片热土上,我与医院同成长、共发展,我非常热爱这个医院,医院是我家,我永远永远都爱他!

篇五

清晰地记得2004年圣诞节来临之际,在大河路,原**人民医院门诊楼一楼电梯门口,碰到我们的老院长—姚许平,他看着我,慢慢地说了一句,“你总跟我一起去**二院了吧”,就这么简简单单的一句话,尽管十多年过去了,始终深深刻在脑海中。没有任何的先兆,没有前期的谈话,就这么轻轻的一句话,从此自己便与**二院紧紧地联系在一起了,好象影视剧中的主人公,遇到心仪的人,一句话,一个眼神,便足以怀念一辈子。

那时,**中心区正建设得热火朝天,区委、区政府、卫生局为了**中心区的快速发展,完善配套设施,方便老百姓就医,在现在的医院位置筹建**二院。根据政策,有八十几个人需要到以后的**二院去工作,那时的**二院连个影子都没有,周边除了一个**高等医学专科学校,四周都是农田,一到晚上黑灯瞎火,连个鬼影子都见不着,医院未来前景怎么样,大家心里都没底。当时,有人畏畏缩缩,有人瞻前顾后,有人临阵脱逃,我倒是没有很多的想法,就当是一场说走就走的旅行。就这么一句话,我便就成了**二院团队中的一员,在**人民医院整体搬迁到百丈东路的同时,我们留在原**人民医院住院部。当时的**二院,除了八十几条人,没有一桌一椅,没有仪器设备,没有药品,而且外部环境相当糟糕,各种传言风声雀起,人心惶惶。当时记得我们这些员工都很迷茫,看着眼里,急在心里。在一次例会时,大家都在担心医院的未来路在哪里,记得应书记曾一度心酸落泪,大家相互诉说心里的苦闷。姚院长却是“不管风吹浪打,恰似闲庭信步”,一方面竭力安抚大家,另一方面积极谋求医院发展。幸好院领导班子的高瞻远瞩,把当时肾内科、血液透析中心、泌尿外科、移植科的骨干力量带了过来。大家开始在又破又老的住院大楼里慢慢敲打起来,为了让肾移植事业能更好地延续下去,血液透析中心的姜继光主任象一个小医生一样每天待在病房中,亲手处理每一个病人。院领导姚院长、翁院长亲自带我们奔波于全省的每一个县市内区,一有消息,大家马上驱车出发,披星戴月,回来又得马上进行手术,术后又得连续监护病人,直到病人稳定才放心睡去。最多的时候,我们医院一晚上曾做了8台肾移植手术。有一年,我们医院的肾移植手术量有100多例,赶超了温州医学院附属第一医院,接近了浙江大学医学院附属第一医院。在这个累并快乐的过程中,有几个小小的片段让人记忆犹新,在外出工作的过程中,科主任与院级领导比赛谁的饭量大;大家一起在椒江农村的夜宵摊猛吃小龙虾大碗喝酒;在路桥的饭店门口和卖小刀的摊主为了一块钱讨价还价;在获取器官后,男人们满头大汗、光着膀子在荒山野岭的路边痛快淋漓就地方便等等不一而足。尽管如此,医院为了器官移植工作能够顺利的传承和发展,经历了难以想象的曲折和艰辛,其中的“酸甜苦辣”纵有千言万语更与何人说起。记得在医院开业三周年医院领导述职报告中,姚院长回顾三年的工作心路历程,一句话,“这一千多个日日夜夜,连做梦在想着医院如何发展,如何在激烈竞争的医疗市场突出重围”,在**二院处最困境的时候,他顶住了所有的困难,从容微笑面对,在医院开始蒸蒸日上的时候,他流下了激动的泪水,当时全体的中层干部为之动容。

作为检验科的第一台仪器,是美国雅培公司生产的药物浓度检测仪TDX,用来检测移植术后病人环孢酶素浓度。后来在院领导的支持下,陆续开展了肾移植标准配型,包括群体性反应性抗体检测,人类白细胞抗原检测等,这些项目在器官移植领域填补了**市的空白,以后病人不出**便可享受省级医院水平的待遇,同时减低了移植超急、急性排斥反应的风险,提高了肾移植病人成活率。记得在大河路的老住院部七楼病房,临时作为检验科的实验室,在医院开业前,陆陆续续增添了全自动生化仪、血球计数仪、尿液分析仪、免疫发光仪,基本满足了临床的需求,同时作为检验科的雏形已基本形成。

2006年9月是医院门诊开业的时间,开业之初给我印象深刻的是一位来自下应的病人,在检验科窗前大发感慨,“这里怎么会有这么大,环境这么好,到处不用排队的医院啊???”,在他看来,**的大医院除了**人民医院就是明州医院了,医院应该是人满为患,停车要排队,挂号要排队,就诊要排队,付费要排队,配药要排队的地方,一旦什么都不排队了,反而处处不自在了。我闻言是既喜且悲,喜的是我们医院各科室宽敞明亮整洁干净,门诊、住院大厅高端大气上档次,悲的是偌大的一个综合性医院,家住下应的病人居然不知道有**二院的存在,想想也是醉了。记得当时医院领导为了更好更快的发展,与隔壁的**交警大队进行警医联动,在他们接到交通报警有人员受伤时,我们医院的救护车和警车同时出发,为抢救病人赢得宝贵时间。2007年**市公安局开始查酒驾,当时**区的所有涉及酒驾检测标本全部送**市医疗中心李惠利医院检测,作为检验科的负责人,我及时向院领导提出建议,**二院作为**区的大型综合性医院,并且边上就是**交警大队,完全有条件有能力开展血液酒精检测。一旦开展此项工作,至少所有在**区开车的司机都知道在**大道前河路口、**交警大队边有个大型的综合性医院**二院的存在,后来经过精心的准备和一系列的认证、校准、比对等,终于开展了此项业务,并且收到了预期的效果。记得当时有个小小的插曲,医务科长修自力不相信我们的检测水平,在晚上下班后自掏腰包,请医院的四个保安喝酒,每个人喝的量都不一样,然后到检验科来抽血检测,结果与预期的一致,他自然就信服了。

一句话,当初也许只是一个简单的想法,随着时间的流淌,慢慢变成一个信念,一个动力。每个科室从无到有,从弱到强,亲历了每个过程、每一个细节,感情自然就不一样。就象自己的孩子一样,看着他从孕育到出生,从跚跚学步到青葱少年,每一个笑容、每一个脚步的背后有默默关注的双眸,我也不例外。记得是2011年,全**大市举行医学检验技能大赛,每个县市区只有一个参赛名额。当时作为年轻的医院、年轻的科室,我们只是抱着重在参与的心态,派了**同志参加了**区的选拔赛,没想到竟得了第一名。然后以唯一代表**区的身份参加了**市的比赛,最后得了个**市第一,要知道全**有多少的三甲医院和三乙医院,论实力,论学历,论资历,毕竟我们和人家的差距可以甩出好几条街,**同志现在已是**市医学检验细胞形态学专家组成员之一,定期给**市的医学检验医生在网上进行业务指导和咨询。小荷才露尖尖角,实在是太牛了,没想到后来还有更牛的。我们医院后来被**区卫生局指定为全区结核病防治定点医院,根据相应的配置,要求检验科有专人负责的相对独立结核病实验室,由市、区二级疾控中心负责指导工作。在后来的结核病防治专业领域竞赛中,我院负责结核病实验室的熊逸群同志,作为**市唯一的代表,到省城杭州参加比赛,尔后又代表浙江省到**参加比赛,最后得了个优胜奖回来。

一句话,一份情,一辈子。大家能够有缘走在一起,能够心聚在一起,能够为**二院的筹备、建设、发展而参与其中,现在回想起来,真是莫大的幸运。其实许许多多的**二院的中层干部、及来自全国各地、四面八方的同事,其实也许大家都一样,当初也许就为了一句话,义无反顾地投入了**二院的建设工作中来,包括严志诚、蔡志英老师,马素敏、许亚红、林琪、吴利明、祁洪刚、钟盈方、邹何慧、孙龙、马卫成、陈俊波、李昌水等恕不能一一枚举。让人感触最深的是那一年,翁院长因为工作的需要,到**人民医院去任职,哽咽着和大家告别,一句话,“对不起,因为工作的原因要离开大家,今天让你们看到了一个男人软弱的时候”,那依依不舍的真情流露一览无遗。幸好上天誉顾,四年后我们又重聚在一起了。

从2006年**二院门诊开业到住院部整体搬迁,从2012年等级医院复评、通过到2016年医院二期工程即将投入使用,春去秋来,花开花谢,一眨眼就是十年。一路走来,流过泪,有过笑。十年间沧海变桑田,现如今的**中心区已是**市的领军人物,高楼鳞次栉比,街上车水马龙,一到晚上灯火通明,商圈万达广场、银泰城、罗蒙环球城、印象城人来人往摩肩接踵,院士公园、**公园绿树成荫芳草萋萋。**二院也是到处排队,人满为患,住院部更是一床难求,我都不知道这样的情景是喜是悲。一幢崭新的大楼已矗立在**大道前河路口,随着**二院二期工程即将投入使用,**二院也将面临再次的腾飞,正应了伟人的一句话—“雄关漫道真如铁,如今迈步从头跃”。

篇六

赤橙黄绿青蓝紫,谁持彩练当空舞?值此院庆十周年之喜,回首往事,期间的经验与教训,得失与成就,恰似这条彩练上的点点花絮,委婉而至又飘然而去。我们科室的经历,便是这花絮中的一簇……

血透室始建于1991年5月,1996年5月,与泌尿外科联合成立“**透析肾移植中心”。20余年前,一个县级医院能够开展肾脏移植的确是“惊天动地”的成就了。这是一个英明的决策,开启了我院透析移植的航程。1997年2月,春节刚过,姚许平主任来广州开会,我们倆一同参观了中山医大及南方医院的透析肾移植中心,他们的规模、组织、管理与效益使我们大受启发,大开眼界。是夜,我俩商定也要以肾移植为切入点,把科室做大做强,成为**市的“龙头”。目标定下后,同年十月,血透室即迁入泌尿科,2个专业集中资源,统一协调,该年即完成肾移植26例。血透机增至18台,效益与声誉凸显,在省内同行中脱颖而出,也以此为契机,科室一直保持着**透析移植领域的领先地位。其中最多一年的肾移植近100例。正如姚许平院长后来所说:“一个有作为的科主任,不但要对专业有全面的了解,更需有发展的远见和创业的勇气,移植吸引了病人,透析支持着移植,强强联合,集中力量,目标一致,统一管理。在包容中突出重点,互相促进,这样2个专业都会良性发展,科室才能做大做强。”现在回顾这段话,仍觉得十分有道理。事在人为,选择目标需要有勇气和担当,良好的开端往往是成功的一半。这个经验对其他的科室也是一种借鉴吧。

至2004年新院筹建之时,院领导班子游说区卫生局,把血透中心、肾移植和泌尿外科一起成建制划归**二院,并给予“支持和保护三年”的优先发展政策,其目的除了给我院有良好的起步,以特色专科吸引病人、服务病人之外,更重要的一点是坚持把器官移植作为引领泌尿与肾科的“金字招牌”,实行“强专科、小综合”的战略。2006年底,新院搬迁之际,血透室已有固定病人100余人,我们也曾忧心重重:毕竟新医院没有知名度,地段偏僻

,交通不利,这些病人会不会如愿的随我们同去?假如病人不肯“迁入”,那么新院的业务将大打折扣,前途叵测。对此科室采取了3个措施:一是提供优质服务,如每天定时定点免费接送病人,并提供免费午餐等;二是保证医疗质量,我们的口号是“其他医院能做的项目我们都能做,其他医院不会做的技术我们也能做”;三是全科室同志众志成城,责任到人,耐心细致地与病人沟通与说服。结果,至搬迁之时,仅留下不到10个病人,其余都高高兴兴的与科室一道迁入新院了。几个月后,38台血透机的业务量达到饱和,科室的稳定打下了良好的基础。在这个过程中,我深刻体会到:说服病人不是一件容易的事,除了优质医疗、优质服务、诚恳待人外,激发病人生存的欲望及回归社会的价值观这一心理支撑必不可少。这件事充分体现了一个“品牌”科室对病人的吸引力以及对社会影响力之巨大。

新院头几年是移植科最困难时期,2位高资格的移植医生外流,外部环境不断挤压,内部专业人员断层等等,病人对信任感产生疑惑,甚至有人讥笑:这家医院怎么“死”还不知道呢。在此困境下,院长、主任和科室人员不畏艰难,坚定信心,发愤努力,积极开展新技术新项目,譬如“群体抗体”检测及HLA基因配对等先进技术应用,不但移植的数量没有萎缩,而且质量和管理进一步提高,取得年移植60-80例的佳绩。优势科室的地位得以体现与巩固。至2007年后,卫生部对器官移植实行了“资质准入”政策,由于我们是新院,资质不够,虽经多方努力,找关系,托人情,但最终未能“准入”。为了保持移植这块资源与品牌,院长们绞尽脑汁,寻找出路,创建了“浙大医学院附属一院**分院”这个平台,利用“边缘化”政策,坚持肾移植4年之久,直至2013年OPO获准。可以说移植科是院领导投入资源最大,花费精力最多,政策扶持最优惠的科室。这个曲折的过程除了2任院长对专业的执著与热爱之外,更深的意义是把信念与追求跟医院的立足与发展紧密联系在一起,把握了“以移植引领泌尿肾病”的关键一步,并由此赢得了极大的社会效益,赢得了众多报刊、电视的宣传与赞扬。有一次我与姚院长笑话:你的最大功绩不在于创办了一家医院,而在于使**保持了一个器官移植的基地,圆了一个实现“**移植”的美梦。当院长的人才很多,能够为社会为百姓留下一笔实实在在财富的院长却不多。至少在院史的前十年,我认为这个观点是合符人心的,也是医院的核心价值之一。可喜的是移植科不负众望,加上“OPO”团队的辛勤劳动,近2年捐献器官移植达到40-60例的优异成绩,进入全国的先进行列,市重点学科的地位得到进一步巩固。

至今,血透中心已发展成为2个病区,100余台透析机,年透析量超过5万例次。先进的中央供液系统,透析全过程在线监测及数据信息化建设已经完成,科室的规模已达省内前四位,规模效应已经实施。在以后相当长的一段时间内,提高科室内涵、管理水平及先进技术

将是新一任主任的工作重点 ,在“新医院向名医院转变,强专科向强综合转变”的过程中保持可持续发展任重道远。由于区域的限制,医院资质的限制及医改新政的制约等因素,医疗市场的竞争日趋激烈,市区老牌医院中新建“泌尿肾病中心”层出不穷,业务竞争已对我们形成强大的挤压,假如我们仍然躺在安乐椅上沾沾自喜、不思上进、不谋改革,那么过不了几年,所谓的“优势科室”将被别人各个击破,被“边缘化”乃至淘汰的风险日益增大。毕竟论“个体”实力或医院平台,我们是不及人家的。因此转变管理理念与谋略,在院级层面上通盘规划,共享资源,强化相关科室之间的联系与互动,细化专科等措施是势在必行的,运用整体形象及综合实力和精准医学去竞争也许会赢得一席之地。

体会到这种忧虑,我终于写下了这些往事,以勉励我和我的同仁们,要汲取历史的经验与教训,坚定不移的去完成既定的目标与使命。在以后的几年里,随着社会的进步,医改的完善及医疗需求的提高,优势科室的作用与影响力将越来越显著,建院前十年我敬佩院长们的远见与勇气,敬佩他们对透析移植的“情有独钟”及坚定支持,敬佩他们对事业对信念的坚持不懈;十年后的今天,我仍然相信院长们的信念与智慧,因为他们中的很多人既是医院的创始人又是医院的继承者与开拓者。

篇七

人生的很多转折往往从选择开始,当我从**人民医院选择来到**二院的时候,当时不遗憾,现在也不后悔,将来会更庆幸。因为我们医院这片土地是我的家乡,老家距离医院只有1千多米,虽然时过境迁,一切已发生了翻天覆地的变化,我已找不出记忆中的一点痕迹。出于对家乡的眷恋,更出于对姚许平院长为首的领导班子的信任,让我义无反顾的选择了**二院。十年过去了,期间经历的艰辛已经变成一笔宝贵的财富,使我更加珍爱自己的医院。

记得2005年1月,医院筹备阶段,在原来**人民医院的住院部旧址展开筹备工作,我们在最老的朝北一幢二层楼由原来的**人民医院十一病区变成**二院205病区工作,当时的病区设施陈旧简陋,房屋有点倾斜,我们笑称“危房”。护士工作用房只有一间十几平米的老房子和里面一间不到十平方的化药室,病房是8人一间的大病房,医护人员和病人共用卫生和洗手设施,夜间上洗手间经常有老鼠亲吻你的脚。老空调效率不佳,每年冬天很多护士的手都生冻疮,每年夏天蚊子作伴。但即便在那样艰苦的工作环境,医护人员的工作劲头仍是十足,同事间相处融洽,也没听到啥抱怨的。一旦组织活动,大伙都齐心协力、踊跃参加。

2006年9月份医院新址门诊开业,还在老医院工作的我们对新病房充满了无限遐想与期待,终于在当年的12月26日老医院住院部搬迁。记得那天早上天蒙蒙亮,我们全科人员五点钟都到医院了,每个人的脸上洋溢着乔迁之喜的笑意,不亚于自己家搬新家呢。我们把17个住院病人分批次从老医院搬至现在的四病区,2个小时不到就完成了搬迁任务。站在新病房那么明亮宽敞又充满现代化的元素的工作站里,大家感觉自己在这里上班,人的腰板都会挺三分。哈哈!

那时候,这里还是一片静寂的城乡结合部。五点下班后,已是人迹罕至,周边只是新华书店还透出淡黄色的亮光,更加显示出孤独的氛围。出租车司机大多是不知道这个地址的,往往要反复告知周边的建筑物才肯上路。医院内更是萧条得毫无生气,走来走去迎面碰上的都是工作人员和国凯员工。广场上几乎没有停车的,原来还有个篮球场,职工下班偶尔还打打球,现在篮球场变成停车场。当时周边百姓还以为我们医院是治疗性病的小医院。病房一开始按三乙等级医院标准收费的,没几天也只能按二级医院的标准收费。想想**人民医院的门庭若市,心里不禁为我们新医院的未来捏了一把汗。然而在姚院长的带领下,通过筑巢引凤积极人才引进,又把年轻医生送上级医院进修、骨干医生下基层医院坐诊等方法,一边养精蓄锐厚积薄发,一边星星之火可以燎原,加上全体“鄞二人”同济共舟、不屈不挠的努力,逐渐的把医院壮大成长起来了。2012年获评为三级乙等综合性医院,建院10年,今非昔比,如今我们的医院门诊熙熙攘攘,病房住院一床难就,好一派繁华!

十年光阴,让一个呱呱落地的婴儿锐变成一个意气风发的少年。在翁国斌院长的带领下,已逐步建立以全面信息化为基础的医院精细化管理体系,着力将“新医院”转变成“名医院”、专科医院转变成综合性医院。当下全体员工众志成城,正朝着综合性三甲医院的美好愿景而努力。那个意气风发的少年必将风华正茂、恩泽惠民。而我将以自己是“鄞二人”而自豪!

篇八

屌丝,百度云, 是中国网络文化兴盛后产生的讽刺用语,用于草根的自嘲。现如今,

屌丝已然成了一种身份,抑或是一种态度,没人说的清,但屌丝应该都有这样一种性格:走自己的路让别人说去吧,因为还真没有谁带着你走别人走过的大路。

而我是一纯粹的屌丝,父母务农,家境普通,但成绩尚可,于是一路进鄞中,进浙医大,选择自己喜欢的学科学习,却也一直不敢马虎,尤其是工作后,毕业后在鄞医的五年,踏实勤恳、兢兢业业,只做一件事,做好自己的专业,偶尔还钻研钻研学术,通俗的说,就是修好机器,另外就此整理些维修经验,把它发表了。情感就是如此,即使是那些冰冷乏趣的机器,你对它投入了太多,它在你面前就会变得乖巧可爱起来,常常会为得到临床的认可和赞同而感到满足。

就在工作的第五个年头,接到领导的电话,说,鄞二要筹建起来,这边的设备科需要人,你来吧。作为一个屌丝,一个没有任何背景后台的屌丝,突然获得领导的邀请和赏识,在那时确实觉得很突然,也着实觉得不可思议,心里想着一定是自己把血透机修的还可以、一定是把血球仪、呼吸机玩的挺转……,都不小心被领导发现了,这样的领导值得尊重和跟随,于是就那么愉快的决定过来了,带着梦想、信念、还有年轻的心。

如同预料,过来之后,什么都没有,什么都需要重新搭建,什么都要亲自去做,设备没有,需要去走程序去招标;耗材没有,需要低下身子去鄞医借,需要骑着自行车去驮,之所以说驮,是因为相对于小小的自行车,那一库房的耗材实在太多太沉了;还有鄞医搬走后留下的各种老旧物什包括通讯系统、灭菌锅炉在内的老的几乎不能运行的系统和设备,如同战后重建,需要重新的维修维护,让它们都正常运转起来……一个科室一个人,有时在招标,有时在骑自行车,有时正在屋顶拉着通讯线路或在某个科室修着某种设备,……就这样,在姚院的勉励下,在应书记的关心下,在那时的分管洪院的充分信任下,一步一步伴着汗水和疲惫、却充满热情的走来,借用那时一起筑基一同创业的同事们的一句话,痛并快乐着……

一晃十年,医院今日之成就,已非当日屌丝之怜状,早已被百姓认可,被同行点赞;高精尖的医疗设备也从最初的一千万增长到如今的两个亿。有一天,院办的同事说,余科,你下面的好几个人,做事风格都和你好像。一阵窃喜,原来,我的屌丝风格已经影响到了那么一些人,一个一个如原我一样新的屌丝,正在成长,正在肩负起新的建设医院的历程!

篇九

题记:拾,是会计记账上“十”的大写;拾,亦有收,敛,整理之意。谨以《拾·年》一文,纪念**二院正式开诊十周年。

TVB有一句经典台词,叫做:人生能有几个十年?!我想一般人的“十年”,也不会超过十个吧。对于我,一个普通的财务人员而言,当年出了校门,工作的第一个十年便是在**二院度过的。我想,在我退休前的另外几个十年也会继续留在医院里工作,因为这里对于我来说,就像是第二个家。

严格意义上说,我已经在医院里工作了12年。从医院在中山东路上的筹备期,到位于**中心区新大楼的正式开诊;从全员努力争创“三乙”,到目前朝着“大综合、强专科”的战略目标前进,我和医院一起努力成长着。医院见证了我这十年的结婚及生子的喜悦,同时亦安抚我失去亲人的痛苦。

记得医院刚开诊时,那个时候的**中心区,远没有像现在那么热闹,医院附近基本上都是正在施工的工地。中心区的自来水供应,也没有现在的高质量。于是,科室内的饮水机成了必不可少的配置。作为当时的“网购先锋”,我承担了为科室购买便宜水票的任务,经过上网寻觅,终于找到了一个出售多余水票的“靠谱之人”。两年后,这个“靠谱之人”介绍了一个学土木的W先生给我,而最终,这位W先生成了我的另一半。这么看来,医院可以说是我的半个红娘了。而且当时医院附近不发达的交通,也为W先生“无事献殷勤”地骑着小破电驴接我上下班,创造了条件。

在医院工作的日子里,每个医护人员的努力和奉献,作为行政后勤人员的我,一直是看在眼里,默默感动在心里。尽管社会上舆论基调有段期间对医务工作者颇有微词,但是我一直深信,**二院的医护人员,是在全心全意为着病员服务的。

2011年底,父亲被查出重症,家人一时手足无措。我东冲西撞,莽撞地跑到外科权威洪院长,肝病专家修主任及普外科的滕主任处咨询,他们给出的建议都是保守治疗。家人不甘心,辗转又带父亲去了杭州及上海的医院就诊,专家们给的意见和本院一致。至此,家人对本院的医疗水准,又多了几分信服。出于对我院医疗技术的信任,最终还是决定让父亲在本院接受治疗。日子就这么一天天过去了,虽然最终父亲还是去世了,但是我还是要感谢在医院内父亲最后的日子里,医生安排的最优治疗方案以及护士们的精心护理,最大程度减轻了病人和家人的痛苦。

至于电视上常常上演的职场宫心计,在我的身边更是从未出现过。同事们互帮互助,像兄弟姐妹似得生活在医院这个大家庭中。

父亲离开时,他的小外孙还没有出生。2015年初,做为一名高龄产妇,怀孕时身体的不适及家人的担忧,让我不得不选择请假在家休养。可是,财务科工作的特点讲究环环相扣、互相衔接,每个人都有自己负责的工作区域。领导和同事们对我的境况表现出充分的理解和关心,科室领导重新安排了科内分工,同事们更是经常性放弃休息时间加班加点。最终,科室没有因为我这“伤病员”的缺席而影响工作正常运转。

时光荏苒,匆匆十年。十年前,我们互不相识,在纯真美好的青春年华里来到**二院;十年中,我们褪去青涩,和医院一起大步向前迈进;下一个十年,让我们一起见证**二院的更美好、更辉煌的未来!

篇十

2016年9月,你将迎来10周岁的生日,虽然我加入这个集体还不足2年,没有机会见证你发展的每步历程,但我却深深感受到了你强劲的发展气息。

十年的时间里,你发生了翻天覆地的变化,从偏居一隅到傲据一方,在你沧桑而年轻的脸庞上虽然有些许疲惫却有着无限的喜悦。

环顾整个医院,你从来没有停下脚步的时候,每一天,每一夜,急诊科和ICU在忙着抢救和监护急危重症患者,内外科忙着病人的治疗和康复,妇产科忙着迎接新的生命,手术室则是一台接一台的手术。也许纷乱复杂却又井井有条,她们夜以继日努力拼搏,与死神争时间,与病魔作斗争。挽救生命、促进健康,正是有着这份信念,让所有的人都不知疲惫。

在这里,鄞二人都抱着“院兴我荣”的工作信条,在这里,鄞二人高扬着团结奋进、努力拼搏的旗帜,在这里,鄞二人正饱蘸着青春的热血,谱写着救死扶伤的璀璨华章,在这里,每个人都用实际行动展示着自己的人生价值——燃烧自己,治病救人。

在短暂的日子里,我有第一次独立顶班的忐忑,有第一次操作成功的喜悦,有抢救病人的紧张与镇定,有被理解被信任的感动和骄傲,也有被误解后的委屈和眼泪,有疲惫有喜悦也有过彷徨,但对我来说更多的是日益积累的成长与成熟。医院文化是凝聚人心的粘合剂,更是推动医院发展的催化剂。在这里,我体会到了团队的和谐和凝聚力,感觉自己有了很大的进步,不仅团队意识提高了,协作精神也增强了。

两年的时间,**二院早已成为我的第二个家,这里有关心我的领导,有爱护我的同事,有舒适的工作环境。工作中难免会有挫折和难题,但总有关切的目光在我身旁,默默守护,从未离去。原来,你一直在我身旁,默默守护,从未离去。原来,你一直在我左右,我就像你的孩子,你从不吝啬你的关爱,在你的关怀下,我慢慢成长,渐渐成熟。

在过去的两年里,是你让我收获了许多,学习了许多,领悟了许多。不知怎样才能感谢你,感谢你赋予了我新的生活,感谢你赋予了我新的知识。作为你的孩子,我由衷的感到骄傲与自豪。现在自豪中又多了一份责任,你的发展,任重而道远。我要用满腔的热情,百倍的精力,不断的学习充实自己,与你共同成长。以梦为马,奋斗趁年华。

篇十一

到今年6月25日,我从老家安徽铜陵来**,到**二院工作,就满10年了,我常常不由自主地回想起才到我们医院时的情形,感慨很多。

我同其他许多内地人一样,对于大海一直是很向往的,**作为著名的海滨城市、历史文化名城,我从小就是非常景仰的。所以,当得知新建的**二院将招聘人才时,我很快就投递了简历,希望能够在**这样的城市工作。

记得是在老医院的会议室进行面试的,当时参加面试的人很多,尤其是神经科医生也不少,还有一位据说是神经科博士的人也来参加竞聘呢!我当时对于能否被录取还是有些担心的。

幸运的是,考官是市第一医院的董力群主任,他慧眼识珠,将我列为神经内科考生第一位!这样,我很快就接到被录取的通知了。当时还是很兴奋激动的。

记得接到通知后不久,我又来到**。姚院长与我约谈了一次,后来还在一楼食堂请我吃午饭。饭后,姚院长鼓励我到建设中的新医院去看看,于是我又兴匆匆地出发了。在萁漕街,我跳上一辆出租车,问司机是否知道正在建设的**二院工地在什么地方?她毫不犹豫地回答:知道!但当汽车开动后,这位女司机就打起了电话,当时虽然听不懂**话,我还是明显感觉到她是在询问老公到**二院怎么走。我当时还是蛮佩服**人这种不怕困难、积极干事的态度的。

也不知道过了多长时间,汽车在一幢雄伟壮丽的建筑物前停下,司机说:到了,我内心一阵狂喜,但定睛一看:明州医院!当时就像被霜打的茄子一样。于是,这个敬业的女司机载着我又出发了,继续寻找我心中的“圣地”。在询问过好几个人后,出租车终于在前河路停下了。前后望望,马路周围人迹廖廖,我当机立断,很大气地对司机说:车在这等我。心想:如果这个出租车走了,我还不知道如何才能回到**城区呢!看到住院大楼和门诊大楼已基本完工了,建筑垃圾堆积如山,我围绕门诊大楼转了一圈,锦寓路上也没见到什么人,只看到一个汽车修理店,稀稀拉拉几个人。匆匆看一眼后,我急急忙忙跳上我的出租“专车”,回到江东。整个行程,车费55圆,我暗暗有些吃惊—新医院离市区这么远?!当时根本不知道后来还有万达广场,把商业中心搬到了医院边上。

经过焦急的等待和期盼,我终于在2006年6月下旬背着行囊来到**。当时,一下汽车,走出汽车站,我马上拨通了医院人事科电话,询问医院为我们这样引进的人才准备的宿舍在什么地方,电话那头周倩倩主任告诉我,没有专门的宿舍,需要我们自己寻找,我也不记的那时是如何的失望了!我只记得当时由于老医院与新医院距离比较远,不知道租房子到底靠哪边合适,周主任建议我在新医院边上租房,于是,我就在华泰二期租了一个简易单间,正式住在**,开始新的生活了!

我也不知道,2006年的夏天为什么那么热!每天晚上,我躺在简易的出租房里,小电风扇对着后被背吹,前胸满是大汗,转过身来,后背则汗水大片!当时不由感慨:多少年没受过这样的罪了!

好在受苦的日子不算长,不久我就搬到舟孟北路一个单身公寓去住了,在华泰二期的日子只是一个小小的插曲吧。

才到**的那段时间,生活条件确实不好;医院也是一样,当时新医院完工,逐步投入使用,门诊没几个病人,住院病人更少。我和许多人一样,疑惑、彷徨,医院到底以后发展如何?我记得曾经有许多次,在傍晚时分,我和吴海宏在医院边上小饭店吃完饭后,望着黑漆漆的住院大楼,相互疑问:到底有没有病人来?这大楼会满吗?想到现在,神经内科局促在门诊四楼,床位紧张,天天为病人住不进发愁,我真有种沧海桑田、造化弄人的感觉。

记得有一段时间,我半夜睡觉醒来竟然失眠了!由于原单位也是本省最大的地市级三甲医院,社会地位和收入在当地也是挺自豪的,我来**并未辞职,是留下还是回去?在那一段时间确实让我烦恼,我有2个同事就是类似情况打退堂鼓灰溜溜地回去了。每当这个时候,我总是鼓励自己:**是个非常好的地方,**也是个好地方,**二院一定会好的!随着时间的推移和逐渐的忙碌,这种犹豫才慢慢的消失了。

就在2014年的某一天,一个遥远而又熟悉的声音从我的老单位铜陵市人民医院打来,人力资源部通知我,由于我当年并未办理辞职手续,现档案和编制还在原单位,我可以回去上班,要不然就要打个辞职申请。我毫不犹豫地写份报告寄回原单位。内容如下:

尊敬的院领导:首先非常感谢您多年来对我不辞而别的宽容,得益于在人民医院打下的扎实的基本功和本人强烈的责任感,我现在**市一家三级医院工作,感觉很好,对目前的状况也非常满意,我请求辞去在铜陵市人民医院的工作,望批准,谢谢!

其实,这份迟迟的辞职报告只是应原单位的要求而做个正式交代而已,因为我早就不失眠了!

作为新**人,作为**二院人,我见证了医院的迅速发展,我为自己有幸成为**二院一分子参与医院的建设,为医院的发展尽微薄之力而感到无比自豪和欣慰。

篇十二

院庆十周年征文让我辗转反侧,难以入睡!想起了2004年阴历冬天的那些事儿,刻在记忆的深处,依然是那么的清晰,往事历历在目,恍如昨日!

那个冬天,姚院长引领一帮“只吃青菜与萝卜”的人,蜗居在中山东路351号,医院以后怎么发展,医院的目标是什么,这帮人边走边想。

那个冬天,寒风刺骨,时有白雪纷飞,那个冬天很漫长,很冷,很冷……那些人,81个人,04届,几个研究生。那些事,破旧房子,没有门诊,冷冷清清,院外已不是熙熙攘攘的街,人们已不关注着,这里有医院吗?于是便有一点“千山鸟飞绝,万径人踪灭。孤舟蓑笠翁,独钓寒江雪”的意思了。

那个冬天的夜里,已不是灯火栅烂处,抬头看如星星点灯,静静的深夜,静静的听。在已荒废病房深遂处,时有传隐约的哭泣声;在风雨交夹时,或有白狐在飘浮,令人毛骨悚然。

那个冬天时有风吹草动,便有山雨欲来来触动我们的神经。

那个冬天的年夜饭,在碗儿,款儿不去,不豪华的饭店,酒事尽开颜,却惦记着明天面包怎么样。

那个冬天,这帮人做着“乌托邦”的梦想,没有病人,医务人员做医托,托亲朋好友有病人希望来我院就诊,利用一切能力去吸引病人。

我们的人呐,时常上山下乡,总想带一些人回来;

我们的人呐,笑容可掬,总想一些人能常回来;

我们的人呐,手招小旗,招才纳贤,时常空空行囊。

那个冬天,这是一家很空闲的医院,饿着肚子开医院。外界同行说:“你们怎么死都不知道”。泪水和艰难只有自己知道,好在“只吃青菜与萝卜”的人的魅力还在。他们只有相互依靠、相互理解、相互同情,形成一种“洪荒之力”的凝聚力,一种“同病相怜”的创造力,克服一个又一个的困难。

又是一个冬天,只不过是在另一个时间、另一个地点,熟悉这冬日的味道,我们离开了那里,迁居我们现在这儿,场所空寥。那么一段时间里,总是我们的人呐,在来来往往,相互招呼着,门诊少时150多个人,多时200多个人,我们的人呐,如开四星宾馆,春满园庭,在热诚期盼生机盎然的那一刻,护呵这新生,就像世界上的第一棵嫩芽,让她每时每刻都在向遥远的天空中蔓延。

在2008那年,后勤服务中心同仁们,怀着十二分的决心,高起点,高标准的态度做好创建“绿色”、“平安”医院工作,并先后获得区、市、省的绿色医院、平安医院称号。

在2010那年,参加等级医院评审时,困喜交加。“困”:我们是一家新医院,综合实力与同类老年资的医院相比,差距还很大,一个区上两家三级乙等综合性医院的可能性不大,而且我们医院没有等级,直接上三级乙等综合性医院是微乎极微的。“喜”:经过五年的努力,我们医院综合实力已向三级乙等综合性医院靠近,如果能评上三级乙等综合性医院是创造了卫生系统内的奇迹,为医院的今后发展奠定了良好的基础。

评审过程中的后勤保障管理部分,得到了评审专家的好评,但医院没有获得省卫生厅通过。在2012年复评时通过了三级乙等综合性医院。这是一个辉煌的时刻;这是脱胎换骨的时刻;这是丫鬟变成小姐的时刻;这是心血与汗水付出得到回报的时刻。

闪眼,一路走来,已门庭若市,家临河,户垂柳,鸟语花香,溢春色……

过去那些人,那些事,可已经成为了过去,是生命中的一个过客,或许会留下一点足迹。可生命中,总是会有这样的一些人、一些事在记忆里消失不去!

篇十三

“十年之前,你不认识我,我不属于你;……十年之后,我们是朋友,还可以问候。”陈奕迅的《十年》时时在耳边回响。十年,我们一起走过,风雨同舟,共同成长,我们是亲人,是朋友。我们之间拥有无数无法磨灭的往事,历历在目。

2005年5月随着第一台数字胃肠机在中山东路老**人民医院住院部原来的一间供应室安装成功,我们的影像科正式成立了。依稀记得那间狭小的房间,还有专门为病人准备的简陋的雨棚。陈俊波主任带领我们三个乳臭未干的小医生,和任能老师一起,开始了影像科正常而有序的工作。为了克服影像设备的缺乏,我们亲自用棉花、老布手工制作压迫球,这是世上独一无二的“影像设备”,十几年如一日,它默默无闻的工作在第一线,尽职尽责的为每一位需要做IVP的患者服务。陈主任手把手的教会我们拍片、造影、诊断等等最全面的基本功,让我们在自己工作岗位上打下了最坚实的基础,赚得人生最难得的第一桶金。他要求我们不管病人有多少,都要优质优量的完成工作。在他的影响下,我们一步一个脚印,脚踏实地的认真工作。十几年过去了,我们之间不仅仅是良师益友,亦是亲朋好友。我们从内心的感激他,是他带领我们沿着正确的方向走向阳光大道。

回忆十年时光,我们的医院从呱呱坠地的婴儿成长为意气风发的少年;从当初的默默无闻到现在的人人皆知,其中倾注了我们鄞二医者满腔热血。而我们亦从懵懵懂懂的初生牛犊成长为悬壶济世的白衣天使。我们的影像队伍亦在不断的壮大中,从最初的5个人到现在近50人,虽然我们的队伍很年轻,但是我们秉承着严谨细致的工作态度,恪尽职守、兢兢业业的战斗在各自的工作岗位。十几年过去了,虽然我们没有其他大医院先进的设备,可是我们利用现有的资源依旧完美的完成了每一份工作。我们的质控年年在**市名列前茅,青年医师技能大赛亦屡屡获奖,荣誉的证书挂满了整面墙。这时让我想起了那句名言:“如果给我一根杠杆,我将会翘起整个地球。”的确,只要我们肯钻研,无论在哪个平台我们都会创造出五彩缤纷的世界。

然而荣誉的背后,却蕴含着无数的艰辛。陈主任在瑞金医院进修时所遇到的远程会诊系统,让他灵感油然而生,萌发了成立**区网上影像诊断中心,达到资源共享的想法。然而现实很残酷,简陋的条件、资源的匮乏、资金的短缺一度让陈主任与设备科、信息中心的团队们陷入困境。他们突破层层关卡,勇于创新,克服一个个困难,最终圆满完成项目,并获得一个个沉甸甸的奖状。影像科外墙上的**区影像中心的牌匾格外引人注目,一批批省内外医院来科室参观学习,一档档媒体报道宣传,让**区网上影像诊断中心最终享誉全国卫生系统。

科室成立十来年,为了能获批更好的影像设备亦让陈主任和医院领导绞尽脑汁。每一台机器的背后都有一段辛酸的历史,最终虽然未能如愿以偿,但亦是竭尽所能。审批的过程非常艰辛,但是我们没有放弃,看着医院二期宏伟霸气的新大楼,看到新的影像科规划蓝图,我们的未来绚丽多彩,一定会拥有更多更好的影像设备。迎接未来,未来是无限风光;展望未来,未来是无限美好;畅想未来,未来就是无限阳光。

作为2004届第一批员工,选择**二院是我们的运气。我们拥有最优越的待遇、最佳的机遇。我们有幸能在浙一、浙二、邵逸夫等省级最好的医院完成第一年的进修学习,在那里我们三十几名新同事成为人生工作后最好的朋友、同事、同学,甚至闺蜜。十年里我们一起学习,一起拼搏,为鄞二的成就添砖加瓦。十年的跋涉,十年的求索,十年的耕耘,凝聚了我们鄞二医者的智慧和汗水。我们很自豪的对鄞二说:“十年,我们曾一起走过!”

十年过去了,缤纷绚丽的青春时光已渐渐远去,但一份对生活对人生火一般的热爱、火一般的激情却依然在美好地燃烧,今天,再度回首这十年,充满着激情,充满着艰辛,充满着泪水,充满着奋斗,充满着欢乐,充满着骄傲的青春岁月,心中百感交集,但有一种感觉最清晰,在这里,我不后悔,因为十年,我们一起走过。

鄞二医院是个朝气蓬勃的医院,我们的员工亦是豪情壮志的医务人员。在鄞二的十年里,我拥有至高无尚的工作,享受轻松惬意的氛围,获得纯洁无暇的友情。我们是和谐温暖、生机勃勃的大家庭。它让一叶孤舟有了宁静祥和的避风港,让我们有了温暖的归宿。在这里,我们并肩奋斗,用我们的智慧和辛勤崇高的劳动谱写我们鄞二医院更加美好辉煌的未来。秋高气爽,带来丰收的喜悦,人间思念,唤起永恒的记忆,让我们永远铭记这美好的时刻。我想对您说:“我们一起走过,10年、20年、30年……。

篇十四

如果说**二院至今仅有十年,那么我的那一点点记忆碎片就是**二院孕期吧!孕期对于母亲来说那是怎样的一种渴望的期盼、一种无措的焦虑、更是一种疼痛的煎熬……想起曾经的选择、坚持与努力,那是带着眼泪的微笑……

2013年年底的某一天,我来到位于中山东路的**人民医院。那一年我还是一个稚嫩的实习生,来这里只为了投自己的一份简历,然而我在人事科却吃了比闭门羹还要难吃的羹。来到人事科,我面带微笑,谦虚地说:“老师,这是我的简历”。然而这位老师没抬头,更没看我,只冷冷地回了一句“我们不招外地人的”。也许这位很“神”的老师仅从口音就早早知道我的来历,这是怎样的无奈,又是怎样的气愤,更是一个外地人来甬怎样的悲哀。

年轻人,又有年轻人火一样的性格,于是我决定问个究竟。那一排办公室的门都关着,只有一个办公室门开着,门口的标牌上写着“副院长”。我不管三七二十一就冲了进去:“您是院长?为什么不招外地人呀?为什么看不起外地人呀?为什么……”

然而,这位院长并未让我说完,便示意让我坐下,给我倒了一杯水。

“你的简历让我看看吧!”我递上简历,他认真地翻阅起来。此时我在这位院长办公室墙上看见了我们医院今天的蓝图,随后他问了几个问题,我都如实回答了。又聊了点什么,现在忘了。再后来,我接到拿准考证的电话,参加了考试,又参加了面试。面试时,姚院长也在,他一眼认出了我,帮我做了介绍:“是安徽来的,在李惠利实习……”

那时的我,选择了**二院,当然那时还叫**新城区医院,完完全全因姚许平院长其人其事吧。一个人能有纳百川之水的气魄,也必将有大海一般的胸怀。当时应该有很多人和我一样,因为同样的原因做出了同样的选择吧。

老年大学,**二院招的第一届应届大学生共同生活的地方。在那里,我们这群刚毕业的有志青年,建立了深厚的友谊。那时我们都坚信,**二院的明天一定是美好的。我们有十几个人,从中山路的老年大学跑步到现在的**二院工地,看两眼,再跑回去。那是怎样的一种情结,那又是一种怎样的精神寄托,更是怎样的一种鄞二情怀!挥汗如雨,坚持就是胜利,奔跑中我们一起聊工作,聊医院,聊我们的未来,我们的梦想。那样奔跑一下,释放一下我们等待的焦急,再冲一个凉水澡,再三五成群去喝一杯啤酒,再畅想明天。开心的我们,都因为胸怀鄞二的梦想。

记得有一天,宋文慧主任向我要一把芬兰的微量加样枪。我跟他说,丢了。他说那不行的,**人民医院要了。我说,给他们了,我们PRA怎么做呀?要知道,那时我们医院要做肾移植,PRA可一定要做的呀。PRA试剂没地方放了,我就偷偷找了当时移植科的蔡志英护士长,请她把试剂“藏”在她们病房冰箱,一定要保证该项目的正常开展。枪是我藏起来了,人家要了好多次,我硬是没给。宋主任说,还是给人家吧,咱们再想办法。我是多么不舍,含着泪拿出了那把“珍贵”的加样枪。后来……我们坚持了,走出了困境,走出了属于鄞二的阳光大道。那年,我们的肾移植突破了一百例。

04届新员工中,我和龚征华是检验专业的,没机会去杭州进修,就留在**人民医院。医院筹建阶段的检验标本都是送鄞医做的,我和小龚一人一天轮流,把属于我们的报告单收集好分发到属于“鄞二医”的病区。那时的患者信息都是手工录入的,很多信息都录错了,还要一项一项的再去改,而这些工作都是我和小龚下班后做的。当时的**人民医院检验科人员很缺,我和小龚都要顶岗值全夜班。那时的我们很辛苦,但为了鄞二医的发展,痛却始终快乐着。我们每到一个“鄞二医”的病区,医生护士们都很热情。我们说,只要检验方面的问题,我们都会尽力去解决。只因我们是“一家人”,只要对“鄞二医”发展有利。我想,那时的我们都有着这样的心吧,不然又怎会在那样艰苦的条件下,“鄞二医”不仅生存下来了,还日渐强大了呢!

如今,**二院即将迎来十岁生日,回想中山路的记忆,那点点碎片,不禁让我双眼模糊。我们都有过痛的记忆,才会更加拼搏美好的明天,亲爱的,难道你不也是这样的吗?

让我们手握鲜花,献给亲爱的姚院长,献给可爱的我们,献给启航的**二院。感谢中,共同期盼更加美好的明天。

篇十五

俯首谛听,一种势若奔雷的声音在耳边回荡,那是**医强健的脉搏在激越地跳动。

极目眺望,五彩斑斓似锦的云彩在含笑起舞,那是**医展开双臂迎接的新一轮曙光。 二十年,在悠悠历史长河中,不过是弹指一挥间的霎那,但对于传承着二百年经典的**医来说,却是丰硕的二十年,坚实的二十年,是传承与发展融合的二十年,是理想与意志聚集的二十年,是精神与品格荟萃的二十年。

二十年的韶华光阴,骄傲的**医人在以章董事长、章院长为核心领导人的带领下,励精图治、锐意进取、开拓创新、精益求精,铸造出了一个青春、活力、充满正能量的新型医院,肩负起救死扶伤的神圣使命,为社会做出了杰出的贡献。

二十年的峥嵘岁月,**医以她独有的芬芳与魅力,演绎着她丰富的内涵,挥洒着浓墨重彩,创造出一个又一个奇迹。赫然跻身于全国三级乙等中医骨伤医院之列,成为骨伤医院的佼佼者,全国十佳骨伤医院,浙江省文明单位,浙江省公众满意诚信医院。为全国医疗卫生体制改革树立了光辉的典范、同行学习的标杆。

二百年的经典传承,二十年的创新发展,一幅美丽的画卷渐渐舒展开来……

温馨的医院环境、一流的医疗设备、领先的专业技术、贴心的服务沟通、最好的人文关怀,成为千千万万骨伤病人的健康乐园。

二十年来,医院立足科技兴医,科技创新,大力引进高、精、尖技术,在传统中医骨伤基础上广泛开展创伤骨科、断指再植、再造、手功能重建、周围神经损伤修复、游离组织移植、整形美容、人工关节置换和关节镜修复、脊柱脊髓损伤修复和椎间盘突出微创治疗等各类高、精、尖手术。其中手外科有多项医疗技术填补了省内、国内医疗空白。赢得了社会及人民群众的高度赞誉与信任。

不忘初心,方得始终。**医在日益发展壮大的同时,饮水思源,回报社会。二十年来,**医以义诊的形式把爱心和温暖延伸到了温岭及周边城市、城镇、街道及偏远山区的每一个角落,为福利院的孤寡老人送医、送药、送温暖,以实际行动谱写着一曲曲“热心献社会、真情暖人间”的大爱篇章。

忆往昔,催人奋进,令人鼓舞;看今朝,任重道远,百舸争流。

今天,在全院上下举欢同庆二十年华诞的同时,更为自己能身为**医这个大家庭里面的一员而感到无比的骄傲和幸福。穿越时光的隧道,记忆把我带回了那个懵懂的年代。

依稀记得2003年的那个仲夏,带着年少的稚嫩与理想,父母的不舍,背上简单的行囊,阔别了亲人、故土,上演了一幕“风萧萧兮易水寒,壮志一去兮不复返”的镜头,只身来到温岭。一切都是那么的陌生,却又那么的亲切。**医如同慈祥的母亲般,敞开她温暖的怀抱接纳了我。

时光飞逝,转眼已是我在**医的第十二个年头了。一切都来不及演绎,来不及思索,也来不及回忆,就已匆匆走过了人生的一段旅程,享受了一道别样绚丽的风景。十二年来,我更是亲眼目睹了医院蓬勃的发展,可谓蒸蒸日上,一日千里。而我,更是深深地爱上了**医这个大家庭,深入骨髓。而十二年来,我收获更多的是任何东西都替代不了的真情与感激。

我感激医院领导对我的知遇之恩,让我有个如此温暖的大家庭,稳定的工作环境,去实现自己的人生价值。我感激我的同事给予我工作和生活上点点滴滴的关心与帮助,让我倍享亲情的融洽与温馨。我感谢**医这个大家庭,让我在远离故土回首之时,**骨伤医院这个名字永远镌刻在我的心里。这一切,都激励着我从陌生走向成熟,从成熟走向稳健。投之以桃,报之以李,我将尽我有限的力量去为**医明天的发展添砖加瓦,奉献自己的一生。

历史的年轮依旧在记载,**医的辉煌永远在继续。历史的长河里,**医必将留下属于她自己更多瑰丽的故事,谱写更恢宏的篇章。

祝福您,**医,让这首神奇的“正骨之歌”永远在神州大地上颂唱!

祝福您,**医,您的明天将更加灿烂,更加美好!

篇十六

二十年了,可还见杜鹃绽放的石夫人峰弯弯山道上,那一个个坚毅的脚步?

二十年了,可仍听荫香树掩映的永宁江畔边滔滔波澜中,那一声声倾谈的絮语?

我们从意气风发的九十年代中的长夏之际走来,迎着改革开放的春风春潮,怀着刚从沉寂中初醒的欣喜亢奋,脉搏与神舟巨变的节奏共振,激情与故乡热土的呼唤交融,青春的梦,结伴永远年轻的医院,抖开稚嫩的翅膀,向着憧憬的高处飞翔了!

1995年长夏之际,那个阳光灿烂的日子,在社会各界及市领导的关心指导下,一个年轻的医院——**骨伤医院诞生了!承载着章氏伤科数代人无数的理想、追求和无限希望,从最初医院里一二十人的小队列,从150张病床、简陋的3层大楼、落后的设备、屈指可数的医务人员……到如今的600多张病床,高耸的12层大楼,设备齐全的医疗设施,优雅的医院环境,一批批的骨干精英从这里成长,一台台手术在这里见证着他们日益精湛的技术……我们向各种报刊发表着自己的成长,我们创办了《**骨伤报》,我们与杭州上海的医院交流,我们举办了独具特色的病友会……妙手回春,死骨更肉,凝聚了多少生活的酸甜苦辣,寄寓了多少成长的疼痛喜悦……

如果说青春是一个多思多梦的季节;那么医院是多思多梦开放的绚丽花朵。我们从永宁江河畔的那一江春水悠悠音律中走来,我们从石夫人峰上吟颂的那轮明月皎洁色调中走来;头顶上是黄岩焦坑的红云朵朵,眼眸中是温岭的星火簇簇……我们沐浴传统,生逢盛世,我们放飞理想,崇德修身,我们求知向学,勤奋耕耘。**大地,奔涌着一波一波改革开放的浪潮,为我们拓宽了观念更新的视野,为我们提供了施展才华的舞台。

在市领导指导下,在社会各界爱心人士支持下,**骨伤医院正在把章氏伤科的百年传统发扬光大。

看!我们自主研究的游离股前外皮瓣结题了,让一个个年轻的医生得到了成长,推进了医院科研事业的发展。

听!“十佳骨伤医院”代表上台接受奖励……天行健,君子以自强不息,地势坤,君子以厚德载物。我们的收获丰盈、我们的成果累累——人工全髋关节置换术,全膝关节置换术,骨折切开复位内固定,关节镜手术……傲然面世了!

砖头般厚重的论文和课题相继发表了!随着各个专科科室的相继诞生,我们的服务更优质,我们的技术更精湛,我们的追求更卓越,省内外强手如林的本科院校毕业生,凭添多少簇播撒**医的未名之花啊。

“发扬章氏伤科,为了人民健康”是医院的宗旨,团结就是力量、改革创新改变命运是我们不懈的追求。他们从脚下的级级阶梯出发,从身上的一滴滴汗水出发,走向温岭和**的辽远壮阔,继续抒写医者的华美篇章。还有那一个个荣获好医生好护士称号,走在各大医院进修的职工,正以开拓进取、建功立业的实际行动,为养育了他们的这片热土,奉献这新的心血力作。

二十年了,云涌星驰,日新月异。我们追随时代的步履,策马扬鞭。

二十年了,承前启后,新人辈出。我们坚守医院的信仰,创新前行。

我们的人民热爱生活,期盼有更好的教育、更稳定的工作、更满意的收入、更可靠的社会保障、更高水平的医疗卫生服务、更舒适的居住条件、更优美的环境,期盼孩子们能成长的更好、工作得更好、生活的更好。梦在前方,路在脚下。自胜者强,自强者胜。“文化是灵魂。”“技术和粮食一样,靠别人靠不住,要端自己的饭碗,自立才能自强。”习总书记朴实的讲话,激起我们这些医院后来者多么高昂的热情啊。

看:我们创新社会管理理念,把医院的阳光洒进**百姓及外来务工人员心头,创建了**第一家三级乙等骨伤专科医院。

看:我们践行社会主义价值观,在医院举行的骨关节病友会,在市民广场举办的义诊活动,无疑给广大的病友带去了福音。

看:我们的身影活跃在各种志愿服务的第一线,敬老院留下了我们的温暖,义诊的街道上飘扬着我们的歌声,隔海村的土地上释放我们的气息……

新世纪的今天医疗方面变革风起云涌,机械化建设的步伐越来越快,严峻的形势容不得我们丝毫的懈怠!有人放飞心中的梦想,以刻苦专研的精神,废寝忘食,孜孜以求,为实现“打的赢,不变质”刻苦努力;有的人则放飞虚无缥缈的梦想,这山望着那山高,好高骛远,追寻脱离实际的自我设计,其结果则陷入失望的泥潭,梦想化为泡影,不仅荒废了年华,还多了一份失意和无奈。

病家求医,寄以生死。我们珍爱医院,放飞梦想,就要与时代前进的步伐一起跃动,更要与视病人如亲人的宗旨融为一体,顺应时代的节拍,立足本职,脚踏实地,拼搏向上,努力在变革中找寻属于自己希望的舞台,学习新知识,专研新技能,掌握新本领,争做为病人所想,急病人所需的服务者。我们正努力学习,不仅为自己,更是为他人,因为我们决不允许在关键时刻出现差错。我们正在成长,带着坚持,到了现在。我们只会继续前行,永远在路上,一眼给了我们这样的信念:坚定、勇敢、自信。

炫彩的岁月,不仅仅是一段年华,更是一种精神状态;出彩的医院,不仅仅是一代人的美梦,更是生命永远的灵魂。我们,已结伴做过了如火如风的二十年,我们,还要坚韧不拔、百折不挠走向如诗如画的壮丽与辉煌……

本文网址:http://www.本站/wenmi/yanjiang/zhengwenyanjiang/320044.html

编辑推荐医院周年庆征文演讲稿十篇医院活动征文原创12篇医院院庆征文大全医院征文演讲稿医院 相关范文

1.《温州银泰周年庆 医院周年庆征文精选16篇》援引自互联网,旨在传递更多网络信息知识,仅代表作者本人观点,与本网站无关,侵删请联系页脚下方联系方式。

2.《温州银泰周年庆 医院周年庆征文精选16篇》仅供读者参考,本网站未对该内容进行证实,对其原创性、真实性、完整性、及时性不作任何保证。

3.文章转载时请保留本站内容来源地址,https://www.lu-xu.com/jiaoyu/157507.html