打工面试 出国打工面试技巧，你想知道的常见问题都在这

无论在国内还是国外工作，都有一个必然的环节，那就是面试。

众所周知，在国外工作要经历很多过程，其中面试是一个非常重要的环节。今天我来介绍一下在国外工作时常见的面试问题:

自我介绍

自我介绍主要是个人基本情况和以往工作经历，包括:

a、个人基本情况:主要是姓名、年龄、籍贯、学历等。个人信息好的话，不需要做太多准备。如果不够好，还需要补充一些其他的信息。总之简历要完美！

B.工作经历:如果足够丰富，可以根据自己的工作经历来说。如果不够丰富，一定要提前做好准备。

家庭情况

如果你在国内面试，HR也会问你家庭情况，更别说海外了！

国外的雇主雇佣你是要承担风险的，他们当然会知道你的家庭情况，没必要隐瞒这个。

薪资要求

海外雇主想知道被雇佣工人的薪资要求，也就是你出国后打算挣多少工资。

劳动者可以表达个人期望，但应提前与劳务派遣机构人员沟通好，按标准回答。

出国工作的原因

面试时，海外雇主会问你为什么要出国工作。

建议答案:

a、出国可以接触不同的东西，提升体验；

B.工资比国内高。同样的工作，为什么不选择待遇更高的地方呢？

c，说读万卷书不如行万里路。走的多了，看的就多了，眼界就开阔了；

d、移民国外生活。

家庭态度

出国工作是一件大事，农民工要提前和家人商量沟通，得到家人的支持，所以用人单位也想知道农民工家人的态度。

如果遇到这个问题，建议回答；

a、出国工作是件大事，肯定需要和家人商量；

B.家人很支持我在国外的工作，对我和家人都有很大的好处，所以家人很支持；

c、家人也有顾虑，就是有没有风险，所以我做了详细的了解和筛选，最后选择了这份工作。

对国外环境的了解

在国外工作必须适应国外的生活环境和习俗。雇主可能会问，你知道这件事吗？

建议答案:

a，查了很多相关资料。当我到达一个新的地方时，我必须首先适应当地的环境。人们相对容易适应环境。我不能让环境适应人。

b，还有一个，我去打工，挣钱提高家里的生活水平，努力适应或者做了充分的准备。

服从管理和安排

在国外工作必须遵守雇主公司的规章制度和公司安排的其他事情。对此你怎么看？

建议答案:

A.遵守公司的规章制度是最基本的。如果不能克服这一点，怎么工作？中国也是一样，可以放心；

b，出去就是努力挣钱。公司安排其他事情认可我的能力，我会尽力完成。

为什么要赚钱

国外雇主可能会问:你出国是为了赚钱吗？赚钱后你打算做什么？

一、为了提高家庭生活水平；

b，赚的钱多了，回国想做点小生意。

为了更好更顺利的通过面试，到国外工作，各个环节都要付出很大的努力，让每一次努力都有回报，所有的问题都会变得更简单更容易。