不久前,车雨军曝光了奥迪员工的内部价格,收入Q7的最大折扣幅度达到21万韩元,一时引起了广大网民的关注和话题,但这里的内部员工不包括供应商和4S店员工,享受内部价格的都是入职3年以上的员工,所以需要注意的是,计划买车离职的小伙伴们可以洗洗睡了~

昨天,车雨军接到一位热心网友的投稿,揭露了大众汽车的内部员工价格。据这位老师说,他作为大众某部门的职员入职已经4年了。

我们先来看看这位先生发来的内部购车价,价格最低的捷达车型分别优惠了16K~24K左右,力度拿捏的还算不错。

对于一些收入不算太高的员工来讲,捷达来作为人生的第一款车是非常不错的选择,低配6~7W的元价格也比较容易让人接受,质量和后期保养等费用也更加实惠,也是员工购买最多的车型之一。

说完了最便宜,咱们再来看看最贵的车型,迈腾顶配的车型的优惠力度大概在5万元左右,可能有不少粉丝会说了,同样是一汽,人家奥迪最大力度高达21万,大众怎么就这么低呢?咱们也得考虑实际问题不是?迈腾一共才20多万,力度5万在比例上也同样不输给奥迪,可以看得出大众和奥迪其实都比较看重员工内部价这个事儿,太高了不合适,太低了伤人心,左右权衡确实难以把控。

不过据爆料称,大众还有着一个特殊“规定”,就是在购车的两年内不得办理离职,如果强行离职或者重大违纪被开除着,将如实补满差价。其实车舆君认为这样的制度还是比较合理的,毕竟在福利员工的同时也要保障自己的利益不受损害。网友朋友们,你们怎么看呢?

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