作为一种补充养老保障制度,现如今,部分待遇好的公司会给员工上职业年金。然而对于职业年金的相关规定,很多人却不太清楚的,那么,职业年金退休的时候能拿多少呢?职业年金可以取出来吗?
职业年金怎么领取?
第一,职业年金是我们的最新一个养老制度。它终结了养老金双轨制的现状,而且个人的职业年金的钱可以转移,这样的政策下,工资不会太大的调整,但是人才却可以灵活的流动,有利于劳动力的合理配置。第二,职业年金由单位和自己一起缴纳的。单位为员工缴纳8%,个人缴费缴纳4%。但是随着经济的发展,这个比例会适时调整的。
职业年金领取的最新流程方法第三,当员工换工作后,职业年金可以随着一起转走,如果新的工作单位没职业年金,则由原来的单位继续管理职业年金。第四,如果新单位建立了职业年金,这时候可以办理相关手续,把职业年金转到寻得单位就可以了,可以继续缴纳您的职业年金。
第五,当员工退休的时候,可以按月领取职业年金。这样,每个月都有一笔收入,可以用于日常的消费和生活。第六,在退休的时候还可以用职业年金买商业化养老保险,享受商业养老保险带来的福利待遇和保障。同时这份保险能有继承权。
第七,员工还可以按自己退休的时候享受按月发放职业年金,一直到职业年金发没了,并且此时的职业年金也能被继承人继承。第八,如果员工到国外去居住,本人可以申请,一次性的把全部的职业年金的钱给自己,省去了您的后顾之忧。第九,如果员工在工作的期间出现意外的话,它本人的职业年金的钱可以由别人来继承,继承人享有继承权。
以上这些内容就是小编为大家整理的关于职业年金领取的办法,希望能帮到大家。目前来说,关于职业年金退休之后具体能拿多少钱,全国并没有统一的标准,因为是单位发放的,还是要根据单位的缴费比例来定。
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