柳州市玉峰区招聘公益性岗位人员情况简介
为进一步应对我市就业再就业工作,结合我区工作需要,现公开招聘16名公益性岗位人员,具体要求如下:
一、基本原则
遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会,公开招聘,择优录用。
二、岗位设置
党务和政务协调员职位:16
1.工作要求:熟练使用办公软件,有一定的文字和口头表达能力,有条理,细心,负责任。
2.工作内容:协助处理党务、政务,完成单位交办的其他工作。
第三,招聘目标
招聘对象是符合下列条件的人员:
1.遵纪守法,行为端正;
2.离校2年内未就业或已登记失业12个月以上的大专毕业生;
3.持有《就业创业证》或《就业失业登记证》;
4.较强的书面和口头表达能力,熟悉现代办公软件应用操作;
5.身体健康,具备正常履行招聘职责的身体条件;
6.同等条件下,有相关工作经验者优先考虑。
享受失业保险待遇的人员在享受失业保险待遇期间不能安排公益性岗位。当年未申请灵活就业困难人员社会保险补贴的,符合条件的可以申请公益性岗位。
有下列情形之一的,申请不予受理:
1 .已享受公益性岗位援助;
2.触犯刑律,受到党纪政纪处分,正在接受有关部门审查,尚未作出结论的;
3.违反计划生育的人员;
4 .法律法规规定的其他情形。
四.招聘程序
报名时间:2018年12月14日至2018年12月20日
注册方式:
1.网上报名:报名者需将填好的报名表电子版及相关报名材料扫描件发送至394844346@qq.com玉峰区劳动和社会保障管理服务中心邮箱。
2.现场报名:申请人可持填好的登记表及相关材料到玉峰区劳动保障管理服务中心报名。
申请材料及资格审查:
1.申请人必须提交下列登记材料:申请表、身份证、户口簿或户籍证明、毕业证、学位证、就业创业证或就业失业登记证。上述文件的验原件留存一份。
2.资格考试:资格考试贯穿招聘的全过程。申请人应对所提供材料的真实性和有效性负责。如果他们诉诸欺诈,他们将被取消资格。资格考试合格后,玉峰区劳动保障管理服务中心根据报名情况进行面试,具体时间另行通知。
3.拟录用人员:拟录用人选根据面试分数由高到低确定。
4.办理录用手续:通过政审、体检等环节符合相关要求的,由玉峰区人力资源和社会保障局安排到相关部门。
V.就业指导
根据六人社发62号文件,为公益性岗位人员办理入职手续,签订劳动合同,缴纳社会保险费。用人单位与该人员签订的劳动合同,经考核合格后,续签一年。
不及物动词好处和好处
根据六人社发〔2017〕62号文件精神,公益性岗位人员工资不低于我市现行最低工资标准的120%。根据工作实际表现和考核情况,享受年度绩效奖。其他福利待遇按有关规定执行。
七.其他
报名、笔试、面试都是免费的,考生自己支付交通费、住宿费、体检费等费用。
联系人:廖美云联系人:0772-3162054
电子邮件:394844346@qq.com
附件:玉峰区公益性岗位招聘人员登记表
玉峰区劳动资源社会保障局
2018年12月13日
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