面试问题:上班迟到了,电梯老板也发现他在等电梯,他没有发现你。
你会怎么办?备选答案:A.和老板同乘一趟电梯;B.等下一趟电梯;C.从楼梯飞奔,赶在老板之前到达办公室。
应聘者选择的结果和理由
应聘者甲:(选择A)和老板同乘一趟电梯,见到老板打招呼,对迟到表示歉意并说明迟到理由。比如堵车等等。偶尔一次,老板也不会小题大做。如果理由不充分,就不会主动解释迟到的理由。万一老板看到了,再作掩饰反而影响更大。
应聘者乙:(选择B)碰到过这样的事,反正也晚了,就等下一趟电梯,让老板先上去。在电梯迟到相遇属于狭路相逢,双方都尴尬,老板不便深究,但可能会找后账,容易加深负面印象;在办公室迟到属于常规现象,一次性了结。有时不需要急于解释。
应聘者丙:(选择C)我承认自己迟到是错的,但我未必要让老板知道,这样普通的问题通过行政部门处理即可。多小的事到了老板那,保不齐都成了大事儿,不必影响了老板一天的好心情。
点评——
职场的很多类似的小事其实反映职业化水平和个性习惯。选择直接面对,可能说明自己勇气面对错误,不掩饰失误,也可能是不经常迟到的人;选择乘坐下一趟电梯的内心比较缜密,不想因小失大;选择跑楼梯先于老板到达的思维有些跳跃,略少成熟,小过补救无益,少犯为佳。
职场的一般交往以因地制宜、见机行事为主,按第一反应去做。在小的问题上纠结太多,反而会影响重大事项的决策习惯。做大事不拘小节。
职场的交际礼仪需要进行训练,否则就会出现临场失措的尴尬。
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