2019就业形势分析 名校2019届就业分析：慢就业明显，深造率提升，选调＋华为

本文基于36 985所大学发布的就业报告。

211、浦本，只有少数高校发布了《报告》，重点是春节后的统计分析。

个人观点，仅供参考

第一，本科就业形势不如上一届

本科生就业率超过2018年，只有5所高校:浙江大学、北京师范大学、华东师范大学、南京大学、吉林大学。

有两个平等的学校:Xi交通大学和兰州大学。

比上一届低:29。

详情如下:

横向比较:关公对阵秦琼

每个大学的数据处理方法都不一样，所以没有可比性。

有些学校的就业率看似极高，但灵活就业情况并未披露，就业质量根本无法判断。

有些大学，比如武汉大学、兰州大学，虽然就业率不算太高，但是报告里几乎没有水的痕迹，对学生和家长来说更有价值。

纵向比较:就业比上一届更加困难

在同一所大学里，每年的技术都差不多。

同一所大学，如果纵向比较下来，真的是下来了。

与2017年的就业率相比，2018年的就业率有起有落，但总体上有所上升。

2019年的就业形势明显比上一届差。

大多数高校的就业率都在下降，就业慢的现象越来越明显。大多数失业的毕业生都计划继续深造，参加公开考试。

第二，继续深造的总体比率有所提高

唯一的亮点是本科学习率较上一届有了明显提升。

总体而言，继续教育率超过了2018年。

其中，国内继续深造人数增加，出国留学人数略有下降。

23所学校的升学率超过2018年，13所学校的升学率低于前一所学校。

国内24所高校录取率超过18届，12所高校录取率低于上一届。

24所学校的留学率低于上一届，12所学校的留学率高于上一届。

复旦大学就是最明显的例子，升学率很高，接近70%，但留学率自2015年以来五年来首次跌破30%。

但也有例外，其中在京留学的高校毕业生总体比例和数量都在增加。

三、就业区位分析

1.北京高校毕业生留京情况

北京大学已经签订了1229份留京合同，连续三年增加。

清华大学签约留京，1182人，本科减少，硕士增加。

北京理工大学在北京的就业略有下降。

北航留京人员2108人，本次硕士学位较上一届略有增加。

……

根据《2019年北京高校就业报告》:

2019年留京人数101181人，比上届略有增加；

但总体而言，留在北京的大学毕业生比例略有下降。

其中签约落户北京，本科生机会较少。比如清华北大分别有28名和27名学生，大部分可能是北京的学生。

研究生落户北京，数量多，优势大。

2.上海高校留在上海的情况

复旦大学和上海交通大学本科生灵活就业率远低于中国师范大学和同济大学。

说明复旦和交大本科生在上海定居有一定优势。

同济、中师研究生弹性就业率低，签约就业比例和数量远高于本科生。

说明研究生在上海定居很容易。

根据《2019年上海高校就业质量报告》:

2019年共有10.07万人留在上海，比18届的11.4万人少了3000多人。

然而，上海其他省份毕业生的就业率却逐年上升。

3.上海对清华和北大的移民政策

上海的定居政策在2018年取得了显著成效，但在2019年并不明显。

清华去上海定居，硕士学位减少，博士学位增加，整体学位略有下降。

183名北大毕业生落户上海，比上一届163人略有增加。

4、留在当地就业情况

与2018年和2017年相比，南京大学和东南大学留在江苏的比例略有下降。

与2018年和2017年相比，留在湖北的本科生比例略有增加，但留在湖北的本科生人数为566人，与2018年和2017年相比持续下降。

浙江大学在浙江有4310名员工，比上一届增加17人。

其中，浙江留学本科人数减少126人，硕士人数增加203人。

中南大学留在湖南省，略少于2018届和2017届。

与2018届和2017届相比，四川大学留在四川和成都的比例持续上升。

其中留在四川的本科生1551人，明显低于此前的1842人；

总的来说，有4794人留在四川，比上一届增加了46人。

各地留人效果不明显。

我们仍然需要在政策上发力。

第四，就业行业

1.公共管理已经成为一个重要的选择

公务员，尤其是选调生，已经成为毕业生的重要选择。

在大多数985所大学中，选调生的数量比上一届有所增加。

例如，兰州大学和选调生有504人，比2018年的310人大幅增加。

四川大学有490名选调生，比上一届增加了近一倍。

一些大学的选调生人数如下:

2.华为仍然是最大的雇主

在中美贸易争端中，华为扮演了中流砥柱的角色，鼓舞士气，凝聚人心。

2019年，华为也实现了逆势增长。

华为2019年校招再创新高。

但也要注意，华为的移动性很强。近日，网上热议华为计划再次裁员，即使耗资10亿，也要裁员7000人。

华为高收入是基于996。

在华为工作可以培养人，但不是所有学生都能适应“一个C毁三年”的狼性文化。

3.热门就业行业仍然是信息技术、金融和制造业

本科和硕士主要流向企业，从事IT、金融、制造、现代商业服务、公共管理等。

博士生主要流向大学，从事教育和科研。

4.年薪还是高的。

大部分年薪10w+，高于上一届。