老了就可以退休了?
没你想的那么简单。新政策规定,年龄不能够大,15年以内不能缴纳养老保险。
另一方面,不是不想回国,不想回国可以继续工作,超龄期不算待遇。
所以有网友建议,
2019年有没有最新的退休标准?
当然可以
边肖总结了每个人的退休时间政策。
让我们看看!
一个
正常退休
根据国务院国发〔1978〕104号文件精神,男年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁,累计社保缴费满15周岁以上的,可以办理退休手续。
生产中确有需要的,必须延期,延期期间企业和个人缴纳的基本养老保险费,由社保机构审核批准,计算缴费年限。
未经审核或经审核不宜延期的,应办理退休手续,超过退休年龄的时间不计算缴费年限。
不符合退休、退职条件的,不得退休、退职。持伪造证件退休、辞职的,要追究本人和有关人员的责任。
不得因退休、辞职而更改出生日期,要加强居民身份证和员工档案的管理,严禁随意更改员工出生日期和编造档案。犯罪者应该对自己和他们的经理负责。
例如
有网友咨询说她的档案年龄比身份证年龄大,忽略了这一点。今年查了一下,发现2017年12月应该到退休年龄了,但是现在一直在交养老保险。退休时间怎么确定?现在多出来的几个月可以算作缴费年限吗?
回答:
达到国家法定退休年龄的职工应及时办理退休手续。如果他们达到国家法定退休年龄后未能办理退休手续,他们仍将支付养老金。多付的部分应当退还被保险人。
二
提前退休的规定
01
特殊工作退休
全民所有制企业、事业单位、机关、群众团体中从事地下、高空、高温、特别重体力劳动或者其他有害健康的劳动者,男性为55周岁,女性为45周岁。
02
因病退休
员工因病或非因工致残完全丧失劳动能力,需要退休或辞职的,由县级以上指定医院负责诊断并出具诊断证明,劳动能力鉴定委员会做出鉴定结论后,方可退休。
03
公务员
按照公务员法第八十八条的规定,公务员符合下列条件之一的,本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休:
工作满三十年
距国家规定的退休年龄不足五年,工作年限满二十年的
符合国家提前退休要求的其他情形。
04
制度
事业单位转制为企业的,转制时距国家法定退休年龄五年以内的原编制人员,经本人申请和转制单位批准,可以提前离职。离职期间的工资、福利等基本福利不变。单位和个人将继续按规定缴纳各项社会保险费。当他们达到国家法定退休年龄时,将按照国家规定办理退休手续。
三
延迟退休的规定
01
政府机关和机构中的女性干部
根据国发〔2015〕14号文件精神,机关事业单位县级女干部和具有高级职称的女专业技术人员,年满60周岁后退休。
02
高级专家退休年龄
具有本级同等职称的副教授、副研究员、高级专家不得超过六十五周岁。
具有本级同等职称的教授、研究员、高级专家,年龄不得超过七十周岁。
03
各地延迟退休政策
目前,上海正在实施灵活的延迟退休政策。根据任虎社发47号文件规定,凡具备专业技术职务任职资格、具有技师、高级技师资格证书的技术人员或企业要求的其他人员,达到法定退休年龄,符合领取养老金条件的,如果企业需要工作,身体健康,能够正常工作。经申请并与企业达成一致意见后,可以暂缓领取基本养老金。
辽宁省政府发布《人口发展规划》,明确实施延迟退休政策,提出逐步提高职工退休年龄。但是,没有具体实现。
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