中间商市场 市场面临大洗牌，未来3年中间商将大量消失：取而代之的是平台

市场随着社会、需求和科技的发展而变化。在互联网和物流不发达的时期，流通环境起着至关重要的作用，因为品牌要想击沉市场，就需要中间商。

但是随着互联网、大数据、物流的发展，人们可以通过互联网直接连接品牌，通过物流实现配送，所以这期间中间商会退出舞台。

一个

在传统的商业模式中，有一句话叫“想做批发的话”，就是通过流通赚取差价，囤积大量商品进行批发就能盈利。

然而，任何行业或模式都不是一劳永逸的。中间商能获得的利益与他们能创造的价值有关。相反，如果一个行业被淘汰，就意味着它在市场上扮演的角色越来越小。

因为人们可以通过电商平台直接联系厂家和品牌，如果中间商通过移货赚钱，现在已经没有机会了。

在这个时期，中间商要想生存，就必须转变经营理念，从流通的角色转变为服务的角色，帮助品牌服务市场。

在传统的商业模式下，中间商只需要将商品配送到终端店就可以赚取差价，但是如果终端店没有商业能力，最终的C端消费者不买单就等于零。

因此，在此期间，中间商更多的是为品牌方提供区域仓储和服务的角色，不仅是送货，而且是做培训和赋权，以增强区域终端商店的管理能力。

2

未来的个体商户除了要转型分销贸易商，要生存，还要转变经营理念，即不能再单打独斗，必须加入平台，才有机会与大品牌、供应链合作。

可能有人看到这里会说，我现在的店做的不错。我为什么要加入平台？

从长远来看，个体户的生存能力会越来越弱，因为没有资金和资源，他们无法获得更多的客户，也没有高质量的供应链。大连锁品牌竞争很难生存。

加入平台，就是加入新的社会化零售平台，整合供应链、物流、金融、用户资源等。

社交零售平台可以帮助实体店搭建虚拟网店，让商家实现线上线下和社交多场景销售。然后通过优质供应链，可以帮助实体商家带来更多优质商品，并根据商家的业务数据进行订单式采购，同时给商家品牌，通过在线平台帮助商家带来流量和会员。

未来大平台、大商家会越来越大，小商家要么加入平台，要么被时代淘汰。

三

以上两个中间商可以通过合作转型升级找到发展方向，但在市场发展中，有限的商业模式直接颠覆了中间商，这与中间商能起到的作用有关。

也就是说，整合后的中间商可以换角色生存，但有些过于落后的模式会被新模式直接掠夺。

对于目前的灵活就业市场，就是这样。在传统的就业模式下，没有形成灵活的就业平台。如果弹性工想找合适的工作，或者企业想转包一些工作，就要经过中间商，赚取公司和个人的差价。

平台之所以能颠覆传统的劳务派遣模式，不仅仅是因为互联网的作用，更是因为这个市场的需求痛点。

灵活就业平台的建立，极大地方便了企业与灵活就业人员的自由合作。企业在灵活就业平台发布任务，方便灵活员工在平台上接收任务。完成后通过平台结算服务费，完全避免了“中间商”赚取差价，企业和灵活员工都可以得到保障。

目前，许多灵活就业平台如雨后春笋般涌现。作为黑马，宫铃平台在众多平台中脱颖而出，成为灵活就业平台的领头羊。

浩德宫铃是共享经济时代的灵活就业服务平台，可为企业、决策者、个体工商户和自由职业者提供人力资本共享服务、SAAS结算系统、薪资税优化、就业管理等一揽子解决方案。通过互联网、大数据、人工智能等技术的赋权，可以实现就业的智能分配，创新商业模式，共享平台政策，提高人力效率，控制合规风险。