近日,为进一步建立和完善派驻市中级人民法院纪检组内部工作制度,完善派驻纪检组与驻在单位之间的协作机制,共同推进党风廉政建设和反腐败工作,派驻市中级法院纪检组结合法院工作实际,制定出台了《中共金昌市纪委派驻纪检组与市中级人民法院互通情况实施办法》《中共金昌市纪委派驻市中级人民法院纪检组内部工作制度》《市纪委派驻纪检组岗位职责》三项制度,以强化纪检监察工作科学化、规范化、制度化。三项制度从明确工作关系、细化日常管理、规范工作制度和严肃组织生活等方面进行了规范和明确。既体现了纪检监察工作的特点,又结合驻在单位的工作特点和工作实际,力求做到务实管用。

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明确和规范了纪检组与驻在单位对党风廉政建设、“三重一大”、落实中央八项规定工作责任,细化了工作要求。

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按照主体责任、作风建设、纪律教育、信访工作等不同内容建立了主体责任落实情况通报制度、纪检组参加重要会议制度、定期召开纪检组工作例会、沟通会商制度和警示教育问责制度。

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规范监督执纪问责等权力运行,把纪检组自身权力装进制度的笼子,做到责任明确、任务清晰,依规履职。

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围绕规范职权使用,加强事务管理,强化自身建设。对工作流程、公文档案、印章管理、信息宣传、保密规定和工作纪律等方面作了具体规定,通过精细化管理,不断提高监督实效。

下一步,市纪委派驻市中级法院纪检组将以工作制度为指引,认真开展监督执纪问责,在具体工作中落实好制度,用制度管人管事,不断积累和探索工作方式方法,发挥好“派”的权威和“驻”的优势,进一步完善制度体系,在制度的执行力和执行效果上下功夫,推动派驻纪检组自身建设和履职能力迈上新台阶。

中共金昌市纪委派驻市中级人民法院纪检组 2020年1月8日

文 / 纪检组



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