西游记里,唐僧队裁掉一个人会裁掉谁?
唐僧,组长,金蝉转世,如来,观音管理层指定的取经人选是不可替代的。
孙悟空本领强,通往天地是西天路上扫妖的第一保障。
猪八戒,降魔本领一般,狡诈滑滑滑,喜欢女色,贪吃。
像沙僧、搬运干行李这样的体力劳动没有技术含量。说得最多的句子是:大师,师父不见了!
我们用排除法来确认谁能被切断。
唐胜,钦定队队长,不能裁。
切孙悟空的话,唐僧可能会落入妖怪手里。
需要注意的是,孙悟空也遇到了无奈的妖怪,管理层会亲自出面摆平。很多时候,管理层的大佬们都是强角色的后台老板,他们会找理由,比如坐骑跑步、范甘阳女等,把自己的过失洗干净。(莎士比亚)。
所以孙悟空可以剪。没有孙悟空,张悟空、王悟空、有能力的人会越来越多。关键时刻管理层守底,谁都唐僧平安无事,最后功德圆满。
剪猪八戒,剪这个解散最多的成员似乎是顺理成章的事。
其实猪八戒是唐僧的心。在唐僧心中,八戒的话更好听,更刺耳,八戒更会工作,情欲和懒惰都是无害的小缺点。表面上猪八戒被孙悟空欺负,他扮演弱者,唐胜明暗地里都偏爱八戒。
路上看到美女,不管她是人还是妖怪,猪八戒都要“费心”。在三打白骨精场上,看到经常送秋波的村姑被孙悟空打死,心里很不满,表面上怕孙悟空打,所以没有表现得很好。唐僧在赶走孙悟空的过程中推波助澜。事实表明,在决断的时刻,唐僧仍然选择八戒,向着八戒。
猪八戒剪不掉。西游记中,只有孙悟空被赶出过三次,猪八戒全程跟随,从未被赶出过。
可以成为私营胜者。
行李处理之类的事情,对于管理层高度关注和重点配置的团队来说,不值一提。总是奇怪的,超自然的广大的他们,为什么要挑行李,容易行李,通关派遣,收在某宝上随身携带有多容易。
逐一分析后,可以看出团队中什么是核心竞争力,不是能力高低,而是有能力的人越来越多了。(威廉莎士比亚,温斯顿,成功)情商高是团队中持续有效的核心竞争力。能力、情商都很一般,即使做了别人不想做的体力劳动,仍然可以喝汤。
以能力混迹的孙悟空处于裁员行列,闹天宫也能被取代。后来,钟星斗战胜了佛陀,不得不感叹他的困难,但比在石头缝里生存还要困难。虽然有铁骨,但红色的婴儿,车晚了,在与国道士、银阁大王的对阵中,几次穿过鬼门关。在职场上能重新做的人没有铁骨,不能像孙悟空那样起死回生几次,但很早就被管理层和对手打得粉碎。(威廉莎士比亚,温斯顿,工作)《道德经》讲座:交易之路,强者容易折叠。
成长,成功,成功,有能力,有头脑,更圆滑,不要冲得太直,否则会被人讨厌,被人讨厌,被人陷害,经过东西就容易折叠。(威廉莎士比亚,《哈姆雷特》,《成功》)人生道路必须极为善和温柔,不能与万物相矛盾或冲突。《道德经》还说:只有从音到温柔,才能纵横天下。天下柔弱者看起来不像水,善良的看起来像水。是智慧。
商船药水是我们现在说的感性,时代容易改变,生存规律跨越三千年,但决不会改变。(威廉莎士比亚,哈姆雷特,传说)古今时空似乎相通,你能感觉到吗?
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