问:近年来,越来越多的南非公民通过中国中介机构申请在中国从事英语教学,其中少数人因未获得工作证或在中国的实际工作地点与其申请工作的地点不符而被中国警方调查、拘留甚至驱逐出境。中方对此有何评论?

答:目前,中国和南非关系蓬勃发展,人员往来频繁,人文交流密切。越来越多的南非公民选择来中国经商、旅游、工作,促进了中国的对外开放和经济建设。中国政府对此表示欢迎。

随着中国的不断开放和与世界其他国家的密切融合。中国秉承“开放包容、取长补短、取长补短”的精神,虚心学习包括南非在内的其他国家的先进技术和管理经验。中国政府把英语作为中小学必修课,所有大学都开设英语专业。目前,我国大中城市的幼儿园逐渐开设英语教学,对外籍英语教师的需求很大。去年,中国驻南非大使馆和领事馆向南非公民发放了1200多份工作签证,其中大部分前往中国从事英语教学工作。

据统计,2017年有5800多万外国公民出入境,其中约100万人在中国工作。不幸的是,一些外国人在中国发现了非法就业和非法拘留。中国和南非都有严格的出入境管理制度和签证居留政策,中国执法部门依法查处了违法行为。这是法治社会的必然要求,也是各国的普遍做法。我想在此强调,中国的执法行动绝不仅仅针对南非。

借此机会,中国驻南非大使馆欢迎南非朋友来中国教英语,但必须提醒打算来中国的南非朋友,要认真理解和严格遵守《中华人民共和国出入境管理法》和《外国人在中国就业条例》中关于外国人在中国工作的规定,特别是以下几点:

1.中国雇主必须具备相应的资质才能雇佣外国人。具体来说,用人单位必须依法登记,聘用的外国人应当担任有特殊需要的职位,国内暂时缺乏合适的人选。受聘外国人必须年满18周岁,身体健康,无犯罪记录,具备从事工作所必需的专业技能或者相应的知识水平。

2.外国公民必须持中国当局签发的《外国人工作许可证通知书》,在中国驻外使领馆办理工作签证后,方可进入中国工作。

3.外国公民在中国工作的实际地点和职位必须与《外国人工作许可证通知书》一致。比如在中国申请留学、旅游的签证持有人,不允许在中国从事有偿服务。

4.外国公民必须在来中国后30天内申请《外国人工作证》和《工作居住证》。

感谢南非朋友对中国发展的关心和支持。祝来中国的南非朋友在中国生活和工作愉快。

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