自2019年新个税法施行以来,工资薪金所得,按照累计预扣法计算扣税前款,并按月办理扣缴申报。
在实际工作中,很多企业在面试的时候,被问及员工的工资一般都会回答税前工资,但是如果员工想要用税后工资反推税前工资,怎么计算呢 ? 今天我们来做一下个税推算。
在反推税前工资之前,我们必须得知道,计算税后的工资的公式是什么。
计算税后工资公式:
税后工资= 税前工资 - [ x 税率 -速算扣除数 ] -三险一金
拆解:
应纳所得额= 税前工资 - 三险一金 - 专项扣除 - 专项加计扣除
应纳个税= 应纳所得额 x 税率 - 速算扣除数
税后工资= 税前工资-应纳个税-三险一金
举例:
小王年薪税后工资150000元,个人承担三险一金每月1800元,专项附加扣除每月2000元,税前工资是多少?
税前工资计算:假设年税前工资为X,则:
应纳税所得额=
应交个税=* 税率 - 速算扣除数
税前工资=X-[*税率-速算扣除数]-21600=150000级数累计预扣预缴应纳税所得额预扣率速算扣除数1不超过36000元的部分302超过36000元至144000元的部分1025203超过144000元至300000元的部分20169204超过300000元至420000元的部分25319205超过420000元至660000元的部分30529206超过660000元至960000元的部分35859207超过960000元的部分45181920
假设税率为10%,速算扣除数为2520,
则X--21600=150000
通过计算得出X=/0.9=176133.33元
验算:
应纳税所得额=176133.33-105600=70533.33元
预扣税率为10%,速算扣除数为2520
应纳个税额=70533.33*10%-2520=4533.33
税后工资=税前工资 - 三险一金 - 个税
税后工资=176133.33 - 21600 - 4533.33=150000元,
注意:
累计预扣法下,如果是推算月税前工资,每月税后工资相同,月份不同,个税税率也可能不同,在反推每月税前工资也可能跟着变化。
每月税后工资相同 ,个人承担的三险一金、专项加计扣除不同。反推税前工资也会不同。反正个税反推算复杂的“脑阔疼”。
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